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赛乐(常州)医疗科技股份有限公司成立于2016年,是国家“专精特新”小巨人企业、国家高新技术企业及潜在独角兽企业。公司专注于牙科医疗器械的研发与制造,累计申请专利200余项,产品覆盖全球160个国家和地区。本次2026春招提供从研发到销售的全方位岗位,旨在培养具备领导潜力的核心骨干人才。
发布时间:2026年3月6日
工作地点:中国·常州
赛乐(常州)医疗科技股份有限公司成立于2016年,是国家“专精特新”小巨人企业、国家高新技术企业及潜在独角兽企业。公司专注于牙科医疗器械的研发与制造,累计申请专利200余项(含发明专利50余项),产品覆盖全球160个国家和地区,“Eighteeth”已成为国际口腔领域知名品牌。
技术实力:拥有根管治疗、牙周治疗、影像系统、数字化解决方案、高端光学设备等全系列产品。
融资背景:已完成三轮融资,获知名机构数亿元人民币投资,营收持续高速增长。
行业地位:瞪羚企业,中国智造代表。
本次校招面向2026届毕业生,提供11个核心岗位,涵盖研发、销售、市场及管理培训生方向。
| 岗位名称 | 学历要求 | 专业要求 | 年薪范围 | 核心技能/要求 |
|---|---|---|---|---|
| 硬件工程师 | 本科及以上 | 电子/电气/自动化/机械电子 | 15-25万 | 熟悉STM32、Altium Designer、PCB设计 |
| C++软件工程师 | 本科及以上 | 计算机/软件工程/生医工 | 15-25万 | 熟悉C++、Qt、OpenCV、VTK、嵌入式Linux |
| 影像算法工程师 | 硕士及以上 | 应用物理/数学/生医工 | 15-25万 | 数学基础好,有医学图像算法经验 |
| 产品专员 | 本科及以上 | 电子/机械/信息技术 | 12-24万 | 英语口语流利 |
| 项目经理助理 | 本科及以上 | 理工科优先 | 15-20万 | - |
| 助理机械/电子工程师 | 本科及以上 | 机械/电子类 | 18-30万 | - |
| 岗位名称 | 学历要求 | 专业要求 | 年薪范围 | 核心要求 |
|---|---|---|---|---|
| 赋能中心管培生 | 本科及以上 | 专业不限 | 14-17万 | 英语六级,具备领导潜力,有社团/实习经验 |
| 国际市场专员 | 本科及以上 | 专业不限(西语优先) | 10-17万 | 西语专八/B2,数据分析能力 |
| 海外销售工程师 | 本科及以上 | 专业不限(小语种优先) | 20万起 | 热爱销售,接受长期出差 |
| 国内销售工程师 | 本科及以上 | 专业不限 | 10-15万 | 热爱销售,适应高频出差 |
**管理通道 (M序列)**:助工/助理 → 部门主管(M1)→ 部门副经理(M2)→ 部门经理(M3)→ 部门总监
**专业通道 (P序列)**:工程师/专员 → 资深工程师(P3)→ 高级工程师(P4)→ 技术专家(P5)
0–6个月:校园加速度计划(融入)+ 软着陆计划(适应)
1–2年:蜕变计划(能力跃升)
2–3年:突破计划(骨干培养)
薪酬保障:入职即缴纳五险一金,提供具有竞争力的年薪。
工作生活:朝九晚六,周末双休,免费工作餐,特色下午茶。
健康关怀:年度体检,员工健身房,健康减脂餐。
团队氛围:定期团建,免费旅游,开放式办公环境。
学习支持:专属导师带教,持续培训资源,职业发展辅导。
点击“立即投递”查看联系方式与投递方式。
简历投递
简历筛选:HR及业务部门进行专业匹配筛选。
面试环节:包含多轮面试,考察专业能力与综合素质。
