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南京证券股份有限公司(股票代码:601990)作为全国性综合类主板上市证券公司,持续盈利且从未亏损。本次2026届春季校园招聘面向2026年1月至7月毕业的国内高校学生及2025年7月至2026年6月毕业的境外高校学生。招聘分为总部部门(需硕士及以上)和分支机构(需本科及以上)两类,提供包括金融科技、投资银行、财富管理在内的丰富岗位,并设有“金才计划”重点培养优秀毕业生。
发布日期:2026年3月20日
与宁同行,见证未来
南京证券股份有限公司(股票代码:601990)
企业性质:全国性、综合类主板上市证券公司
经营业绩:自成立以来持续盈利、从未亏损、稳定回报
全国布局:在全国各大主要中心城市设有 120余家分支机构
全产业链:覆盖证券、期货、公募基金、私募股权、股权托管、另类投资等(成员企业:宁证期货、富安达基金、蓝天投资、巨石创投等)
✅ 所有岗位均面向2026届应届毕业生开放
✅ 每人限报1个岗位,网申后不可修改,请谨慎选择
金融科技部
大模型应用开发工程师岗
大模型算法开发工程师岗
信息技术总部
系统开发与项目实施工程师岗
覆盖全国16家分公司,主要招聘方向为:
财富管理类岗:南京、宁夏、上海、浙江、苏州、南通、无锡、常州、镇江、盐城、连云港、江西、云南、安徽分公司
运营管理类岗:深圳分公司
机构业务类岗:重庆分公司
对象:面向国内外重点高校优秀毕业生(硕士优先)
优势:提供更具竞争力的薪酬待遇 + 专项培养计划
目标:储备业务骨干与后备管理干部
国内高校:2026年应届毕业生(毕业时间为2026年1月–7月)
境外高校:
毕业时间:2025年7月–2026年6月
须于2026年7月底前取得教育部学历学位认证
| 岗位类型 | 学历要求 |
|---|---|
| 总部部门岗位 | 硕士研究生及以上 |
| 分支机构岗位 | 本科及以上 |
专业背景:金融、经济、财务、法律、计算机、工商管理等相关专业
综合素质:认同企业文化,具备开拓精神、团队协作意识与市场竞争力
其他要求:身心健康,品学兼优,职业操守良好,符合亲属回避制度
双通道发展:管理序列 + 专业序列
双轨制晋升:清晰职级体系,畅通上升通道
培训体系:分层分类培训(新员工→骨干→管理者),线上线下融合
实践锻炼:资深导师“一对一”带教,个性化培养方案
七险二金(含补充医疗保险、企业年金等)
多项福利津贴(交通、通讯、餐补、节日福利等)
带薪年假、弹性工作、健康体检、工会关怀等人性化职场体验
网申 → 笔试 → 面试 → 录用
⏰ 2026年3月20日0:00起正式开启(截止时间请以官网最新通知为准)
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
官方平台:APP下载“金罗盘”(一站式投研与服务工具)
公司地址:江苏省南京市建邺区江东中路389号(南京证券总部)
证道求索,熠熠生辉;证途启航,群英荟萃
南京证券诚邀怀揣理想、敢想敢为的你——与宁同行,共赴奋斗山海!
位于金融科技部,面向硕士及以上学历,负责大模型相关应用开发。
位于金融科技部,面向硕士及以上学历,负责大模型算法开发。
位于信息技术总部,面向硕士及以上学历,负责系统开发与项目实施。
覆盖南京、上海、深圳等16家分公司,面向本科及以上,负责财富管理服务。
位于深圳分公司,面向本科及以上,负责运营管理工作。
位于重庆分公司,面向本科及以上,负责机构业务拓展。
正式开启网申,需登录官网填写简历。
网申通过后参加统一笔试。
笔试通过后进入面试环节。
面试通过后发放录用通知。
每人限报1个岗位且不可修改,总部岗位(如金融科技部、信息技术总部)明确要求硕士学历,若学历为本科请优先选择分支机构岗位(如财富管理类、运营管理类),避免盲目投递导致资格不符。
针对总部技术岗,需突出计算机、网络工程等专业背景及项目经验;针对投行/投资岗,需强调金融、经济、法律专业背景及行业分析、尽职调查等实习经历,并准备好证券从业资格证(入职前须通过)。
所有岗位必须通过官网在线申请,不接受邮箱或纸质简历。网申后需经历笔试、面试环节,建议提前关注“南京证券阳光微讯”公众号获取笔面试通知,并确认境外学历认证在2026年7月底前完成。
境外高校毕业生的毕业时间界定为2025年7月至2026年6月。同时,必须确保在2026年7月底前取得教育部学历学位认证,否则无法办理入职手续。
总部部门岗位(如金融科技部、信息技术总部)严格要求硕士研究生及以上学历;而分支机构岗位(如财富管理类、运营管理类)面向本科及以上学历的毕业生开放。
不接受。公司严格规定所有岗位均需通过官网在线申请,不接受邮箱或纸质简历投递。如有疑问,可关注官方公众号获取实时资讯。
永安期货2026年度“黄埔联盟”实习生暨2027届投研提前批招聘,面向2027届硕士及以上学历毕业生,提供大宗商品分析师、投资经理、期现经理、量化研究员等岗位,涵盖杭州、北京、上海等6城,截止2026年6月26日。
湖南轨道交通控股集团有限公司2026年春季校园招聘,计划招聘28人,面向2026届本科及以上学历应届毕业生,涵盖铁路建设、装备研发、金融投资及数字业务等岗位,工作地点主要在湖南长沙。
远大物产2027届暑期探索营(第四届)面向国内外高校专业不限的应届毕业生,提供大宗商品研究员与期现业务员两个岗位的实习机会。项目位于宁波,包含8天沉浸式实战训练,表现优异者直通2027秋招提前批。
浙江富特科技股份有限公司2026届春季校园招聘,面向本科及以上工科毕业生,重点招聘制造管培生、项目经理(制造)、系统工程师、技术负责人(TPL)、工艺工程师及电子工程师等岗位,涉及汽车电子、车载电源及海外基地建设领域。
北京国资公司2026年夏季日常实习招聘,涵盖食堂服务、财务出纳、汽机运行、设备检修及解决方案架构等多个岗位,工作地点分布于浙江温州、湖北武汉等地,部分岗位薪资明确,学历门槛多为大专及以上。
国金证券2026年暑期实习暨2027届校园招聘正式启动,面向2027届毕业生开放投资交易、证券研究、金融科技等岗位,提供导师带教与留用机会。



