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外企 收录 2026.09.14

索尼信息系统(中国)有限公司2027校园招聘

索尼信息系统(中国)有限公司2027校园招聘

索尼信息系统(中国)有限公司于2016年4月1日正式运营,前身为2010年4月在大连成立的索尼信息系统(大连)有限公司,是索尼全球战略的重要组成部分,为集团(日本、亚太地区)提供信息化领域支持,与索尼各业务领域密切合作,从要件定义开始参与软件整个生命周期的管理。公司以大连为总部,并在北京、上海及成都设立分公司,业务覆盖索尼互动娱乐、索尼经营管理、产品设计管理、工厂生产管理、仓储物流管理、销售管理等多个领域的信息系统支持,2016年4月起增加网络应用及服务、大数据分析、AI等新业务内容。本次2027届校园招聘开放软件工程师岗位(目标人数9人,工作地点大连),诚聘有识之士加盟。

所属企业 索尼
工作地点 大连
学历要求 本科及研究生(理工科相关专业,未就业的往届生也可投递)
招聘批次 2027届校园招聘
软件工程师 大连 理工科 C Java Python C++ CET-4或日语N2

招聘公告与岗位信息

🏢 公司简介

  • 索尼集团一直致力于通过多元化和不同观点去创造最佳价值,践行社会责任。我们努力维护一个远离歧视与骚扰的、安全、健康并能充分发挥个人潜力的工作环境。索尼尊重并培育包容性和人才多元化,提供平等工作机会,不因民族、国籍、宗教、残障、性别、年龄等因素而差别对待。

  • 索尼信息系统(中国)有限公司于2016年4月1日开始正式运营,其前身索尼信息系统(大连)有限公司于2010年4月在大连正式成立,是索尼全球战略中的重要组成部分。

  • 使命:通过构筑和运营信息系统来支持索尼业务的发展,与索尼各业务领域保持密切沟通与合作,从要件定义开始参与软件整个生命周期的管理。

  • 业务覆盖:索尼互动娱乐、索尼经营管理、产品设计管理、工厂生产管理、仓储物流管理、销售管理等多个领域的信息系统支持。

  • 组织布局:大连作为公司总部,并在北京、上海及成都设立分公司。

  • 新业务方向:自2016年4月起增加网络应用及服务、大数据分析、AI等新业务内容。

  • 理念:秉承“梦想,愉快,创造”,发扬索尼“自由豁达”的精神,关注员工工作与生活平衡。

🎓 招聘对象

  • 2027年毕业本科及研究生

  • 理工科相关专业

  • 未就业的往届生也可投递岗位

💼 开放职位

职位 目标人数 工作地点
软件工程师 9人 大连

✅ 通用要求

  • 对IT技术有浓厚的兴趣,愿意学习并善于学习新技术

  • 掌握C、Java、Python、C++等其中一门主流开发语言,具备良好的编码习惯和逻辑思维

  • 系统学习过操作系统、汇编语言、数据结构、数据库原理、软件工程等课程

  • 英语CET-4及以上或日语N2相当

  • 具备良好的沟通意识和团队协作习惯

  • 对自己的交付负责,做事踏实、注重细节

  • 加分项:对新技术有一定了解或者经验,如容器(Docker)、云服务(AWS/Azure)等

✨ 福利待遇

  • 员工内买福利:以惊喜价格购买索尼产品

  • 22天超长年假:除法定节假日外,每年22天带薪年假

  • 新型办公方式:远程办公、弹性办公

  • 薪酬:年底双薪+奖金,每年固定13薪,绩效奖金

  • 六险一金:五险一金+补充商业保险

  • 加班费:法定节假日3倍、周末2倍、工作日1.5倍

  • 个人发展:完善的培训体系、内部转岗机会、海外出差/赴任机会

  • 员工关怀:年度体检、结婚礼金、生育礼金、7x24小时免费心理咨询热线

  • 工会福利:公司旅游、节日福利、生日会、工会休闲室(健身、PS4游戏机)

