为了保证制作简历的安全性和流畅性,建议您使用Chrome浏览器进行访问
Kevin Yu 南昌大学·2022届
APP 内打开
分享
15
45

试用期工资打八折,现在的公司吃相这么难看?

这几天面试的公司都说试用期内拿八折工资,


就是说我要7k、试用期三个月我只能拿5.6k


以前面试都是说少五百或1k,现在都这么狠啦?


这个“八折”是谁定的?


那么我试用期的工作付出也打个八折?

发布时间:2021年04月07日
用户头像
我来说两句…
共 15 条评论
葡萄成熟时
孩子,这是国家法律规定的,对照劳动合同法后有问题再骂~~~ 当然劳动合同法有更多细节,建议你去看看对方是否违法操作。
2021年05月07日 回复
Kevin Yu 葡萄成熟时: 国家法律规定就是“圣经”?谁定也好,就是觉得太扯。
2021年05月07日 回复
亦舸 电商运营专员
八折是劳动法规定的底线
2021年05月07日 回复
Kevin Yu 亦舸: 不知道啊
2021年05月07日 回复
韩敏 Jenny 华兴资本·实习生
八折是劳动法规定的试用期最低工资,而且有的试用期内还不交社保(这违法)
2021年05月07日 回复
Kevin Yu 韩敏 Jenny: 我也不知道啊这
2021年05月07日 回复
刘博洋 滴滴出行·用户运营
?????你要说试用期的工作付出也打个八折其实也没错啊,本来刚进入新公司就是互相熟悉的过程嘛,谁也不会一下就上手啊,完成质量本来就要打折。
2021年05月07日 回复
Kevin Yu 刘博洋: 没有说你不对???
2021年05月07日 回复
Desert
我们觉得正常,不代表我们就觉得这事是正面或者正确的,不过是要告诉你整个大环境就是如此,你搞得好像大家在克扣你工资似得
2021年05月07日 回复
Kevin Yu Desert: 你这话就搞得我针对发言的朋友,你们只是说事,我也是说事而已……
2021年05月07日 回复
寂寞叹红颜 2021届
理论上它没违法,就是也看出来这个公司比较喜欢克扣员工..算的比较精
2021年05月07日 回复
甜筒不甜 南京财经大学·2022届
lz是刚开始工作吗
2021年05月07日 回复
九筒张麻子 湖南农业大学·2022届
我看到有些公司是试用期全额
2021年05月07日 回复
Winky~ 留学生群
试用期80%不是一直这样的吗~
2021年05月07日 回复
不想被发现 数据通信测试
这不正常现象
2021年05月07日 回复