程序员如何写简历?优秀的程序员简历应该注意哪些问题?
2019-1-18 超级简历

说到程序员项目经验怎么写 ,一言以蔽之:不要简单地罗列工作经历。具体来说程序员怎么写简历呢?


不要简单地说你开发了某某客户端,做了某某项目。这样简单的罗列你的作品集并不能让面试官很好地了解你的能力,当然,真正在面试时面试官可能会仔细询问,但是一份好的简历,应该省去一些面试官额外询问你的工作细节的时间。


具体的做法是:详细的描述你对于某某客户端或者项目的贡献。


主要包括:

你是不是技术负责人?

你参与了多少比例功能的开发?

你解决了哪些开发中的有挑战的问题 ?

而且,通过你反思这些贡献,你也可以达到自我审视,如果你发现这个项目你根本什么有价值的贡献都没做,就打了打酱油,那你最好不要写在简历上,否则当面试官在面试时问起时,你会很难回答,最终让他发现你的这个项目经历根本一文不值时,肯定会给一个负面的印象。


还有一点需要注意的是,刚刚毕业的学生都喜欢写精通 Java,精通 C/C++,其实代码可能写了不到 1 万行,我觉得你要精通某个语言,至少得写 50 万行这个语言的代码才行,而且要对语言的各种内部机制和原理有了解。那些宣称精通 Java 的同学,连Java 如何做内存回收,如何做自动 boxing 和 unboxing 的都不知道,真不知道为什么要写精通 2 字。

任何夸大或虚假的信息,在面试时被发现,会造成极差的面试印象,所以你如果对某个知识一知半解,要么就写 “使用过” 某某,要么就干脆不写。如果你简历实在太单薄,没办法写上了一些自己打酱油的项目,被问起来怎么办 ?


请看看下面的故事:


我面试过一个同学,他的面试时非常诚实,问他一些简历上的东西,他如果不会,就会老实说,这个我只是使用了一下,确实不清楚细节。对于一些没有技术含量的项目,他也会老实说,这个项目他做的工作比较少,主要是别人在做。最后他还会补充说,“我自认为自己数据结构和算法还不错,要不你问我这方面的知识吧。”

这倒是一个不错的办法,对于一个没有项目经验,但是聪明并且数据结构和算法基础知识扎实的应届生,其实我们是非常愿意培养的。很多人以为公司面试是看经验,希望招进来就能干活,其实不是的,至少我们现在以及我以前在网易招人,面试的是对方的潜力,没有项目经验根本关系不大。


总之,不要写任何虚假或夸大的信息,即使你最终骗得过面试官,进了某公司,如果能力不够,在最初的试用期内,也很可能因为能力不足而被开掉。



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