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山东邮政“菁英赋能”管培生计划旨在通过1~2年的系统化培养,打造具备复合能力、战略视野与实干精神的青年骨干队伍。80%以上管培生将成为企业“A级(高绩效)”中坚力量,进入本部核心岗位,部分走向管理岗位。
山东邮政“菁英赋能”管培生计划作为企业战略人才引进和培育重点项目,旨在通过1~2年的系统化培养,打造一支具备复合能力、战略视野与实干精神的青年骨干队伍,成长为能挑起企业大担的未来领导者。
培养目标:80%以上管培生成为企业“A级(高绩效)”中坚力量;
发展路径:进入企业本部核心岗位,部分优秀人才将走向管理岗位;
终极愿景:加入山东邮政,拥有快速成长通道,收获属于你的职业舞台。
学历要求:2025届普通高等院校本科及以上学历应届毕业生(含2024届未就业毕业生);
专业要求:专业不限,欢迎经济、金融、管理、信息技术、法学、汉语言文学、市场营销、物流工程等相关专业同学积极投递。
山东省各地市邮政分公司市本部(具体城市以录用通知为准)。
项目提供全方位的成长支持,确保管培生快速融入并胜任核心岗位:
轮岗实践:覆盖运营管理、市场营销、金融业务、寄递物流、信息技术等多板块一线岗位;
导师带教:配备资深业务骨干或中层管理者担任导师,全程指导;
专项培训:定制化课程体系,涵盖领导力、专业能力、职业素养等模块;
考核评估:实行阶段性考核+综合评估,动态跟踪成长轨迹,匹配发展路径。
请通过智联招聘校园招聘专区投递简历:
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
中国邮政集团有限公司山东省分公司 人力资源部(党委组织部)
信息来源:山东省分公司人力资源部(党委组织部)
发布日期:2026年4月22日
作为企业战略人才引进和培育项目,经过1~2年系统化培养,打造具备复合能力、战略视野与实干精神的青年骨干队伍,80%以上成为企业“A级(高绩效)”中坚力量,进入企业本部核心岗位,部分优秀人才走向管理岗位。
- **专业要求**:专业不限,欢迎经济、金融、管理、信息技术、法学、汉语言文学、市场营销、物流工程等相关专业同学积极投递。
山东省各地市邮政分公司市本部(具体城市以录用通知为准)。
请通过智联招聘校园招聘专区投递简历:
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
虽然专业不限,但优先欢迎经济、金融、管理、信息技术、法学、汉语言文学、市场营销、物流工程等专业同学,建议简历中突出相关课程或项目经历。
岗位明确要求沟通能力、学习能力和团队协作精神,请在简历和面试中通过具体案例展示这些特质,体现快速成长潜力。
工作地点为山东省各地市市本部,具体城市以录用通知为准,且仅面向2025届及2024届未就业毕业生,请确认自身资格并尽快通过智联招聘投递。
项目包含轮岗实践、导师带教、专项培训和考核评估四大机制。轮岗覆盖运营管理、市场营销、金融业务、寄递物流、信息技术等多板块一线岗位。导师由资深业务骨干或中层管理者担任,提供全程指导。专项培训涵盖领导力、专业能力及职业素养模块。
招聘对象为本科及以上学历应届毕业生,专业不限。但特别欢迎经济、金融、管理、信息技术、法学、汉语言文学、市场营销、物流工程等相关专业的同学积极投递。
项目旨在培养能挑起企业大担的未来领导者。80%以上的管培生将成为企业“A级(高绩效)”中坚力量,并进入企业本部核心岗位。部分优秀人才将有机会走向管理岗位,拥有快速成长通道。
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