双非纯小白|日企HR实习生面试经验分享

🌈【本人背景】

上海某双非大学本科在读，经管类专业；无正式实习经历，大三同学们都陆续找了实习或考研考公或出国，自己也开始参加校招海投简历，无回音（唯一回我的公司进二面还被刷了[哭惹R]）。

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🌈【迅销待遇】

迅销就是优衣库母公司，其中国总部位于上海徐家汇商圈，办公地点在地铁口旁的写字楼17-19层环境氛围好，楼下是港汇恒隆广场和美罗城。迅销中国总部；人力资源部实习生，非转正（有机会内推UMC）；每周出勤3-5天，每天8小时，22元每小时（也就是176/天不包饭）；3个月起有实习证明。

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🌈【面试过程】

1⃣HR电话面 5mins

在实习僧上投递简历后，HR小姐姐打电话简单了解了一下我的情况，和我约时间线上面试；

2⃣leader视频面 part1问答 25mins

中文自我介绍（有的岗位要求用日语）➜用三个词形容自己的优点并举例说明➜用三个词形容自己的缺点并举例说明（想好再开口🙊小心翻车）➜用一个词形容你朋友对你的印象并说明原因(挺看重个人品质)➜你认为自己是聪明的人还是勤奋的人并说明原因➜实习过程中遇到XX困难会如何解决➜为什么面试这个岗位（为什么觉得自己适合这个岗位）➜对这个岗位的理解➜未来职业发展规划

🔍视频面共有三个leader面我（担当、主管和经理），回答完三位leader的问题后，我被允许向leader们提问，于是我询问了有关实习岗位的更详细信息～

3⃣leader视频面 part2互动 5mins

互动阶段是缓和面试紧张气氛的好机会，认真的提问可以让leader感受到你对这份工作的重视，同时你也可以感觉到和leader聊天是否投机。这5分钟我详细询问了leader有关team工作内容和成长空间（技能增长方面）的问题。

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🌟tips：简历模板来自【超级简历】美观方便；简历投递渠道【实习僧】【超级简历】【白熊求职】回应较快；线上面可以提前在电脑上打开面试高频问题资料，以备不时之需（都懂[doge]）；如果非常中意这个岗位，可以和HR保持联系多聊聊，第一时间获得offer消息🍃