面对年薪能在40w+的工作，我还是时刻想跑路，太压抑了

2018年进了现在的公司。快三年了，当初要不是莫名其妙背负10万多的外债，我可能都不会进来吧！这年头要想挣钱多挣钱快，可能得学历高的同时还得经验丰富，专业技能好。可惜这些我通通不具备，就一个普通本科，万金油专业，工作经验不多。于是立马投入到销售当中，但主要是跑市场，接触人群还行，全是学校领导层，好在自己能力也还行，短短两年年薪也能40万+，但说实在即使现在我都厌恶这种环境，总想着囤点钱，跑路。我讨厌无聊的社交，虚伪的吹捧，令我厌恶的不是跟客户之间的交流，或者酒桌文化，我更讨厌的是公司的。客户给我至少能带来收益，公司那些我需要吹捧的人，他们能带来什么，什么都不能，我的业绩，收入是靠自己一个人在陌生的市场开拓的。

升职在别人看来是件不错的事，在我看来，领导只是为了更好的控制我做事。做一个普通的业务经理，我只需要做好自己的市场，交出业绩就可以了。现在做为主管，工资就加了个几百，无语！一年到头pua，做的好，是她的鞭策，做不好，是我的责任。要我帮员工跑市场，谈销量，就差喂饭。说实在我们这行，可以教技能技巧，可以遇到事，出谋划策，但每个人时间都宝贵。我合作的学校很多，根本没时间。更无语的是把我开拓一半的市场直接给新人，还让我陪她去谈合作。公司要整理的话术，短信，方案，基本也是我在搞，因为其他人做不了。渠道也是我在谈，当然所有的荣誉她担着。

更有很多人受不了的酒桌文化，唯一一次喝吐不是谈业务，却是团队的聚餐，就因为营销总监来了，那更是个傻逼，认为业绩等于流酒量。我平时跟客户连瓶啤酒都喝不完，直接那天一次两瓶，吐了一晚，第一次感觉太辛苦了！后来我们区域的客户来这参会，我和两个同事的客户在一起，我也没怎么喝，我一女同事喝了好多，结果散场后，她喝进医院了。大家跑去医院照看她，结果我领导指责我没照顾好她，说我没责任心，作为她的上级，不去替她挡酒，还质问我我为啥不喝。弄得我也跟她杠上了，傻逼，我喝了，踏马进医院的就是我，别说白的，红的我一杯都得吐，为什么个个都得喝酒才能做业务。你们需要这样，我不需要啊，凭什么陪你们的客户要搭上我的健康！傻逼

公司文化也是pua，天天业绩，没业绩没尊严，有业绩也要被压迫。别的团队，业绩好的，市场多。我们团队，是打压。我踏马业绩，贡献，做了那么多。前两天就因为想帮组员争取一点好的市场，这傻逼居然很生气，把我的市场扒了些，太恶心了。