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众所周知,简历是求职的敲门砖,无论是中文还是英文简历,在制作的时候都需要掌握一定的技巧。尤其是在制作英文简历的时候,更需要侧重如下几方面的要素,方能够保证英文简历制作的效果能够达到预期:
1、关注对方的招聘条件
当求职者把英文简历投递出去,在众多英文简历当中,求职者的简历只有达到了招聘方的招聘条件之后,方可被招聘方邀约出来进行面试,所以简历作为招聘的第1关,其的重要性不言而喻。所以在制作英文简历的时候,一定要侧重关注对方的招聘条件,罗列对方的招聘侧重点,看是否自己满足相关的条件,在写工作经历的时候,更具有针对性,使之与对方招聘条件更加契合。
2、强调和突出自我的优势
在制作英文简历的时候,对于工作经历不能只是简单的描述,也不是简单的罗列,是要在几项比较重要的工作当中,提炼自己所具备的一些特长和能力,以及能够证明自己的相关成就和证书,并且要有所侧重点,突出自己所存在的优势,吸引招聘方的注意。
3、精简有序的表达
因为人事经理每天都需要面对堆积如山的简历,所以刚看到英文简历的内容超过一页,所以往往会失去耐性,因此,制作英文简历的时候要侧重于关注简历的长度,尽量做到控制在一页之内。此外制作英文简历要能够充分展现自己所具有的技能,要求写作人的表达能力较强,如果表达能力欠佳,可以用口述的方式,让写作能力比较强的人代写简历。
总的来说,制作英文简历需要侧重以上三方面的要素,而且必须在尊重事实的基础上,扬长避短,不要过于谦虚,否则也会与心仪的工作失之交臂。
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