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万和紫荆集团有限公司成立于2016年,是一家根植于浙商精神的综合性企业集团,立足上海、北京,业务覆盖房地产开发、矿产资源、绿色食品、工程咨询、新材料研发等领域。现面向2027届本科及以上学历应届毕业生招聘总裁秘书、财务出纳、矿业助理、地产工程助理、人事助理各1名。
万和紫荆集团有限公司成立于2016年,是一家根植于浙商精神的综合性企业集团。集团立足上海、北京,紧跟国家产业发展战略,秉持“稳健经营、不忘初心”的发展理念,依托长三角经济圈优势资源,逐步构建跨区域、多元化的产业投资与运营平台。
集团形成了科学、完善、成熟的合伙人管理制度,凝聚核心人才,群策群力,共享公司发展成果。集团汇聚各行业精英,投身于项目管理,助力集团稳健前行。经过近十年的发展,集团逐步形成了覆盖房地产开发、矿产资源、绿色食品、工程咨询、新材料研发等多领域业务体系。目前业务已广泛布局上海、北京、江苏、浙江、陕西、青海及东北地区。
集团高度重视核心人才价值,诚邀具有产业视野、经营能力和资源整合能力的优秀管理人才加入,共同推动集团高质量发展。
房地产开发
项目协同
绿色食品
矿产资源
专业要求:中文、新闻、法律、经济管理、工商管理等相关专业
岗位职责:
协助总裁开展日常行政事务,负责行程协调、重要事项提醒及跟进落实。
组织集团重要会议,负责资料准备、纪要整理及决议事项跟踪落实。
协助起草集团重要文件与汇报材料,完成综合性文字材料的撰写与整理。
负责内外部沟通协调与商务接待,协助推进重点项目并提供数据及专项支持。
完成领导交办的其他工作任务。
专业要求:会计学、财务管理、审计、金融等相关专业
岗位职责:
负责公司日常资金收支与银行账户管理,办理相关现金及银行业务。
负责费用报销审核、票据整理及凭证归档,协助完成银行对账与资金台账登记。
协助开展税务申报、财务档案管理,配合完成报表整理、预算执行跟踪及内部分析。
完成领导交办的其他工作任务。
专业要求:矿业工程、地质工程、资源勘查、采矿工程等相关专业
岗位职责:
协助开展矿产项目调研与尽职调查,跟进开发流程、审批及档案管理。
收集分析行业政策与市场行情,协助编制投资分析报告及项目汇报材料。
配合开展政府、合作单位及技术机构等外部沟通协调工作。
学习矿业投资、资源开发及项目管理等知识,参与重点项目推进。
完成领导交办的其他工作任务。
专业要求:土木工程、工程管理、建筑工程等相关专业
岗位职责:
参与项目现场管理,跟进施工进度、质量与安全,落实节点跟踪与问题整改。
协助开展施工单位、监理单位等合作方的沟通协调,统筹工程资料整理与归档。
协助完成工程会议组织、纪要整理及项目资料归档。
学习房地产项目开发全过程管理知识,提升工程管理能力。
完成领导交办的其他工作任务。
专业要求:人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业
岗位职责:
协助开展校内外招聘工作,负责简历筛选、面试安排及招聘数据统计。
负责员工入职、培训、考勤及绩效管理以及各项人事资料的整理与归档。
协助推进企业文化建设、员工活动组织及内部沟通工作。
完成领导交办的其他工作任务。
2027届本科及以上学历应届毕业生,相关专业优先(具体岗位匹配专业方向)。
具备良好的文字表达、沟通协调、数据分析及信息整理能力,熟练使用Office等办公软件。
工作认真细致,责任意识强,具备良好的执行力、学习能力和团队协作精神。
具有较好的职业素养、保密意识和服务意识,认同企业文化并愿与公司长期发展。
有相关实习经历、学生干部
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
招聘1名,专业要求中文、新闻、法律、经济管理、工商管理等相关专业,协助总裁开展日常行政事务、组织重要会议、起草重要文件与汇报材料、内外部沟通协调与商务接待等。
招聘1名,专业要求会计学、财务管理、审计、金融等相关专业,负责日常资金收支与银行账户管理、费用报销审核、票据整理及凭证归档、协助税务申报与财务档案管理等。
招聘1名,专业要求矿业工程、地质工程、资源勘查、采矿工程等相关专业,协助矿产项目调研与尽职调查、收集分析行业政策与市场行情、编制投资分析报告、外部沟通协调等。
