一.岗位职责:
1、根据公司空缺岗位发布招聘信息并通知、邀约面试;
2、办理新员工入职、离职、调岗等人事手续;
3、负责公司招聘、培训、绩效考核等工作;
4、完成公司领导临时交付的其他工作任务。
5、统计更新公司各部门人员信息;
6、协助部门经理完成其他工作;
二.任职资格:
1、具备基本的电脑操作能力，熟练使用办公软件;
2、年龄20-30岁，要求有一定工作经验;
3、大专及以上学历，性格开朗、沟通表达能力强;
4、责任心强，具有良好的职业道德，热爱人事工作。
三.薪资待遇:
上班时间一一早上9:00-12:00 下午1:00-6:00 正常法定节假日
薪资无责底薪5200+提成+奖金五险年终奖不定期团建