公司背景:
联信成立于1997年11月17日，在全国设立49家分公司和3家运营中心，业务覆盖全国超过650个城市，员工数量超7000名，“我们的愿景是成为金融领域最值得信赖的企业”我们需要的你:
1、大专及以上学历，可接受应届毕业生，优秀可放宽学历
2、有想法、有目标、诚实守信、无不良征信问题。
工作内容:
利用系统电话与征信逾期的用户沟通，了解、核实信息，并告知对方不处理会面临的法律后果以及影响，协助客户还款，缩小不利影响。
你能够得到的:
1、优厚底薪+业绩奖金+年休假+国家法定节假日+五险一金+旅游+良好的办公环境+良好的入职、在职培训，平均工资8K+。试用期保底薪资4000元/月，试用期2个月。
2、晋升调薪机制：完善畅通的升职制度，每年1次晋升调薪机会。
3、保险福利：五险一金 （养老、医疗、失业、工伤和生育险，住房公积金）
4、健康呵护：常备药箱，公司提供所有常用药物，呵护健康。
5、爱的礼物：节日礼物，入职周年礼物等，满满贴心与关怀。
6、休假福利：按照国家规定提供婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年假。
7、员工活动：员工生日礼物、团队聚餐、k歌、中秋月饼、拓展活动，年会节目等等。
【发展空间】
1、 培训体系完善：完善的新人育成体系，小白也能快速上岗，更有帮带师傅带你入门升级；
2、 发展通道广阔：公司所有内部管理岗位均为内部培养，不论资排辈，管理干部实行内部公开透明竞聘上岗，一年评选一次。
（1）经营管理方向：员工--副组长—组长—经助—区域经理
（2）业务精英方向：白带-黄带-绿带-蓝带-红带-黑带（带位越高，底薪越高）
（3）回乡发展：全国各地50多家分公司，处于快速扩张建点期，发展空间大、平台好，急缺新建点分公司负责人，有意向者可回乡发展