招聘1名,专业要求土木工程、工程管理、建筑工程等相关专业,参与项目现场管理、跟进施工进度质量与安全、协助合作方沟通协调、工程资料整理归档等。
招聘1名,专业要求人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业,协助校内外招聘、简历筛选与面试安排、员工入职培训考勤绩效管理、企业文化建设与员工活动组织等。
1. 协助开展校内外招聘工作,负责简历筛选、面试安排及招聘数据统计。
5个岗位分别有明确专业要求:总裁秘书偏中文、新闻、法律、经济管理、工商管理;财务出纳偏会计学、财务管理、审计、金融;矿业助理偏矿业工程、地质工程、资源勘查、采矿工程;地产工程助理偏土木工程、工程管理、建筑工程;人事助理偏人力资源管理、工商管理、行政管理。投递前先确认自己的专业与岗位匹配度。
任职要求明确提到良好的文字表达、沟通协调、数据分析及信息整理能力,并熟练使用Office等办公软件。简历中可重点体现公文写作、会议纪要、数据整理、汇报材料撰写等经历,总裁秘书、人事助理等岗位尤其看重这些能力。
集团立足上海、北京,业务布局上海、北京、江苏、浙江、陕西、青海及东北地区。任职要求提到认同企业文化并愿与公司长期发展,投递时需考虑对工作地点的接受度,并在面试中表达清晰的长期发展意愿。
本次招聘面向2027届本科及以上学历应届毕业生,相关专业优先。任职要求中明确提到具体岗位匹配专业方向,例如总裁秘书偏中文、新闻、法律、经济管理、工商管理,财务出纳偏会计学、财务管理、审计、金融等。如果你不是2027届毕业生,或学历未达到本科及以上,可能不符合本次投递条件。建议投递前先核对自己的届别和学历是否满足要求。
本次招聘共5个岗位:总裁秘书、财务出纳、矿业助理、地产工程助理、人事助理,每个岗位各招聘1名。岗位方向差异较大,分别对应文字行政、财务、矿业、地产工程和人力资源等不同专业背景。由于每个岗位仅招1人,竞争可能相对集中,建议结合自己的专业和实习经历选择最匹配的一个岗位投递。
任职要求提到需要具备良好的文字表达、沟通协调、数据分析及信息整理能力,并熟练使用Office等办公软件。同时要求工作认真细致、责任意识强,具备良好的执行力、学习能力和团队协作精神,以及较好的职业素养、保密意识和服务意识。有相关实习经历、学生干部经历会是加分项。准备简历和面试时,可以围绕这些能力准备具体事例。
集团立足上海、北京,业务已广泛布局上海、北京、江苏、浙江、陕西、青海及东北地区。任职要求中明确提到认同企业文化并愿与公司长期发展。因此投递前需要确认自己对工作地点的接受度,并在面试中表达清晰的长期发展意愿。如果对城市有明确限制,建议提前与招聘方确认具体岗位的工作地点。
中磊电子(苏州)有限公司技术研发中心启动2027届校园招聘,面向2027届本科/硕士应届毕业生,招聘电子、通信、信息工程等相关专业人才,工作地点包括苏州和广州,岗位涵盖硬件研发、RF硬件设计、机构工程、硬件设计、射频设计、射频测试等方向。
驭风科技2027“风之子”管培生计划面向未来中高层管理岗位,通过定向培养、基层历练与轮岗实践,结合1+1导师制与季度考核,培养具备战略视野、业务能力、管理素养与领导力的核心骨干。
博雅工道海洋科技集团2027届校园招聘面向2027届本科、硕士、博士应届毕业生,重点热招研发技术岗,工作地点为北京、南京,要求211/985硕士及以上,机器人、自动化、计算机、水声、船舶海洋工程、电气等理工科专业,机器人竞赛获奖者优先。同时开放市场商务类、外业工程服务类及储备管培生岗位,覆盖北京、杭州、三亚、南京、青岛、舟山等地。
深圳市泰迅数码有限公司(Telesin)2027届校园招聘,面向产研、营销、职能三大方向招聘助理类岗位,工作地点涉及深圳南山与东莞,提供周末双休、五险一金、导师带教等福利。
劲草信息技术(深圳)有限公司2027届校园招聘面向2027届大专及以上应届毕业生,招聘安全监督、电气师、机械师、电焊工、甲板工、轮机员、钻工、维修工、吊车司机、助理电气师等海上石油工程一线技术岗位,工作地点为四海地区。
华熙生物2027届校园招聘信息页面,当前原始正文未提供具体岗位、学历要求、流程与截止时间等细节。



