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春秋航空作为中国首批民营航空公司,截至2026年1月拥有134架空客A320系列飞机,航线覆盖210余条。公司连续三年荣获国内主要航空公司航班正常率第一,并获国际航空专业评鉴机构“最高安全评级”认证。本次校招提供从客舱服务到核心技术研发的多元化岗位,旨在培养未来航空业的专业人才。
春秋航空股份有限公司(以下简称“春秋航空”)于2005年7月18日首航,是中国首批民营航空公司之一。
✈️ 截至2026年1月:
机队规模:134架空客A320系列飞机
平均机龄:8.21年
航线网络:覆盖中国、东南亚、东北亚主要商务与旅游城市,运营航线210余条
年运输旅客:超3000万人次
🏢 总部与基地:总部位于上海,已在沈阳、石家庄、深圳、扬州(泰州)、宁波、兰州、揭阳(潮汕)、广州、成都、西安、大连、南昌、韩国济州等地设立运行基地。
🌟 发展理念:在保障安全的前提下,坚持运行准点、服务品质、旅客选择权尊重,提供多种实惠出行产品。
| 时间 | 荣誉/成就 |
|---|---|
| 2025年10月 | 获国际航空专业评鉴机构 Airline Ratings “最高安全评级”认证 |
| 2025年6月 | 实现连续安全飞行400万小时;获民航局授予 “飞行安全四星奖” |
| 2023–2025年 | 连续三年荣获国内主要航空公司航班正常率第一 |
| 2018年 & 2019年 | 唯一连续两年获民航局 “四率”标准全A(安全、准点率、旅客满意度、航班执行率) |
面向海内外2026届本科及以上学历毕业生
毕业时间:2025年9月 – 2026年8月
注:海外院校毕业生以教育部留学服务中心出具的学历认证时间为准
岗位:客舱专业培训生(2026届)
工作地点:上海市
核心职责:通过内部轮岗了解客舱服务运行,为管理或专业人才储备;执行部门实务操作流程及规章制度;根据意愿和实力参加客舱乘务员初始新雇员培训。
硬性要求:
2026届大学本科及以上学历应届毕业生
大学英语六级CET-6及以上
身高要求:女163cm-174cm,男173cm-185cm
形象气质佳,五官端正,身体匀称
有学生会干部或社团负责人经验者优先
开发类工程师(实习)
地点:重庆市
要求:计算机、软件、通信等相关专业;熟悉JAVA/C++/Python/JS/HTML/GO等;具备独立工作能力。
信息化安全专员(2026届)
地点:上海市
要求:本科及以上学历,2026届毕业生;计算机、信息安全、软件工程等相关专业;熟练使用Excel、PPT及流程图工具。
算法类专业培训生(2026届)
地点:上海市
方向:深度学习(模型设计、优化及部署)或运筹优化(算法设计与实现)。
要求:硕士研究生学历及以上;计算机、数学、工业工程等相关专业;熟练掌握Python。
机器学习算法实习生
地点:上海市
要求:本科及以上学历;计算机科学、电子工程、数学等相关专业;熟练掌握Python,了解PyTorch、TensorFlow;每周到岗三天,实习6个月以上。
飞机维修类:见习航空工程师、见习维修工程师
运行控制类:签派助理
飞行技术类:飞行培训生
市场管理类:市场管理类培训生(收益管理方向)
地面服务类:地服部培训生、旅客服务员
机坪操作类:机坪保障部培训生
综合职能类:财务管理类培训生
主要工作地:上海、扬州
其他一线岗位:将在参考个人意愿基础上,由公司统一安排至各分公司或运行基地(含沈阳、石家庄、深圳、宁波、兰州、揭阳、广州、成都、西安、大连、南昌、济州等)。
简历投递
简历筛选
初试(线上/线下)
在线测评
复试(业务部门终面)
签订三方协议 / 劳动合同
精准匹配:客舱类岗位对身高及英语六级有硬性要求,算法类岗位需具备硕士学历及项目经验,投递前请严格自查。
多地安排:维修、客舱等一线岗位可能分配至全国各基地,投递时请确认是否接受异地安排。
案例准备:技术岗面试将重点考察项目经验与算法基础,建议准备具体的深度学习模型设计或安全合规案例分析。
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
通过客舱服务部内部工作轮岗,全方位了解客舱服务部的日常运行工作,为客舱服务部各处室作管理或专业人才储备。执行部门各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合客舱服务部各处室的日常工作。在岗位实践轮岗后,可根据自身意愿和空勤岗位实力需求,参加客舱乘务员初始新雇员培训。以地面工作为主,飞行工作为辅。
参与春秋航空产品的研发工作,完成从客户需求到软件产品定义、架构设计、开发实现、上线运营维护等产品生命周期中各个环节的工作。应用前沿技术提升产品的核心竞争力,创造性解决产品在实现过程中的技术难题。
系统学习并掌握公司各业务条线运作流程,理解安全要求在业务中的嵌入方式。参与公司信息安全管理体系建设与运行,推动安全制度、流程在各业务条线落地。在业务流程、系统变更及项目推进过程中,识别潜在信息安全与合规风险,梳理安全控制点。
深度学习算法方向:参与公司的核心项目,利用深度学习技术解决实际业务中的挑战,开展机器学习、深度学习模型的设计、实现、优化以及部署工作。运筹优化算法方向:沟通算法课题和应用场景,设计、实现和优化算法和模型,解决业务中的实际问题。
参与公司的核心项目,利用深度学习技术解决实际业务中的挑战。开展机器学习、深度学习模型的设计、实现、优化以及部署工作,包括但不限于:预测类算法、音频识别、图像/视频识别等方向。对最新的深度学习算法进行调研,并探索其应用于公司产品和服务的可能性。
登录春秋航空招聘官网或关注微信公众号进行投递。
HR根据岗位要求筛选简历。
线上或线下进行初步面试。
完成在线性格或能力测试。
业务部门进行终面。
签订三方协议或劳动合同。
客舱类岗位对身高(女163-174cm,男173-185cm)及英语六级有硬性要求,算法类岗位需具备硕士学历及Python/深度学习项目经验,投递前请严格自查。
除上海、扬州外,维修、客舱等一线岗位可能分配至沈阳、深圳、成都等全国基地,投递时请确认是否接受异地安排。
技术岗(算法、开发、安全)面试将重点考察项目经验与算法基础,建议准备具体的深度学习模型设计或安全合规案例分析。
该岗位明确要求身高:女生163cm-174cm,男生173cm-185cm。同时必须持有大学英语六级(CET-6)及以上证书。此外,还需五官端正、形象气质佳,符合客舱乘务员形象要求。
算法类专业培训生(含深度学习与运筹优化方向)要求硕士研究生及以上学历,计算机、数学、工业工程等相关专业优先。而机器学习算法实习生岗位则接受本科及以上,但需具备扎实的算法基础和项目经验。
主要工作地为上海和扬州。但维修、客舱等一线岗位会根据个人意愿及公司需求,统一安排至沈阳、深圳、成都、西安等全国各分公司或运行基地。
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