⚠️【一定要看的干货】给各位还在找工作的应届生几个建议

给各位还在找工作小朋友们的几个建议

如果可以内推，就内推，公开去投的整体成功率是比较低的

有个大前提：帮你内推的人是你的朋友，或你要多多请别人吃饭，给些辛苦费，大家的时间都很宝贵，尤其是在现在工作这么难找的时候

1、有一些岗位需求在招聘平台是没有的，或者说是滞后同步的，公司内部的人信息灵通一点，这样内推，竞争者会少很多

2、内推之前，让别人帮你看看简历，针对岗位做下优化，这个是真的有用

3、如果别人愿意帮你内推，你要多问几个问题，最好发红包请对方帮你顺带做下模拟面试和培训，远程也行，而且内推之后的进度跟踪，别人也会上心很多

4、如果一个岗位失败了，了解下失败原因，然后优化下，再内推另外一个岗位就行，成功率还是高的，毕竟已经有面试经验了

今年下半年，我内推了4个我的好朋友，全程保姆式关注，成功率100%

去年我也帮陌生人内推过，但只是转发一个简历而已，说实话内推如果只是做到这个程度，失败率也很高