50个常见面试问题整理（附参考答案）

注：图片整理了46条，正文做补充

🎈专业知识类(3道)

47、对行业发展趋势的看法？

问题分析：侧面了解候选人的专业水平，以及加入的意愿度。

参考回答：

第一，求职者可以直接在网上查找对你所申请的行业的最新信息，只有深入了解才能产生独特的见解。

第二，单位认为最出色的求职者是对所应聘的行业预先了解较多，他们欢迎的是尽可能懂行的自己人，由此可见提前做功课多么重要。

48、工作/大学四年/研究生/博士最得意/后悔的事情？

问题分析：考察候选人看待自己的过去的心态以及性格特点。

参考回答：

可以是职位、获奖、学业、成绩、经验，强调后悔后怎么改进，改进后目前什么状况。

49、为什么选择这个行业/专业？

问题分析：考察候选人是否喜爱自己的专业以及就业倾向、稳定性。

参考回答：

第一，介绍自己为什么喜欢这个行业/专业。

第二.也可以谈自己希望在这个领域成为行家。

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可以是职位、获奖、学业、成绩、经验，强调后悔后怎么改进，改进后目前什么状况。

🎈薪资待遇类

50、你对薪酬待遇的要求(面试必答题！！)问题分析：判断候选人对薪资待遇的要求是否与单位能够提供的标准相匹配。

参考回答：

第一，每家企业都有自己的薪酬标准。

第二，可以先提交一个薪酬区间，一旦被录用，人力资源部一定会有专人与您进行薪酬沟通，到时再友好协商也不晚。

Tips:每个企业，职位都有一定的范围，评估自己能力，如果强可以往上限靠，如果一般取中间值。(薪资区间需要提前做好功课)