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费斯托中国26春招

费斯托中国26春招

费斯托成立于1925年,是全球自动化技术领域领导者,深耕中国市场30余年,连续多年获评美世“中国最佳雇主”。本次校招提供一年技术轮岗制、双导师护航及双通道发展路径,福利包含法定五险一金、补充公积金及弹性工作支持。

所属企业 费斯托中国
工作地点 上海市
截止时间 2026-05-16
学历要求 本科
销售 技术支持 轮岗 技术型销售 应用技术 轮岗培养 自动化 春招

招聘公告与岗位信息

费斯托中国2026春季校园招聘全面启动

发布时间:2026年3月17日

关于费斯托

  • 全球地位:成立于1925年,全球自动化技术领域领导者。

  • 业务领域:为全球超30万客户提供领先的气动与电驱动技术及全生命周期自动化解决方案。

  • 本土深耕:深耕中国市场30余年,持续提供本土化、定制化解决方案。

  • 荣誉奖项:累计拥有专利超3000项,屡获红点设计奖、德国创新奖等国际权威奖项;连续多年获评美世“中国最佳雇主”。

🌟 培养体系亮点

  • 一年技术轮岗制:在销售团队 + 应用技术团队完成系统化轮岗,深入理解产品、业务与客户全流程,实现从校园到职场的平稳过渡。

  • 双导师护航机制:技术总监 + HR联合担任Mentor,资深工程师一对一辅导,全程陪伴成长。

  • 双通道发展路径:定岗方向可选:技术型销售岗应用技术类岗位,职业发展由你定义。

  • 全国定岗布局:轮岗结束后,面向全国开放定岗城市选择,支持你在心仪城市长期发展。

  • 周全福利保障

  • 法定五险一金 + 补充公积金

  • 具有竞争力的福利年假与弹性工作支持

🔹 岗位方向

  1. 技术型销售(Sales Engineer)

  2. 应用技术工程师(Application Engineer)

🔹 专业要求

  • 学历要求:本科及以上学历

  • 专业范围:电气工程及其自动化、电子科学与技术、自动化、机械工程及其自动化、机电一体化、控制科学与工程等相关工科专业

🔹 期待的你

  • 具备敏锐的市场洞察力与客户服务意识

  • 开朗自信,沟通表达能力强,逻辑清晰、条理分明

  • 具备良好的时间管理与自我驱动力

  • 富有团队协作精神,积极进取,抗压能力强

  • 对一线业务工作充满热情者优先

🔹 核心职责(以技术型销售为例)

  • 参与制定区域/行业业务计划与增长策略

  • 主动开拓新客户,深度维护现有客户,建立长期稳定合作关系

  • 跟踪行业趋势与市场动态,为技术方案优化与商业决策提供数据支撑

应聘流程

  1. 简历投递

  2. 集中面试(含线上初面 + 线下/视频终面)

  3. Offer发放与签约

点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

培养模式:一年技术轮岗制

关联岗位

技术型销售

负责制定业务计划与策略,开拓新客户并维护老客户,跟踪行业与市场动态,为方案制定提供数据支撑。

应用技术类岗位

在销售团队和应用技术团队完成为期一年的系统化轮岗培养,深入产品、销售、业务全流程,实现从校园到职场的平稳过渡。

招聘流程

进行中
简历投递

通过PC端官网或手机端扫码进行投递。

待定
集中面试

包含线上初面及线下/视频终面。

待定
Offer发放与签约

面试通过后发放Offer并完成签约。

投递建议

专业匹配度自查

确认你的专业属于电气工程、自动化、机械类等相关工科专业,非相关专业可能无法通过简历筛选。

面试准备重点

针对技术型销售岗位,需重点准备市场洞察力、客户服务意识及抗压能力的案例,面试包含线上初面与线下/视频终面。

职业发展预期

该岗位包含一年技术轮岗,需做好从校园到职场过渡的心理准备,并提前思考心仪的定岗城市。

常见问题 FAQ

费斯托中国的技术型销售:费斯托26春招的轮岗培养具体是怎样的?

费斯托提供一年技术轮岗制,候选人将在销售团队和应用技术团队之间进行系统化轮岗。这一过程旨在帮助新人深入理解产品、业务与客户全流程,实现从校园到职场的平稳过渡。轮岗结束后,公司将面向全国开放定岗城市选择,支持员工在心仪城市长期发展。

费斯托中国的技术型销售:哪些专业背景符合费斯托的招聘要求?

本次校招主要面向本科及以上学历的工科专业毕业生。具体包括电气工程及其自动化、电子科学与技术、自动化、机械工程及其自动化、机电一体化、控制科学与工程等相关专业。非上述专业范围可能不符合硬性要求。

费斯托中国的技术型销售:技术型销售岗位的核心职责是什么?

技术型销售岗位主要负责参与制定区域或行业的业务计划与增长策略。候选人需主动开拓新客户,深度维护现有客户以建立长期稳定的合作关系。此外,还需跟踪行业趋势与市场动态,为技术方案优化与商业决策提供数据支撑。

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