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世纪证券资产管理部致力于打造专注绝对收益的特色精品券商资管,截至2025年12月末主动管理规模接近550亿元,2021-2025年累计斩获20余座权威奖项。本次招聘包含宏观研究员与销售经理岗位,面向国内外重点高校硕士及以上学历人才。
世纪证券资产管理部致力于打造专注绝对收益的特色精品券商资管,核心业务体系清晰:
核心定位:坚持以主动管理业务为核心,围绕机构客户与高净值客户的理财需求,构建以固收为“核心”、以“固收+”、权益、FOF为“卫星”的“核心+卫星”产品服务体系。
业绩表现:截至2025年9月末,资管业务净收入排名位居行业前列;截至2025年12月末,主动管理规模接近550亿元。
荣誉认可:2021–2025年累计斩获20余座权威奖项,包括“君鼎奖(资管固收团队)”“金牛奖”“英华奖”等。
招聘类型:社招/校招均可
招聘人数:1人
跟踪国内外宏观经济数据,研究货币政策、财政政策及监管政策。
撰写宏观利率定期策略分析报告,提供久期策略、杠杆策略、曲线交易等投资建议,支持投资经理决策与交易优化。
深入跟踪分析特定商品的全球供需格局、库存变化、产能扩张及政策影响。
维护与外部卖方、买方机构的良好关系,及时获取有效市场信息。
学历背景:国内外重点高校硕士及以上学历。
核心能力:具备扎实的编程能力(如Python/R)与计量经济学基础。
优先条件:熟悉商品市场,有大宗商品研究相关经验者优先。
招聘类型:社招
招聘人数:1人
负责公司资管产品的推广与客户拓展,协同相关部门及分支机构开展客户开发与关系维护。
建立并持续维护与机构客户的长期合作关系,推动产品销售落地,参与定制化产品方案的沟通与设计。
开拓及维护代销渠道,负责所辖区域渠道合作的建立、维护与服务,提升合作效能。
深度洞察代销渠道及机构客户需求,挖掘潜在合作机会,驱动业务持续增长。
学历背景:国内外高校硕士及以上学历。
工作经验:具备券商资管、公募基金、信托等机构1年以上销售工作经验。
综合素质:高度责任心、出色沟通能力与职业激情,立志深耕金融营销领域;具备优秀的演讲表达、营销策划能力,能独立完成专业文案撰写与方案制作。
其他要求:能适应出差安排,具备良好抗压能力。
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
跟踪国内外宏观经济数据,研究货币及财政政策,撰写策略报告,提供投资建议;需硕士及以上学历,具备编程与计量能力,熟悉商品市场优先。
负责资管产品推广、客户拓展及渠道维护,推动产品销售落地;需硕士及以上学历,具备1年以上销售工作经验,拥有优秀的演讲与策划能力。
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
宏观研究员需重点展示编程与计量分析能力,销售经理必须拥有1年以上券商或公募基金销售经验,无经验者慎投。
邮件标题严格遵循“应聘人姓名—应聘岗位名称”格式,发送至登录后查看邮箱,避免格式错误导致简历被忽略。
销售经理岗位需适应深圳办公及频繁出差,宏观研究员需适应上海办公,请提前确认工作地点与出差安排的接受度。
岗位要求具备扎实的编程能力,明确提及需掌握Python或R语言。同时要求具备计量经济学基础,能够进行有效的数据分析与模型构建。建议求职者提前复习相关编程语言在金融量化分析中的应用案例。
不接受。该岗位明确要求具备在券商资管、公募基金、信托等机构一年以上的销售工作经历。虽然属于校招公告,但该特定岗位更偏向社招或具备实习经验的应届生,纯应届生若无相关实习经历可能不符合硬性要求。
公司坚持以主动管理业务为核心,构建以“固收”为“核心”、以“固收+”、权益、FOF为“卫星”的产品服务体系。公司致力于成为专注绝对收益的特色精品券商资管,业绩排名行业前列。
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九阳股份2027届秋季校园招聘已启动,面向2026年8月至2027年7月毕业的海内外应届毕业生,招聘覆盖技术、营销、专业三大类岗位。多数岗位工作地点在浙江杭州,销售经理岗位面向全国;招聘流程包括线上投递、在线测评、初试、复试、薪资沟通、Offer、体检、入职。
青岛鼎信通讯2027届校园招聘正式启动。当前页面可确认信息为招聘届别与启动状态,具体岗位、城市、学历等细则暂未展示,请以原文为准。
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博瑞电力2027届校园招聘全面开启,面向博士/硕士及本科学历招聘300人,岗位涵盖研发、设计、工艺、信息技术、财务会计及生产服务等方向,专业包括电气、控制、机械、计算机、财会等。
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