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【国企央企】的薪资福利到底什么样?

坐标北京


家里老爸是老牌央企的小工人,就一直鼓吹国企央企的福利待遇。一个月到手两千,但是季度奖,半年奖,年终奖,今年疫情停工俩月还收到了抗击疫情奖金五千块。总之就是工资条每月两千,实际一年到手十二万不成问题。


后来我毕业了去找工作,在国有银行当柜员,平时工资五千到手,确实有不少过节费,小节两千,大节还没过,据说五千,然后年终奖一万来块吧。


但是真的好烦啊不想干,就又去找工作。也确实遇到了一些国企央企。可是谈薪资的时候有很迷惑。


国企的工资不高大家都知道,但是他们基本都没有年终奖,也就有个十三薪,过节费也是没有的。我爸还说,没有过节费算什么国企央企,是不是给你骗了


虽然但是,反正就很迷惑啊


有没有小伙伴来说说你们那里什么样子

发布时间:2020年12月30日
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我来说两句…
共 19 条评论
布朗没运动 中央财经大学
国企之间差距很大,进国企不如进央企
2021年01月04日 回复
rphoeli 布朗没运动: 现在我都不知道哪个好了 说什么的都有
2021年01月04日 回复
王DZ 中国节能环保集团有限公司-建设项目监理
我们算是央企里面市场化程度比较高的,过节费也就每次一千,五险二金。不过年终奖10个月工资+,相当于一年22-24薪。谈薪时hr会说的呀,上一年的激励方案是怎样的。
2021年01月04日 回复
rphoeli 王DZ: 死狗一 好厉害啊
2021年01月04日 回复
🍗
在央企上班基本都是靠福利和各种奖金活着,工资可以忽略不计
2021年01月05日 回复
rphoeli 🍗: 那啥福利能比我的薪资多吗?。。。
2021年01月05日 回复
Christie 集美大学·2022届
求个科普11险的
2021年01月04日 回复
rphoeli Christie: 11险 。。。太震惊了。。。 六险二金在我看来都很好了
2021年01月04日 回复
小o吃不饱 Christie: 十一险还真不太清楚 只是上回一起吃饭提到的 八险就是多了补充医疗大病意外 可能11险多了女同志的生育险还有直系家属的医疗保险什么的吧
2021年01月04日 回复
中国航天科工集团·建筑工程设计
央企不同系统,不同层级之间差别大的难以想象。
2021年01月04日 回复
rphoeli 麻: 真的吗 意思是国企好嘛
2021年01月04日 回复
话唠同学小王 字节跳动·前端开发工程师
最差的国企也就几万块~~没啥福利
2021年01月04日 回复
小黑妈 中国大唐集团·电力技术开发
国企与国企之间的差距,比人和猪的差距都大,哎,真想让单位好好学学
2021年01月04日 回复
Thezcvk 中国华电集团-技术咨询
五险三金,饭补房补交通补话费补高温补住勤补,每月工资低,年底10薪+
2021年01月04日 回复
木木 银联·图像算法工程师
具体看哪个公司和行业叭
2021年01月04日 回复
Wayne Bruce 天津工业大学·2022届
好奇,蹲蹲
2021年01月04日 回复
解惑 广州大学·2022届
蹲一下见见世面🍜
2021年01月04日 回复
伴我老i Thoughtworks·前端
央企也有差的
2021年01月04日 回复
gavntery 去哪儿·产品策划
没有过节费算什么央企 泪目了
2021年01月04日 回复