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国家工业信息安全发展研究中心(工业和信息化部电子第一研究所)作为工业和信息化部直属公益一类事业单位,启动2026年度校园招聘。本次招聘严格遵循教育部专业目录,要求应聘者具备相应学历学位,并通过笔试、面试、体检及考察等环节。
主办单位:国家工业信息安全发展研究中心(工业和信息化部电子第一研究所)
单位性质:工业和信息化部直属公益一类事业单位
公告平台:工业和信息化部所属单位公开招聘考试考务服务平台
发布日期:2025年3月20日
2026年全国普通高校应届毕业生(不含委培、定向生)。
择业期内未落实工作单位的高校毕业生:即2024届、2025届,两年内未签订劳动合同、未缴纳社保、档案仍保留在原毕业学校或各级人才服务机构。
学历学位要求:须于2026年7月底前取得。
具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,无不良记录。
具备岗位所需的专业知识、技术能力与综合素质,身心健康。
专业须符合教育部最新版学科专业目录,以最高学历对应专业为准。
曾因犯罪受刑事处罚;
被开除党籍、公职;
在公务员/事业单位招考中被认定有严重舞弊行为;
被列入失信联合惩戒对象名单;
曾有学术不端行为;
在校期间受院系级以上处分;
与招聘单位存在回避关系。
岗位详情:具体岗位名称、人数、学历要求、专业要求、工作地点及职责详见附件《岗位信息表.xls》。
专业要求:
所报岗位专业以最高学历对应专业为准。
专业参考教育部最新版学科专业目录。
岗位动态更新,请以报名时平台发布信息为准。
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
应聘部门 - 姓名 - 最高学历学位 - 毕业院校 - 专业 - 生源地
示例:
网络安全所 - 李四 - 工学硕士 - 北京航空航天大学 - 网络空间安全 - 江苏南京
简历须为PDF格式,文件名与邮件主题一致。
不接受现场报名、电话报名或超期投递。
每人限报1个岗位。
报名实行诚信承诺制,弄虚作假者取消资格。
| 阶段 | 内容说明 |
|---|---|
| 1. 资格审核 | 单位统一审核简历,通过者电话通知进入考试环节;需提交身份证、学生证、成绩单等材料复审。 |
| 2. 考试 | 笔试+面试结合:笔试考察专业素养、逻辑思维、文字表达能力;面试侧重综合素质、岗位匹配度。 |
| 3. 体检与考察 | 按综合成绩1:1确定人选;体检需提供近6个月报告或统一组织;考察含岗位实习、无犯罪记录查询、心理测评等。 |
| 4. 公示与聘用 | 拟聘名单在考务服务平台公示≥7个工作日;无异议后办理事业单位聘用手续。 |
请持续关注官网通知,保持通讯畅通,因联系不畅导致错过考试等环节,责任自负。
本次招聘不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构开展考前培训。
最终解释权归国家工业信息安全发展研究中心所有。
单位统一审核简历,通过者电话通知进入考试环节,需提交身份证、成绩单等材料复审。
采取笔试与面试相结合的方式,笔试考察专业与逻辑,面试考察综合素质。
按成绩1:1确定人选,进行体检(需提供近6个月报告或统一组织)及无犯罪记录、心理测评等考察。
拟聘名单公示不少于7个工作日,无异议后办理事业单位聘用手续。
简历邮件主题必须按“应聘部门-姓名-最高学历学位-毕业院校-专业-生源地”格式命名,且文件名需与主题一致,否则可能被视为无效投递。
专业要求以最高学历对应专业为准,且需符合教育部最新版学科专业目录,投递前务必核对附件《岗位信息表》中的具体专业要求。
笔试重点考察专业素养与文字表达,面试侧重综合素质与应变能力,建议提前准备相关专业案例及逻辑思维训练。
是的,本次招聘对象包括2026年全国普通高校应届毕业生,以及择业期内(2024届、2025届)未落实工作单位的高校毕业生。择业期界定为两年内未签订劳动合同、未缴纳社保且档案保留在原学校或人才机构。
报名阶段需发送PDF格式个人简历至指定邮箱。进入考试环节后,需现场或线上提交身份证、学生证、成绩单、获奖证书等材料进行复审。此外,体检环节需提供近6个月内二级甲等及以上医院的体检报告。
是的,招聘程序包含笔试和面试两个环节。笔试主要考察应聘者的专业素养、逻辑思维及文字表达能力;面试则侧重考察综合素质、岗位匹配度、语言表达与应变能力。
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