⏰ 灵活办公

  • 上班时间:8:00-9:30

  • 下班时间:17:00-18:30

  • 周末双休

🗂️ 招聘流程

  1. 网申:2026年9月7日起

  2. 简历筛选:对所有投递的简历进行综合评估

  3. 电话面试(9月中旬):初筛通过的候选人将收到电话面试邀请,进行初步意向沟通与能力核实

  4. 两轮面试(9月下旬):电话面试通过后陆续安排两轮正式面试,一般为技术面+综合面

  5. 发放Offer:二面结束后一周内

点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。

📌 温馨提示

由于简历量较大,若在报名截止后的2周内未收到任何面试通知,则视为暂未进入下一环节,你的简历将进入人才库,后续有合适岗位会再次匹配。

带薪年假:每年22天

关联岗位

软件工程师

目标人数9人,工作地点:大连。

招聘流程

2026年9月7日起
网申

登陆智联招聘-大连页面,点击索尼信息系统(中国)有限公司校园招聘按钮或搜索关键字在线投递简历。

网申后
简历筛选

对所有投递的简历进行综合评估,初筛通过者将收到电话面试邀请。

9月中旬
电话面试

进行初步意向沟通与能力核实。

9月下旬
两轮面试

电话面试通过后陆续安排两轮正式面试,一般为技术面+综合面。

二面结束后一周内
发放Offer

具体时间及安排将通过邮件等方式通知,请及时查阅邮箱。

投递建议

网申9月7日开启,建议尽早投递

本次仅开放软件工程师1个职位、目标9人,网申自2026年9月7日起通过智联招聘-大连页面点击“索尼信息系统(中国)有限公司校园招聘”按钮或搜索关键字投递。简历筛选是随流程推进的,早投可以更早进入9月中旬的电话面试和9月下旬的两轮面试。

技术准备围绕主流语言+计算机基础课

需掌握C、Java、Python、C++等其中一门主流开发语言,并系统学习过操作系统、汇编语言、数据结构、数据库原理、软件工程等课程。两轮面试一般为技术面+综合面,建议重点准备编码习惯与逻辑思维的展示;对Docker、AWS/Azure等有了解属于加分项。

外语与城市要提前确认

岗位要求英语CET-4及以上或日语N2相当,语言不达标会在筛选中处于劣势。工作地点在大连(公司总部),北京、上海、成都为分公司,投递前请确认自己是否接受长期在大连工作,并在简历中体现沟通意识、团队协作和对交付负责的态度。

常见问题 FAQ

索尼校招:这次校招面向哪些人、学历要求是什么?

招聘对象是2027年毕业的本科及研究生,要求理工科相关专业,未就业的往届生也可以投递岗位。也就是说本科和研究生都在范围内,专业方向以理工科为主。如果你是2027年毕业但专业不属于理工科,原文没有给出可投递的依据,建议谨慎投递。符合条件的同学可以尽早完成网申,因为简历筛选是随投递情况推进的。

索尼校招:本次开放了哪些职位,招多少人,工作地点在哪里?

本次开放职位为软件工程师,目标人数9人,工作地点在大连。大连是索尼信息系统(中国)有限公司的总部所在地,公司同时在北京、上海及成都设立分公司。岗位所在业务覆盖索尼互动娱乐、索尼经营管理、产品设计管理、工厂生产管理、仓储物流管理、销售管理等领域的信息系统支持。目标人数只有9人,建议尽早投递以提高进入筛选的机会。

索尼校招对开发语言和外语有什么要求?

通用要求中明确需要掌握C、Java、Python、C++等其中一门主流开发语言,并具备良好的编码习惯和逻辑思维。外语方面要求英语CET-4及以上或日语N2相当。此外,系统学习过操作系统、汇编语言、数据结构、数据库原理、软件工程等课程会有帮助。如果对容器(Docker)、云服务(AWS/Azure)等新技术有了解或经验,属于加分项。

索尼校招:面试流程是怎样的,大概什么时候进行?

流程为网申、简历筛选、电话面试、两轮面试,两轮面试一般为技术面加综合面,Offer在二面结束后一周内发放。网申自2026年9月7日起,电话面试安排在9月中旬,两轮面试在9月下旬。具体时间及安排将通过邮件等方式通知,请及时查阅邮箱。由于简历量较大,若在报名截止后的2周内未收到任何面试通知,则视为暂未进入下一环节,简历会进入公司人才库。

索尼校招的福利和办公方式有哪些?

福利方面包括每年22天带薪年假、年底双薪加13薪与绩效奖金、六险一金(五险一金加补充商业保险)、加班费(法定节假日3倍、周末2倍、工作日1.5倍),以及年度体检、结婚礼金、生育礼金、7x24小时免费心理咨询热线、工会福利、公司旅游、节日福利、生日会等。办公方式上支持远程办公和弹性办公,上班时间为8:00-9:30,下班时间为17:00-18:30,周末双休。公司还提供完善的培训体系、内部转岗机会以及海外出差/赴任机会。

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