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面试通过的公司要我提供银行薪资流水,合理吗?

技术面试通过了,现在和我对接的人事,没有给我报薪酬范围,直接要我提供银行薪资流水。


具体话术是这样的:恭喜您通过终面,接下来做为offer的一个环节,请提供一下近一年的工资流水。


这样合理吗?是为了压薪吗?


我该怎么做。

发布时间:2021年07月28日
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我来说两句…
共 18 条评论
Ditto
从没见过这种要求。你们薪资待遇定了吗?offer发了吗?定了可以给,要是压价的话就不去呗,也当作看清这家公司了,你也可以庆幸逃开一个火坑。
2021年07月30日 回复
偷只狗砸 Ditto: 主要是工作确实找了蛮久的
2021年07月30日 回复
ItsWhalen 快手·高级基础架构工程师
合理的,为了证明你说的之前公司薪资的真实性
2021年07月30日 回复
airon guai 高级Android研发专家
给了offer吗?
2021年07月30日 回复
偷只狗砸 airon guai: 还没有呢
2021年07月30日 回复
听花开的声音
不合理,不要给,就问为什么要
2021年07月30日 回复
五十米深蓝
合理啊,大公司,背景调查,薪资调查
2021年07月30日 回复
文艺创作者 中国电信·游戏测开
有可能是需要薪资证明,问清楚。 另外,面试通过了,薪资不是谈好了吗?怎么还压价?
2021年07月30日 回复
好好生活吧
从没见过这种要求
2021年07月30日 回复
王棒槌 市场策划
我现在这家公司,谈好薪资之后也要了工资流水
2021年07月30日 回复
谢丹 华创资本·暑期实习生
我给了,就是为了证明一下你自己报的薪资吧。
2021年07月30日 回复
浩未愁 web前端高级工程师
我感觉要的不是消费流水而是薪资证明吧,那个流水也是要拉的
2021年07月30日 回复
马文彬 普华永道会计师事务所·暑期实习生
看了流水才能谈薪吧,大企业一般涨幅多少是有规定区间的好像?看流水一个是为了核实,再就是要在保证这个岗位薪资的区间范围内保证涨幅区间合理。
2021年07月30日 回复
田麦 物流总监
是为了薪资证明和之后谈薪定薪
2021年07月30日 回复
sunshine三毛 初级新零售用户运营专员
我觉得真的挺搞笑的…每当有人问这个问题都会有一票人“从来没见过这种要求”。我在这个组里看别人问这件事儿都不下十回了还搁那儿没见过呢
2021年07月30日 回复
雨落水心涟漪香 IT网络安全管理员
互联网大厂都要的。一方面是证明你说的上一份工作的薪资真实性,一方面他们想顺便调查同行开的价,如果发现别家比自己高了第二年会上调薪资范围吸引人才的。
2021年07月30日 回复
_吻__式 通信技术工程师
这个要求是什么意思??没见过这样要求的。。。 你没问为啥要这个吗
2021年07月30日 回复
陈万表 并购专员
不合理
2021年07月30日 回复