Offer发放:面试通过后发放录用通知。
赛博青年 · 乐有所为
Eighteeth · 中国智造 · 全球共享
面向2026届毕业生,通过各部门轮转掌握公司文化、产品及业务流程,系统培训后成为核心骨干。要求本科及以上,专业不限,英语六级,具备领导潜力和执行力。
负责海外市场分析、营销计划制定及国际展会策划。要求本科及以上,西语专业优先(专八或B2),具备数据分析及项目管理能力。
负责医疗设备电子部件的软硬件设计、PCB设计及测试验证。要求本科及以上,电子/电气/自动化专业,熟悉STM32、Altium Designer等工具。
负责医疗设备软件、图像渲染及算法开发。要求本科及以上,计算机类专业,熟悉C++、Qt、OpenCV及嵌入式Linux,有医疗行业经验优先。
负责海外客户开发、渠道维护及市场拓展。要求本科及以上,小语种优先,热爱销售,接受长期出差。
负责医学影像算法研发。要求硕士及以上,应用物理/数学/生医工专业,薪资15-25万/年。
通过校招网申二维码或官方渠道投递简历
HR及业务部门对简历进行初步筛选
包含多轮面试,考察专业能力与综合素质
面试通过后发放录用通知
研发岗(如C++、硬件、影像算法)明确要求电子、计算机、生物医学工程等专业背景,且需掌握特定技术栈(如STM32、Qt、OpenCV);销售岗则更看重沟通能力和出差意愿,请根据简历优势精准投递。
管培生及市场类岗位特别强调社团经验、学生会经历、英语六级及跨文化沟通能力,建议在简历中重点展示相关领导力、项目策划及实习成果。
大部分研发及职能岗位位于常州总部,而销售类岗位(如海外销售、国内销售)需适应高频出差,投递前请确认个人对工作地点的接受度及出差意愿。
根据岗位不同,年薪范围在10万元至30万元之间。其中管培生为14-17万/年,国际市场专员为10-17万/年,研发类岗位(如硬件、C++)为15-25万/年,部分工程师岗位可达18-30万/年。销售类岗位底薪加提成,具体面议。
研发类岗位(硬件、软件、算法)主要面向电子、计算机、自动化、生物医学工程等专业;市场与销售类岗位专业不限,但小语种(特别是西班牙语)及市场营销专业优先;管培生则不限专业,但要求英语六级及以上。
公司提供“双通道”职业发展路径:管理通道(M序列)从助工晋升至部门总监;专业通道(P序列)从工程师晋升至技术专家。此外,还有0-6个月的校园加速度计划及1-3年的蜕变、突破计划,助力员工快速成长。
洋浦国际投资咨询有限公司2026年春季校园招聘,面向2026届及择业期毕业生,提供管培生、宣传专员、纪检专员、党建专员等岗位,工作地点位于儋州(洋浦)及海口,提供具有竞争力的薪酬福利及完善的职业发展体系。
扬帆半导体集团2026春季校园招聘,面向2026届本科及以上学历毕业生,招聘机电一体化、机构、电气、软件、品质及工艺工程师等岗位,工作地点位于苏州,提供具有竞争力的薪资及完善的六险一金、食宿福利。
珠江金融租赁有限公司2026年春季校园招聘,面向2026届本科及以上学历应届毕业生,提供营销储备岗与职能储备岗,工作地点位于广州。
易天气科技2026年校园招聘启动,面向2026届本科及以上学历毕业生招聘解决方案工程师。岗位聚焦气象数字化与智能决策服务,要求具备气象、地理信息、智能交通等相关专业背景,负责售前技术支持、方案编制及竞品分析。
中国邮政集团湖南省分公司2026年春季校园招聘,面向长沙地区招聘揽投部经理备才、网点金融柜员、寄递营销项目经理及邮政营业柜员等岗位。
欧莱雅大众化妆品部2026春季校园招聘正式启动,面向2023-2026届海内外高校毕业生,招聘区域销售管理培训生。岗位提供三大定制成长路径,包含一线终端实战、总部轮岗及区域主理人培养,工作地点覆盖全国11个核心城市。



