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事业单位 通信 收录 2026.04.24

紫金山实验26春招

紫金山实验26春招

紫金山实验室是江苏省与南京市共建的重大科技创新平台,致力于网络通信与安全领域的国家重大战略需求。本次春招提供博士后、研究员及硕博毕业生岗位,涵盖未来网络、普适通信、内生安全及前沿交叉科学等多个研究中心。

所属企业 网络通信与安全紫金山实验室
工作地点 南京市 / 南京市江宁区秣周东路9号紫金山实验室
截止时间 2026-05-31
学历要求 硕士
通信研发 算法研究 量子计算 射频测试 紫金山实验室 6G通信 量子信息 网络内生安全

招聘公告与岗位信息

紫金山实验室2026春季校园招聘

发布日期:2024年3月31日

紫金山实验室是江苏省与南京市共建的重大科技创新平台,成立于2018年。实验室以服务国家网络强国、数字中国战略为使命,聚焦网络通信与安全领域的国家重大战略需求,重点布局未来网络、普适通信、内生安全等方向。

一、招聘对象与岗位

本次春季校园招聘面向海内外优秀应届博士、硕士毕业生在站/待出站博士后研究人员。主要招收方向涵盖以下研究中心:

1. 未来网络研究中心

  • 网络体系架构、确定性网络、智算网络

  • 空间卫星网络、光电融合网络

  • 网络大模型、网络智能体、数字孪生网络

2. 普适通信研究中心

  • 6G新型无线传输、6G通感智算控融合

  • 毫米波与太赫兹芯片、6G智能基带芯片

3. 内生安全研究中心

  • 内生安全、人工智能、智能网联车

  • 卫星互联网、6G移动通信

4. 前沿交叉科学研究中心 & 微系统联合研究中心 & 大装置平台

  • 量子领域:单光子探测与通信、量子信息与量子计算、超导量子比特样品制备

  • 通信与信号:物理层算法、多天线技术、阵列信号处理、无线信道参数估计

  • 芯片与仿真:数模芯片设计、电磁仿真、全波仿真、天线仿真、电磁计算学

  • 其他:人工智能、通信/雷达信号处理、无线感知算法、数字孪生

二、核心岗位示例

  • 研究岗/博士后研究岗(信道测量方向):开展6G信道测量实验设计、外场/暗室实测,构建高频段信道模型。

  • 研究岗/博士后研究岗(天线射频测试算法方向):研究天线及射频前端自动化测试算法,设计智能校准与误差补偿算法。

  • 研究岗/博士后研究岗(信道模拟器硬件算法方向):设计高精度无线信道实时模拟算法,实现FPGA等硬件平台的高效映射。

  • 研究员岗位:面向量子信息、芯片设计、电磁仿真等方向,提供20-40万年薪及“一人一议”待遇。

1. 薪资福利

  • 硕士:年薪20万元起

  • 博士:年薪40万元起

  • 顶尖人才:待遇“一人一议

  • 五险一金:高标准缴纳,公积金比例最高12%

  • 补充福利:团建活动、女性职工专项福利、系统化培训提升、寒暑假子女托管服务

2. 人才安居与补贴

类别 政策内容
高层次人才安居补贴 协助申请南京市高层次人才认定,享受最高200万元安居补贴
青年人才房票 硕士≥10万元、博士≥15万元购房补贴(可与租赁补贴叠加)
人才公寓 符合条件者可申请入住实验室人才公寓;海外毕业生可入住“海智湾”
租赁补贴 出站博士后3600元/月,在站博士后2400元/月,博士2000元/月,硕士800元/月
名校优生计划 博士4万元|硕士3万元
双创博士计划 最高19.2万元
紫金山英才计划 10–500万元(分层次)
江苏省卓越博士后资助 20–50万元
南京市博士后生活补贴 14万元(一次性)
应届毕业生生活补贴 博士10万元|硕士3万元

四、科研平台与职称支持

  • 科研设施:拥有6G综合实验室、网络内生安全试验场等国际一流科研设施。

  • 人才团队:已组建一支年龄结构合理、学历层次高、跨学科融合的高端人才团队。

  • 职称评审:具备中高级职称自主评审权,博士后走绿色通道,符合条件者可破格申报

  • 人才计划:可叠加申领名校优生计划、双创博士计划、紫金山英才计划、江苏省卓越博士后资助等,最高可达500万元

五、加入我们

心有凌云志,敢擎天下峰

紫金山实验室诚邀各位攀登者,屹立于高山之巅,探索前沿新域,通感天地无垠。


撰稿|李润蕾 编辑|钱雨 校对|姜晨 审核|闻然

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招聘对象:海内外应届博士/硕士、在站/待出站博士后

关联岗位

研究岗/博士后研究岗——信道测量方向

开展6G信道测量实验设计、外场实测及数据处理,构建高频段信道模型,参与国家重大科研项目。

研究岗/博士后研究岗——天线射频测试算法方向

研究天线及射频前端自动化测试算法,设计智能校准与误差补偿算法,支撑6G太赫兹通信等重大项目。

研究岗/博士后研究岗——通信信道模拟器硬件算法方向

设计高精度无线信道实时模拟算法,实现FPGA等硬件平台的高效映射,构建可重构信道仿真系统。

前沿交叉科学研究中心与微系统联合研究中心研究员

招收单光子探测、量子计算、数模芯片设计、电磁仿真等方向人才,提供20-40万年薪及一人一议待遇。

大装置平台研究员

面向量子信息、雷达信号处理、数字孪生等方向,提供顶尖人才待遇,支持重大科技专项攻关。

招聘流程

未知时间
网申/投递

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投递建议

精准匹配专业方向

岗位高度聚焦6G、量子、射频等前沿领域,请重点准备通信工程、电磁场、微电子、人工智能等核心专业的科研成果与论文。

关注博士后专项政策

若为博士毕业生,可重点关注博士后工作站政策,包括职称评审绿色通道及出站留任机会,同时叠加申请江苏省卓越博士后计划。

提前规划安居补贴

南京人才安居政策力度大(最高200万),建议提前了解南京市高层次人才认定标准,确保在入职时能顺利申请购房或租房补贴。

常见问题 FAQ

网络通信与安全紫金山实验室的研究岗/博士后研究岗——信道测量方向:紫金山实验室2026春招对学历的具体要求是什么?

本次招聘主要面向海内外优秀应届博士、硕士毕业生,以及符合条件的在站或待出站博士后研究人员。部分核心研究岗位(如博士后研究岗)明确要求已获得或即将获得博士学位,而前沿交叉科学研究中心等岗位则接受硕士及以上学历。

网络通信与安全紫金山实验室的研究岗/博士后研究岗——信道测量方向:实验室提供的薪酬待遇和福利有哪些?

硕士起薪年薪20万元,博士起薪年薪40万元,顶尖人才实行“一人一议”。除基本薪酬外,还提供五险一金(公积金最高12%)、带薪年假、工作餐补贴及人才公寓。此外,符合条件者可申请最高200万元的安居补贴及多项政府人才奖励计划。

网络通信与安全紫金山实验室的研究岗/博士后研究岗——信道测量方向:博士后在紫金山实验室有哪些发展支持?

实验室拥有国家级博士后科研工作站,具备独立招收博士后资格及高级职称自主评审权。在站博士后可享受职称评审绿色通道,出站考核优秀者可优先推荐留任正式编制岗位。同时,可协助申报国家博士后创新人才支持计划及江苏省卓越博士后计划。

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