一、岗位职责
1、负责亚马逊店铺日常运营管理，独立管理账户、上架产品，处理订单；
2、根据产品的销量和排名变化，及时制定和调整销售 策略及推广计划，做好数据分析工作；
3、分析竞争对手情况，掌握市场趋势和变化，制定改善的可行性方案；
4、针对店铺运营和账号健康管理，做好分析总结，及时向上级汇报情况；
5、配合协助上级对新人进行指导，促进团队和谐，带动团队合作，共同完成团队目标；
6、服从上级的指令，按时有效的完成上级交付的任务。
二、职位要求：
1、对跨境电商运营的基本工作内容有一定了解，具备抗压能力
2、欢迎优秀应届毕业生；
3、本科英语四级或以上要求。
4、热爱跨境电商行业，职业规划明确
三、福利待遇：
1、薪 酬：试用期底薪4200+提成+600补贴
2、基本保障：员工入职购买缴纳五险一金；
3、假期规定：员工入职满一年享受年假及体检福利、女员工享有每月半天（姨妈假）、带薪婚丧假、病假、产假；
4、节日慰问：端午节、中秋节、女王节、圣诞节等重大节日为员工派发节日礼品；
5、月度活动：不定期下午茶，每月部门聚餐，每月新员工交流会，每月组织并送上走心生日礼物的生日party；
6、公司活动：我们一年12个月不停歇的活动，每年1次公费旅游，大型年会，K歌、轰趴、饭局、旅游、运动类比赛、节日趴等其他员工福利；
7、每年根据员工业绩情况发放年终奖励
我们的培训以及公平公开的晋升机制：
1、培训机制：公司有完善的培训体系，所有入职者进行规范的入职培训，且公司实行1对1专人指导，会让你快速融入工作，让员工快速成长；
2、公司推行内部晋升制，提供公平公正的晋升制度，每月享有晋级机会；
我们的公司活跃温馨的氛围：
*若您自己在家里做饭，公司有储存和加热的冰箱与微波炉。
*若您工作间隙想放松放松，每天有固定音乐时间，你可在论坛点歌，缓解压力，轻松工作；
*团队多为95后，开朗活泼易合作，还能一起约约约看演唱会；
*公司执行人性化管理，工作氛围非常融洽；