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纵苇科技成立于2020年,是全球领先的运动控制及智能磁驱技术提供商,总部位于苏州工业园区,在上海、西安设有研发中心,在广东设有交付中心,并在新加坡、香港、越南、马来西亚、韩国等地布局海外运营中心。公司围绕工业运动控制算法、先进电机、精密零部件及工程化交付,构建了sTrak®系列智能磁驱运控产品及行业解决方案,产品已交付至东南亚、欧洲、美洲等区域,覆盖全球16个以上国家和地区。
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纵苇科技成立于2020年,作为运动控制领域的开拓者,逐步发展为面向工业智能基础设施的解决方案提供商。公司以软硬件全栈自研能力为基础,围绕工业运动控制算法、先进电机、精密零部件及工程化交付,构建了 sTrak®系列智能磁驱运控产品及行业解决方案,助力工业制造实现更高精度、更高效率和更柔性的生产。
| 岗位名称 | 综合年薪 |
|---|---|
| 产品开发工程师(平面电机) | 25–35万元 |
| 产品开发工程师(无线供电) | 25–35万元 |
| 编码器开发工程师 | 25–35万元 |
| 伺服驱动软件工程师 | 25–40万元 |
| 伺服驱动硬件工程师 | 25–35万元 |
| 结构开发工程师 | 20–25万元 |
| 产品测试工程师 | 15–20万元 |
| 电机控制算法工程师 | 25–40万元 |
| 岗位名称 | 综合年薪 | 学历要求 |
|---|---|---|
| 运动控制算法工程师 | 25–40万元 | 硕士及以上 |
| 软件测试开发工程师 | 15–20万元 | 本科及以上 |
| 岗位名称 | 综合年薪 | 学历要求 |
|---|---|---|
| 电气工程师 | 10–15万元 | 本科及以上 |
| 岗位名称 | 综合年薪 | 学历要求 |
|---|---|---|
| IT专员 | 7–10万元 | 本科及以上 |
| 商务专员 | 7–10万元 | 本科及以上 |
| 财务专员 | 7–10万元 | 本科及以上 |
| 线路 | 时间 | 高校名单(部分) |
|---|---|---|
| 东北线 | 9月13日–18日 | 哈尔滨工业大学、东北大学、沈阳工业大学、大连理工大学 |
| 西北线 | 9月20日–24日 | 西安交通大学、西北工业大学、西安电子科技大学、西北大学、兰州大学 |
| 南京线 | 9月21日–24日 | 南京邮电大学、南京理工大学、南京航空航天大学、河海大学 |
| 武汉线 | 10月19日–21日 | 武汉理工大学、华中科技大学 |
✅ 各校具体宣讲时间与地点请关注学校就业网或纵苇科技官方通知。
线上投递
线上笔试 / 技术测评
多轮面试(技术+HR)
综合评估与背景沟通
发放录用意向书(Offer)
节日福利 & 生日福利
导师1对1带教机制
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纵苇用五年时间进入行业第一梯队
纵苇科技 · 2027届校园招聘正式启动
苏州研发岗,硕士及以上,综合年薪25–35万元。
苏州研发岗,硕士及以上,综合年薪25–35万元。
苏州研发岗,硕士及以上,综合年薪25–35万元。
苏州研发岗,硕士及以上,综合年薪25–40万元。
苏州研发岗,硕士及以上,综合年薪25–35万元。
苏州研发岗,硕士及以上,综合年薪20–25万元。
苏州研发岗,硕士及以上,综合年薪15–20万元。
苏州研发岗,硕士及以上,综合年薪25–40万元。
西安研发岗,硕士及以上,综合年薪25–40万元。
西安研发岗,本科及以上,综合年薪15–20万元。
苏州工程技术岗,本科及以上,综合年薪10–15万元。
苏州职能岗,本科及以上,综合年薪7–10万元。
苏州职能岗,本科及以上,综合年薪7–10万元。
苏州职能岗,本科及以上,综合年薪7–10万元。
通过邮箱或扫码直投进行线上投递。
通过简历筛选后参加线上笔试或技术测评。
参加技术面试和HR面试。
进行综合评估与背景沟通。
通过评估后发放录用意向书。
苏州研发岗与西安研发岗岗位设置不同,西安有运动控制算法工程师和软件测试开发工程师,苏州有伺服驱动、电机控制算法、结构开发等岗位,投递前请确认目标岗位所在城市。
邮件标题格式为【2027校招】+姓名+应聘岗位+学校+学历,格式不符可能影响筛选,建议投递前仔细核对。
校招行程覆盖东北线、西北线、南京线、武汉线,涉及哈尔滨工业大学、西安交通大学、南京理工大学、华中科技大学等高校,建议关注学校就业网或纵苇科技官方通知获取具体宣讲时间与地点。
苏州研发岗和西安研发岗均要求硕士及以上学历,综合年薪根据岗位不同在15–40万元之间。其中伺服驱动软件工程师、电机控制算法工程师、运动控制算法工程师年薪最高,为25–40万元;产品测试工程师为15–20万元。西安的软件测试开发工程师为本科及以上学历,年薪15–20万元。投递前请根据自身学历和方向匹配对应岗位。
应聘流程包括五个环节:线上投递、线上笔试/技术测评、多轮面试(技术+HR)、综合评估与背景沟通、发放录用意向书(Offer)。流程较为完整,建议提前准备技术笔试和面试。投递后请留意邮箱和官方通知,避免错过各环节时间节点。
岗位主要分布在苏州和西安。苏州有研发岗、工程技术岗和职能岗,西安有运动控制算法工程师和软件测试开发工程师两个研发岗。苏州研发岗方向包括平面电机、无线供电、编码器、伺服驱动、结构开发、产品测试、电机控制算法等。投递时请确认目标岗位所在城市,避免投递错误。
根据岗位信息,投递截止时间为2026年10月21日。建议尽早投递,避免临近截止日期集中提交导致网络拥堵或处理延迟。投递时请严格按照邮件标题格式【2027校招】+姓名+应聘岗位+学校+学历发送。
福利包括六险一金(含补充商业保险)、周末双休、法定节假日、节日福利、生日福利、每日餐补、团建经费、兴趣社团支持、导师1对1带教机制、年度调薪、项目奖金和绩效激励。整体福利较为完善,尤其导师带教机制对校招生成长有帮助。具体福利以入职时公司政策为准。
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