试用期过了却想走，领导不让走

楼主在电视台实习记者，学的传媒专业不是学新闻的，也没想着要做新闻，想着只是一个实习，随便做做，来之前告诉工资我3～8k，就还挺心动。来了之后领导告诉我，有三个月试用期，试用期通过了就可以留下来，到那时候才可以算工资，试用期三个月是没有工资的，当时是老师介绍来的，也不好意思不来，我也懒得再找工作就留了下来。

实习前两个月就挺闲的，也没什么人管，也不给我安排任务，我也不知道要干什么，每天就看哪个记者出去拍新闻就跟着去仅此而已，我写的稿子，他们也不会用，所以就感觉还挺没有成就感的。两个月后觉得这份工作没啥意思，我都想走了，领导告诉我试用期准备结束了，后面这一个月要考核一下，我剩下一个月要我独立做片子，然后我就莫名其妙的成了一个文字记者。

我的工作内容是接到选题以后要去策划这一条新闻怎么做，然后联系采访对象，采访，写稿。对于一个实习期都在摸鱼的人来说，突然来的工作，让我累得不行。每天的联系对象都不一样，可能是平民百姓可能是各种机关单位或者企业。涉及到一些负面报导，一些单位就不愿意出来采访，如果我当天没有采访到就等于那天的工作没有做也会连累到跟我一起的那位摄像，那一天就没有工资可拿。（没有基本工资全靠做片子打工分。）

这对于一个有社恐没有社会人脉的人来说，联系采访对象就前期工作就把我打倒了，每天都要打电话，给各种单位的人，让他们接受采访真的很难，有的人不愿意接受采访，有的人没有时间接受采访。

一个月下，跑各种大小新闻，尝尽了做记者的苦辣，每天去上班都很焦虑，很害怕，害怕面对新的采访对象，害怕面对各种各样的人。

我的同事们都是一些中年人，没有任何共鸣。而且他们觉得我是新来的，我就应该对他们毕恭毕敬，不得反抗他们任何的工作安排，各种大小杂活都让我干。前天我刚做完一整天的工作很累，坐在我的工位上休息，准备下班，一个老记者就让我去帮他听他的采访，然后帮他剪辑出来再打出来，我当时就表现得有点累，不想做。但还是帮他做了。我刚坐下去没多久，他的微信对话框就弹了出来这个照片

不是故意要看他微信，当时要看他微信里的文件才能知道我要剪辑的内容，我一打开对话框就看到了，这个把我气死了，后来他大概知道我看见了，把微信退了

有的时候跟有一些老员工搭档的时候，明明是他们的工作问题，但是他们会把问题我推到我这个新人身上，很多时候哑巴吃黄连有苦说不出。

工作氛围太差，工作压力也很大，我前两天做了很久的思想斗争，加上老员工们让我很讨厌，跟主管说出了想走的想法，当时主管回了我的微信，让我第二天跟他好好聊聊。

第二天他把我叫到会议室跟我说了一大堆，不想让我走，说什么大学生毕业工作难找，我已经熬过了试用期，现在走有点可惜，频道的领导们也都看了我的工作表现觉得很不错，想让我继续留下来。

总而言之给我画了一大堆饼，让我再好好想想。然后楼主莫名其妙又继续干了两天活，这两天放假我又想了两天，把这件事也跟家里人说了，但是他们并不是很赞成我离开，他们不想让我频繁的换工作，他们觉得在电视台工作也不错。但实际上现在的电视台不跟以前一样了，楼主现在转正也只是部门招聘，不是跟电视台签约，等于打黑工，没有五险一金，需要等到电视台签约的时候才算真正的转正。

这份工作如果继续做，很折磨人，也可能会有一些成长和收获，但是我并不喜欢这份工作，由于家里人并不是很赞成我离开，我也熬了那么久准备可以发工资了，心里又有一点点不甘心，所以我现在可纠结了，明天又要去上班了，真的很烦，大家觉得我应该走吗？