广发证券广州分公司提前批

🏢 项目背景与优势

广发证券广州分公司作为总部所在地分公司，市场份额稳居广州地区第一，管理客户资产近4800亿元。本次暑期训练营是打造分支机构高素质人才队伍的专项招募培养计划，旨在通过系统化培训与实战，助力公司财富管理业务转型。

核心亮点：

• 直通Offer：实习答辩考核通过者，直接获得广发证券正式录用Offer。

• 双轨赛道：提供“财富管理”与“机构业务”两大方向，精准适配不同职业兴趣。

• 双导师制：业务导师带教实战，发展导师规划路径，朋辈导师全程护航。

🎯 招聘岗位与方向

本次校招包含多个核心岗位，主要面向2026届硕士及2027届本科：

1. “星・起点”培训生（财富管理方向）

• 核心职责：深度洞察高净值客户个性化资产配置需求，提供定制化投资策略及一站式财富管理服务。

• 工作内容：策划高端客户沙龙、资产配置研讨会，提升客户服务深度与品牌价值。

2. “星・起点”培训生（机构业务方向）

• 核心职责：开拓各类机构客户（非上市/上市公司、私募、金融同业及政府平台），构建稳固合作基础。

• 工作内容：精准识别机构客户多元化需求，提供跨市场、多品类的综合金融解决方案。

3. 股权投资岗（特殊机会投资方向）

• 核心职责：协助探索困境资产投资模式，挖掘上市公司破产重整等投资机会。

• 工作内容：负责交易方案设计、尽职调查、协议撰写落地及资产处置运营赋能。

4. 股权投资岗（AI、硬科技、高端制造、生物医药方向）

• 核心职责：聚焦核心赛道开展产业链深度研究，挖掘高成长性标的企业。

• 工作内容：负责拟投项目尽调、投后跟踪及资源对接，助力企业优化商业模式。

5. 博士后研究人员（2026年）

• 研究方向：区域经济与资本市场、新能源产业、AI与半导体产业。

• 工作内容：承接重点课题，提供精准政策建议，发掘战略性业务机遇。

📋 招募要求

• 学历背景：面向海内外2026届优秀硕士研究生（部分岗位面向2027届全日制本科）。

• 专业要求：经济、金融、管理、市场营销、计算机、人工智能、生物医药等相关专业优先。

• 能力素质：具备较强的学习能力、沟通协调能力、抗压能力及团队合作精神。

• 证书优先：持有证券/基金从业资格证、CFA、CPA或国家司法考试者优先。

• 实习经验：有金融机构客户服务、股权投资、行业研究等相关实习经验者优先。

🚀 培养体系与流程

项目采用“六步通关”模式，确保人才全面成长：

1. 面试甄选：线上+线下结合，考察综合素质与专业能力。

2. 入营培训：行业精英授课，系统构建金融知识体系。

3. 轮岗实习：覆盖财富管理、机构业务、柜台、综合合规等一线岗位。

4. 参访活动：深入企业一线，拓宽行业视野。

5. 实习答辩：路演PK与专业知识测试，展示实战成果。

6. 正式Offer：考核通过者直接获得录用通知。

📅 时间轴与投递指南

• 简历投递：即日起至2026年6月上旬（招满即止）。

• 面试环节：2026年6月中下旬。

• 入营通知：2026年7月上旬。

• 训练营周期：2026年7月中旬—8月底。

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