✨今日简历小Tip：满分简历一定要遵循的4大原则！

1、真实性

😮 优秀的简历是应聘的敲门砖，为了更有竞争力，但我们可以对其进行优化，但这并不意味着可以作假，我们可以突出自己的强项，隐藏弱项。比如你是一个应届毕业大学生，可以重点介绍在校时期参加的学生工作、社会实践以及实习经历等。

👉而且，不单单要陈述事情本身，更重要的是提炼出对自己学习和工作有帮助的经验与启发，这样一来，HR就不会因为你是初出茅庐的应届生而拒绝你了。

2、针对性

😮 想用一份简历盘下所有公司的时代早就过去了，如果不进行职业定位，不去了解企业的招聘需求，闭着眼睛瞎投，你的简历除了石沉大海就是石沉大海。

👉所以做简历时一定要结合职业要求，做出有针对性的简历，运用专业的行业语言对不同职业进行求职递送简历，这样做往往更容易得到HR的认可。

3、价值性

😮 简历要最大化地呈现自己的价值，无关紧要的东西就不要提了，语言讲要简明扼要，避免出现感性文艺的描述。

👉最好是能用数据作为支撑来证明自己的能力，比如发表了多少篇学术论文，参加了多少次创新项目。最好还可以提供能够提高职业含金量的成功经历，比如曾经在实习中参与了一个重大项目。

4、条理性

😮 对于各类经历的介绍一定要有条理，要做到分清主次和先后。比如，最重点的内容有：个人基本资料、工作经历、教育与培训经历，次重要的信息有：职业目标（这个一定要标示出来）、专业技能、语言能力、计算机运用能力以及奖励和荣誉信息，其它的信息可不作展示。

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