李宁集团26春招

宁锐此刻 破浪前行｜李宁集团2026宁锐星校园招聘

青春上场，即是主场

传承奥运精神，奔赴“更高、更快、更强——更团结”的极限；以热爱为火，以拼搏为翼，踏上属于你的闪耀征程！

一、关于李宁集团

李宁集团由“体操王子”李宁先生于1990年创立，是中国领先的专业体育品牌公司。集团具备完善的品牌营销、研发、设计、制造、经销及零售能力，主营李宁品牌专业及休闲运动鞋、服装、器材和配件产品。

• 行业地位：2004年6月于香港联交所上市（股票代码：02331.HK），为首家港股上市的内地体育用品企业。

• 网络布局：已在中国建立庞大零售分销网络与高效供应链管理体系。

• 数字化转型：持续深耕电商与数字化领域，构建智慧零售全域数字化经营体系。

产品创新与品质保障

• 跑鞋领域：2025年，飞电6 Elite获评“年度最佳国产顶级竞速跑鞋”，赤兔9 Pro获“最佳国产竞速训练跑鞋”。

• 户外科技：核心科技面料斩获 ISPO Trend TOP 10 & SELECTION 精选奖；万龙甲冲锋衣入选工信部“十大类纺织创新精品”。

• 设计荣誉：烈骏ACE3.0与ULTRALIGHT2025篮球鞋入选“上海设计100+”；宁铠防撞裤荣获红点概念设计奖、法国设计奖金奖。

品牌影响力与管理荣誉

• 奥运合作：2025年再度成为中国奥委会官方合作伙伴，围绕奥林匹克日、世运会、米兰冬奥会等重大节点传播奥运精神。

• 管理认可：连续获评Extel亚洲最佳管理团队“最受尊崇企业”“最佳投资者关系企业”；获腾讯智慧零售“全场大奖”。

• 雇主品牌：荣获“大学生喜爱的雇主品牌”“2025典范雇主”“中国最佳雇主”等多项权威奖项。

三、「宁锐星」管培生计划

是李宁集团面向未来、战略性培养管理人才与专业骨干的核心人才项目，聚焦认同李宁文化、具备发展潜力的优秀应届毕业生。

1. 成长支持体系

• 双通道发展路径：管理序列与专业序列并行，适配多元职业追求。

• 培养周期：0.5年入职培养 + 1年定岗实战 + 持续梯队考察，稳步进阶。

• 轮岗机制：跨职能、跨品类轮岗学习，全面拓宽业务视野。

2. 360°成长护航

• 导师带教：带教导师1v1指导，定制个性化学习地图。

• 反馈机制：半年期答辩交流，提供清晰成长反馈。

• 全程关注：专属HRBP全程关注动态，助力平稳过渡。

3. 多元暖心关怀

• 薪酬福利：行业内具竞争力的基本薪资，逐年稳步提升；六险一金、年度员工体检、通讯补助、餐饮补助。

• 额外福利：年节礼金、李宁品牌内购优惠等超值福利。

四、任职资格

• 学历要求：2026届国内外院校本科及以上毕业生（部分研发/职能类岗位要求硕士）。

• 专业背景（视岗位而定）：

• 工业设计、服装工程、纺织工程、化学工程

• 物流管理、统计学、数学、运动人体科学

• 计算机、市场营销、人力资源、财务等相关专业

• 能力素质：

• 热爱体育运动，积极主动，善于沟通与团队协作

• 结果导向强，对数据敏感，具备扎实逻辑思维与数据分析能力

🎯 五、招聘岗位方向

📍 工作地点

北京、上海、南宁等全国重点城市（具体以岗位JD为准）。

🗂️ 招聘流程

1. 网申投递：2026年6月15日前完成

2. 简历初筛

3. HR面试

4. 业务部门面试

5. Offer签订

6. 正式入职

点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

加入李宁，以专业突破边界，以热爱驱动征程；与中国体育先锋并肩，共创无限可能！

一切皆有可能——未来由你定义！