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OPPO O-Star 顶尖人才计划 · 2027届校招,面向全球顶尖学子,提供不设上限的薪酬回报、双导师培养、硬核赛道与全球视野。
O-Star 顶尖人才计划是 OPPO 面向全球顶尖学子发起的战略级人才招聘与培养专项。2027届开放涵盖 AI/算法、标准研究、软件、硬件、产品、策划 等多领域的岗位,期待与你共同挑战创新课题,创造影响数亿用户的产品。
不设单独投递入口:只需正常投递 OPPO 2027届校园招聘项目
“主动识别机制”:在面试过程中,招聘团队将基于你的专业能力、发展潜力与综合素质进行专项评估与提名
| 维度 | 要求说明 |
|---|---|
| 有洞察力 | 对专业领域有强烈好奇心与钻研精神;能敏锐捕捉用户痛点与需求;善于穿透表象、把握本质规律,形成独立判断与主张 |
| 有创造力 | 能在真实命题、竞赛或项目中完整完成“发现问题—提出方案—落地验证”全流程,并产出有说服力的真实成果(如产品、论文、专利、案例、增长数据等) |
| 有自驱力 | 对审美、品质与体验追求极致;长期保持热爱与韧性;敢于质疑常规、突破边界 |
全球高校本硕博毕业生,毕业时间范围:2026年1月 – 2027年12月
中国大陆高校本科/硕士毕业生:2027年1月 – 2027年12月
中国港澳台及海外院校本科/硕士毕业生:2026年1月 – 2027年12月
顶尖起点:校招顶级 Offer,极具竞争力、不设上限的薪酬回报
双导师培养:业务导师 + 技术专家双线带教
硬核赛道:深耕关键业务领域,突破前沿技术课题
全球视野:参加顶级学术峰会、参访全球尖端实验室、对话国际一流学者
AI 研究员、大模型、多模态、机器学习、深度学习、NLP、AIGC、推荐算法、语音算法、影像算法、健康算法、音频算法、定位算法、计算机视觉、安全算法
通信标准、安全隐私标准
底层软件、后端开发、系统开发、应用开发、多媒体开发、测试开发、无线通信协议、互联网安全、AI 工程、全栈开发、IT 开发、生物医学工程、计算机图形学、AI Agent 研发
硬件开发、影像硬件、射频、功耗、结构设计、天线、PCB、CAE、传感器、热设计、材料开发、电源、芯片
AI 产品、互联网产品、互联网产品运营、软件产品、影像产品、健康产品、屏显产品、用户研究
营销策划、产品营销、媒介、社媒运营
校招投递:参与 OPPO 2027 届校园招聘(无需单独寻找 O-Star 入口)
O-Star 识别:面试官与招聘团队将在面试中综合评估,进行 O-Star 提名
1V1 对谈:获得提名者将受邀与 OPPO 业务高管开展深度交流
解锁 O-Star:综合评估后确认入选资格,发放校招顶配 Offer
Open Day 体验:入选同学可前往 OPPO 总部滨海湾园区,沉浸式体验真实工作场景
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
包括AI研究员、大模型、多模态、机器学习、深度学习、NLP、AIGC、推荐算法、语音算法、影像算法、健康算法、音频算法、定位算法、计算机视觉、安全算法等方向。
包括通信标准、安全隐私标准等方向。
包括底层软件、后端、系统、应用开发、多媒体开发、测试开发、无线通信协议、互联网安全、AI工程、全栈开发、IT开发、生物医学工程、计算机图形学、AI Agent研发等方向。
包括硬件、影像硬件、射频、功耗、结构、天线、PCB、CAE、传感器、热设计、材料开发、电源、芯片等方向。
包括AI产品、互联网产品、互联网产品运营、软件产品、影像产品、健康产品、屏显产品、用户研究等方向。
包括营销策划、产品营销、媒介、社媒等方向。
参与OPPO 2027届校园招聘,无需单独寻找O-Star入口。
面试官与招聘团队将在面试中综合评估,进行O-Star提名。
获得提名者将受邀与OPPO业务高管开展深度交流。
确认入选资格,发放校招顶配Offer。
入选同学可前往OPPO总部滨海湾园区,沉浸式体验真实工作场景。
OPPO 2027届校招面向全球本硕博,毕业时间范围宽(2026.1-2027.12),建议符合条件的同学尽早投递,无需单独申请O-Star,正常投递校招即可被识别。
重点准备项目/竞赛/论文等真实成果,展示从发现问题到落地验证的全过程能力。AI/算法类需强化理论基础与实践,硬件类需系统级思维,策划类需创意与传播案例。
O-Star为主动识别机制,非单独申请,面试表现至关重要。建议在面试中主动展示洞察力、创造力和自驱力,突出个人成果与OPPO技术/产品方向的匹配度。
不需要。O-Star计划不设单独投递入口,只需正常投递OPPO 2027届校园招聘项目。在面试过程中,招聘团队会基于你的专业能力、发展潜力与综合素质进行专项评估与提名。
面向全球高校本硕博毕业生。中国大陆高校本科/硕士毕业生要求2027年1月至2027年12月毕业;中国港澳台及海外院校本科/硕士毕业生要求2026年1月至2027年12月毕业;全球高校博士毕业生要求2026年1月至2027年12月毕业。
成为O-Star后,你将获得校招顶级Offer,极具竞争力、不设上限的薪酬回报;双导师培养(业务导师+技术专家);硬核赛道深耕机会;全球视野,包括参加顶级学术峰会、参访全球尖端实验室、对话国际一流学者。
飞博共创2026届秋季校园招聘正式开启,面向广告营销、签约运营、新媒体广告、AI业务等多个方向,招聘文案策划、AE助理、签约经纪人、商务、AI全栈、AI产品等岗位。
经纬恒润2027博士校园招聘正式开启,面向2027届全球高校博士毕业生及出站博士后、在读博士(实习生),招募算法、机器人、人工智能、软件、硬件等多个方向,工作地点覆盖国内外多地。
黑芝麻智能2027届校园招聘启动,开放芯片、AI工具链、算法、软件类岗位,覆盖深圳、成都、上海、武汉。
中国网安/三十所2027届校园招聘正式启动。
鲸灵集团2027届校园招聘正式启动,面向2027届本科及以上应届生,招聘战略管培生(BEST·ONE),工作地点杭州。项目提供2年高潜加速培养,包含全链路历练、战训一体、双线陪跑等机制。
博瑞电力2027届校园招聘全面开启,面向博士/硕士及本科学历招聘300人,岗位涵盖研发、设计、工艺、信息技术、财务会计及生产服务等方向,专业包括电气、控制、机械、计算机、财会等。



