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济南舜耕山庄集团始建于1994年,旗下拥有会展中心、商务大厦、物业公司、酒店管理公司及餐饮服务有限公司等五家骨干企业,是山东标准化服务的引领者、鲁菜标准的制定者。本次招聘面向社会公开选拔人才,共招聘6名工作人员。
济南舜耕山庄集团始建于1994年6月,集团旗下拥有会展中心、商务大厦、物业公司、酒店管理公司及餐饮服务有限公司等五家骨干企业。作为山东标准化服务的引领者、鲁菜标准的制定者,以及饭店业践行中华优秀传统文化“两创”的先行者,集团先后荣获全国旅游服务质量标杆单位、全国旅游系统先进集体、全国青年文明号、全国巾帼文明岗、中国五叶级文化主题饭店、金叶级绿色饭店等百余项荣誉,2026年作为全国餐饮住宿业单位荣获全国五一劳动奖状。
按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会招聘工作人员6名,具体岗位职责、任职条件等详见附件1。
具有中华人民共和国国籍;
遵守中华人民共和国宪法和法律;
具有良好的政治素养和道德品行;
具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
招聘岗位年龄计算截止日期为公告发布之日;
应届生报名的需在2026年7月31日前同时取得国家认可的国(境)内外学历证书;
具有招聘岗位所需的其他资格条件,特别优秀者,可适当放宽条件;
有下列情形之一的,不得参加应聘:
有犯罪记录或正在接受司法调查的;
受到党纪政务处分或者正在接受纪律检查的;
被开除公职的;
存在竞业禁止不得开展工作的;
在其他经济组织兼职和出资的;
其他法律规定不得被国有企事业单位录用情形的。
本次招聘按照以下程序进行:
发布公告
资格审查(含简历筛选、资格初审)
综合测试(笔试、面试相结合)
背景调查(考察)
体检
公示
聘用
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
报名要求:
应聘人员应如实填写个人信息,并上传本人近期免冠证件电子照片。
每人限报一个职位。应聘人员必须使用个人有效期内的二代居民身份证进行报名,报名与考试时使用的身份证应保持一致。
应聘人员应仔细阅读《济南舜耕山庄集团2026年公开招聘诚信承诺书》(附件2),所提交报考申请资料应真实、准确。
工作经历年限按足年足月累计计算,计算日期截止到公告发布之日,不包括上学在校期间的社会实践、实习、兼职等经历。
资格审查贯穿招聘全过程。应聘人员应提供真实有效的相关信息和材料,凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘或聘用资格。
各环节通知等将通过电话或短信等方式告知,请保持通信畅通,具体以通知时间为准。不符合人员,不再另行通知。
本次招聘不指定辅导用书,不举办辅导培训班。社会上出现的任何辅导班、辅导网站或发行的出版物等,均与本次招聘无关。
本次招聘由集团公司统一开展。公司有权根据岗位需求变化情况及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作。新入职员工须服从公司内部岗位或内设机构岗位的调剂分配。
济南舜耕山庄集团公司 · 山东·济南
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网上报名,每人限报一个职位。
对应聘人员身份、年龄、学历、工作履历等进行简历筛选和资格初审。
采用笔试、面试相结合的形式进行。
对拟录用人员进行背景调查。
参照国家公务员录用标准在三甲医院进行。
公示时间为5个工作日。
签订劳动合同,实行试用期制度。
本次招聘包括办公室档案管理、人力资源、战略研究、文创开发、新媒体、网络安全等6个岗位,建议根据自身专业和兴趣选择1个岗位投递,每人限报一个职位。
工作地点均在山东济南,应届生需在2026年7月31日前取得学历证书,社会人员需满足岗位任职条件。
报名截止时间为2026年6月24日18:00,请务必在此时间前完成网上报名,逾期不再受理。
报名时间为2026年6月15日至6月24日18:00。请务必在此时间段内完成网上报名,逾期系统将关闭。建议尽早提交,避免最后时刻网络拥堵。
每人限报一个职位。应聘人员必须使用个人有效期内的二代居民身份证进行报名,报名与考试时使用的身份证应保持一致。请根据自身条件慎重选择。
应届生需在2026年7月31日前同时取得国家认可的国(境)内外学历证书。请确保届时能顺利毕业并取得相应证书,否则可能影响录用资格。
本次招聘按照发布公告、资格审查、综合测试、背景调查(考察)、体检、公示、聘用等程序进行。综合测试采用笔试、面试相结合的形式,具体时间、地点另行通知。请保持通信畅通。
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