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关于应届毕业生如何获得优秀的简历摘要有很多资源,但如果你没有工作经验,很难找到关于如何做到这一点的好建议。如果您需要为没有经验的简历撰写摘要,那么您需要仔细阅读并学习下面的内容。
首先摘要与目标不同。通常恢复目标是无用的,因为他们不分享招聘经理不知道的任何事情(例如“我的目标是获得___行业的职位”)。所以做的更好会帮助你的简历从那些只是提出目标的人中脱颖而出。
您没有任何工作经验,那么您的简历摘要要写些什么?
1、学术成就和领导能力
你学了什么?你刚毕业获得学位吗?提到这一点。如果您在学校的课堂项目或俱乐部/团体中担任领导角色,您也可以提及。领导不需要工作就能引起招聘经理的注意!在体育环境中发挥领导作用也令人印象深刻。您通常不会在简历摘要中提及具体成就(您可以在简历中稍后进行),但您可以说“经过证明的领导”或“自然领导”等等。
2、你的兴趣和激情
你对创业公司和技术充满热情吗?好的,把它写上去。想要在世界上有所作为,并将您的职业生涯重点放在社会影响上?提到这一点。这部分可以包括您收到的成绩,还包括您领导的领导职位,以及您参加的俱乐部/团体。
3、“软技能”
你擅长分析思维吗?你喜欢作为团队的一员工作吗?您是否擅长多任务处理和快节奏的团队环境?提到这一点。我通常在简历上讨厌软技能,但是你的简历摘要是一个很好的地方。发表声明会引起他们的兴趣并让他们想问你问题!如果你提到领导力,他们会想要更多地了解你的领导经验。这是好事。记住,无论你放什么,他们都可能会问你。
因此,当您为简历撰写摘要时,请尝试考虑您希望他们与您讨论的内容,以及您希望有机会讨论的内容。尝试“量身定制”您的简历,以适应您申请的公司。如果您申请大型公司,请不要通过说“创业爱好者”来开始您的摘要。
为没有经验的简历写一个好的总结并不容易。招聘经理每天都会听到很多模糊的流行语,比如“努力工作”等等(我甚至在工作面试答案指南中警告不要使用这些单词)。但是如果你没有工作经验,你需要使用其中的一些词。你无能为力。尽量选择尽可能有意义的东西。说你喜欢在团队中工作,或者你是一个天生的领导者,或者你是一个分析思想家和问题解决者,至少建议一些事情(并会促使招聘经理向你询问更多信息,这很棒!)。请避免说:“用功”“快速学习者”“注重细节”,这些是过度使用的三大牌,它们变得毫无意义。
如果您按照上面的提示,您将获得一个有趣,引人注目的简历摘要,这将使读者想要了解更多关于您的信息,即使您缺乏工作经验!
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