陕西邮政26春招

🏢 企业简介

中国邮政集团有限公司是大型国有独资企业，为社会提供邮政普遍服务，同时经营现代金融、现代快递物流、现代电子商务等业务，是商流、物流、资金流、信息流“四流合一”的大型企业集团。

• 世界500强排名：2025年位列第107位

• 行业地位：营业收入和利润排名世界邮政第一

中国邮政集团有限公司陕西省分公司是中国邮政在陕分支机构，下辖寄递事业部、十个市分公司及信息技术中心等直属单位。

• 绩效表现：连续多年在集团公司战略绩效考核中获评A级

• 经营数据：2025年业务收入68亿元，实现利润1.1亿元

• 人员规模：从业人员超1.5万人

陕西邮政肩负行业“国家队”责任，秉持“人民邮政为人民”初心使命，持续深化改革创新，推进高质量转型发展。

🎯 招聘岗位

本次招聘分为直属各单位和各县区分公司两类主体，提供管培生及支撑运营类岗位。

重点岗位预览

1. 软件界面设计

• 部门：技术开发部

• 要求：硕士及以上学历（优秀者可放宽至本科），视觉传达、数字媒体、计算机应用(UI方向)、产品设计等专业。

• 职责：负责全省邮政各类系统（含Web端、后台系统）的界面视觉设计，梳理规范自研系统的设计风格，提升系统美观度与一致性。

• 薪资：5-8K/月

2. 客户营销管培生

• 部门：客户营销

• 要求：大专及以上，专业涵盖经济、管理、语言、新闻、数学、统计、心理、电子信息、自动化、土木、交通、设计等。

• 职责：面向直属各单位客户营销方向的管理培训生。

3. 寄递业务支撑类岗位

• 部门：寄递业务

• 要求：大专及以上，专业涵盖经济、管理、语言、新闻、数学、统计、心理、电子信息、自动化、计算机、土木、交通、设计等。

• 职责：面向各县区分公司寄递业务方向的支撑和运营类岗位。

4. 信息技术管培生

• 部门：信息技术

• 要求：大专及以上，专业涵盖管理科学、语言文化、新闻、数学、统计、心理、电子信息、自动化、计算机、土木、交通、设计等。

• 职责：面向直属各单位信息技术方向的管理培训生。

5. 设备维护管培生

• 部门：设备维护

• 要求：大专及以上，专业涵盖管理科学、语言文化、新闻、数学、统计、心理、电子信息、自动化、计算机、土木、交通、设计等。

• 职责：面向直属各单位设备维护方向的管理培训生。

📋 应聘条件

1. 基本要求：身体健康，遵纪守法，认同中国邮政企业文化。

2. 毕业身份：

• 2026届普通高等院校毕业生；

• 择业期（两年内）未就业毕业生；

• 2024–2026届经教育部学历学位认证的国（境）外院校毕业生。

3. 专业范围（含但不限于）：

• 经济学门类、管理学门类

• 中国语言文学类、新闻传播学类

• 数学类、统计学类、心理学类

• 电子信息类、自动化类、计算机类

• 土木类、交通运输类、设计学类

具体学历及专业要求详见各岗位说明。

🗂️ 招聘流程

本次招聘共包含7个环节：

1. 网申

2. 简历筛选

3. 笔试

4. AI面试

5. 线下面试

6. 体检

7. 审核签约 & 入职

⏰ 网申截止日期：2026年4月12日

薪酬体系

• 坚持“为能力付薪、为岗位付薪、为绩效付薪”理念；

• 实施以岗位管理为基础的一岗多薪宽带薪酬体系；

• 建立薪酬正常增长机制 + 新员工保障机制。

人才培养

• 健全分类分层人才选拔体系；

• 完善人才使用与激励机制；

• 配备丰富线上线下培训资源；

• 实施重点人才培养工程（骨干→精英→卓越→领军四级成长通道）。

福利保障

• 法定保障：足额缴纳五险一金；

• 补充保障：建立企业年金 + 重大疾病保险 + 意外伤害保险 + 补充医疗保险；

• 生活关怀：

• 新员工连续4年发放相关补助；

• 提供职工小家、员工食堂、员工宿舍等便利条件。

⚠️ 应聘须知

1. 每位应聘者仅限报考1个岗位，所报岗位类别与笔试内容密切相关；

2. 简历投递及每轮筛选结束后，将通过短信、电话、邮件等方式通知通过者，未通过者不再另行通知；

3. 陕西邮政未委托任何机构开展招聘培训，不收取任何费用，谨防诈骗。

点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

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