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一面+二面+hr面，过程十分顺畅

Hello～近期在找新的机会吗？ 这个岗位考虑一下不？ 工作职责: 1、 价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观，并向团队成员有效传导； 2、 团队工作计划：根据销售策略和团队目标，制定团队工作计划和目标分配，以确保完成销售、服务和交付等目标； 3、 销售达成：执行并确保团队完成用户发展和接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆； 4、 用户关系管理：维护现有蔚来车主，定期跟进追踪会员，提供有关愉悦生活方式解决方案，增强现有车主品牌粘性； 5、 市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 6、 团队管理：监督、辅导团队成员（NIO specialist 和交付专员）的日常工作开展；开展绩效管理，提升并发展员工能力； 7、 开店支持：支持公司新店的开设，确保公司文化和价值观在新团队的传承。 任职要求: 1、 本科学历，热爱新能源汽车行业，3年以上零售、行业销售、大客户销售经验（中高端汽车优先），能够出色达成销售目标；
 2、 优秀的商业拓展能力和商务谈判能力； 3、 对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4、 认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司需要的心理素质； 5、 抗压能力强，能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求 6、 良好的自我管理能力及自我学习能力。 7、 接受零售业工作时间，根据工作安排排班，需要晚上和周末工作。 职位关键词：汽车零售 职位亮点：业务核心成长迅速扁平化管理 工作地点：深圳

B站面经 1.自我介绍 2.介绍一下你的websever 3. 是静态资源吗 4.项目的难点是什么，怎么解决的 5.epoll+线程池，reactor模型（讲讲并发模型） 6.能解释一下沾包和拆包吗，以及为什么 7.TCP和UDP的区别，以及哪些协议是TCP的，哪些是UDP的 8.TCP的滑动窗口和拥塞窗口 9.怎么判断网络拥塞 10.除了超时重传还有其他判断方式吗 11.select和epoll的区别 12.HTTPS，单向认证 13.Linux的虚拟地址和虚拟地址 14.介绍一下Linux4G的布局是怎么样的 15.LRU手撕一下，语言介绍一下，复杂度

面试过程：本人非北京211高校小语种研究生。我是在智联招聘上看到国航商务委员会小语种岗位的招聘信息，于是我在网上报名。在截止日期结束后的11天，我接到了笔试通知。 1、首先笔试，今年的笔试地点设在了人民大学。内容就是在手机上做行测（除了常识）建议多准备北京公务员考试方面的题型。 2、面试：外语面试：首先用自己的专业语种读一篇文章楼主抽中的是一篇介绍汉莎航空的文章，读完之后楼主被要求翻译第一段和第四段。之后用所学语种被问了对国航服务的看法。 3、接着是英语面试三个问题：1.跟其他人比，你有哪些优势？2.你未来五年的职业规划？3.和领导及同事意见不统一怎么办？然后还有一个中文面试：首先是自我介绍2-3分钟，然后开始问问题：1.在工作和学习中遇到的困难。2.薪资要求。3.需不需要解决北京户口，不解决户口还来么。4.接不接受外派工作，最多外派多久。5.为什么学这门小语种。6.父母及家人对楼主的未来工作有什么要求。7.父母从事的工作。8.你在京外高校就读，能适应北京的工作生活么？ 最后结果是没接到体检通知，希望用自己的经历给未来求职国航商委小语种岗位的人一点帮助吧，也是攒人品。

本人背景：985本+211硕， 本硕都是计算机科学与技术专业。游戏广度很好，手游+3a基本啥都玩玩（上到qq斗地主，下到魂系列），主攻moba+rpg。目前在网易互娱暑期实习。 字节（北京）：1面过，2面终极和谐（问了半天职业规划和在研游戏匹配度）结果反手挂。黑人问号？？？ 网易互娱（广州）：暑期实习面试2面。现在实习答辩刚结束，可以转正，等offer。 网易雷火（杭州）：1面2面同一天连着过，大概20号三面。 阿里（上海）：发起面试，在等。 腾讯（天美）：暑期实习面了好多轮（群面+视频面），这次直接投天美也捞起来了，中间光子电话面了1次应该木了（问了太多fps不太深入），天美15号1面结束但是现在还没后续，官网也没灰。 快手（北京）：待处理。 完美（北京）：待处理。

今天问hr，他说面试都通过了，会尽快和我联系，之前面字节就有过hr面结束后被通知不通过的经历，希望这次能给份意向书吧 🤣

本人去年应届生，现就职于某二线互联网公司。 目前入职了半年多也顺利转正，算上去年实习也差不多工作8个月了。 （感想和经历不想看的话，校招建议在后面） 先谈谈去年实习的感想和经历，去年5月份菜鸡一个运气好才拿到了实习offer第二周就答应入职了。 作为菜鸡啥都不会啊（连Git都不会用），第一周基本就是看看代码，熟悉下开发环境。第一周基本没啥事，想必大家现在的实习也是如此吧。 但可怕的事第二周就来了，老大给安排了需求，说有不会的不懂的随便问。 作为萌新菜鸡没有一点经验，虽说有导师带但是瑟瑟发抖啊。 然后给了wiki，给了Prd，what？wiki和prd是啥？我都不知道。 排期10天，10天懂的同学应该知道是很大的活了，然而为了这个需求我整整连续上了14天班，没错你没看错，上了14天，周末也去。 索性也照猫画虎框架来照搬（类似参照copy改改）。 深深的记得好几个接口搞不明白参数，让导师帮我看，最后发现是一个大小写字母错了，我fxxxxx佛慈悲。 然而提测的时候让测试小哥疯了，提了两位数的bug，然后测试小哥下来帮我改bug，没错我就是这样菜。 以上是简单聊下实习做的项目过程总结一下（实习做了很多项目，这个算最难也是第一个），其实周围同事大不了你几岁都是90后，人都很好所以有什么不懂的不要不好意思问，当然态度要好，要让别人看到你的努力和认真。 因为是实习生也不会因为你的问题和出错对你如何如何，相反会帮助你快速融入工作状态和解决问题。 老大跟我常说的就是一定要学会沟通，有时事情就是良好的沟通才会更好的解决，技术是工作的一部分，沟通才是关键；当前遇到问题前要学会自己思考和研究，你所遇到的问题别人一定遇到过，并且会发布到网上都有解决办法，这样自己踩坑才能成才起来。 再说说正式入职，2月份正式入职了。一到公司很熟悉的环境和氛围，每天差不多1095或者10105吧双休不加班。 因为实习过所以都很轻车熟路，很快的进入工作当中。需求来了也不瑟瑟发抖了，拿起来就做不懂就问没什么好怂的。 正式工作后最大的感觉就是自己的责任感更重了，因为你是正式员工了，要有责任意识了。 还有就是你要自己去把握项目进度和安排了，去沟通协调各个部门了，这恰恰也更能锻炼沟通能力。 沟通的态度和学会说话也是一门艺术，和测试、产品都处的不错所以需求做起来还是比较顺利的。你可能会问加班咋样，加班肯定是会加班，但也还行平均一天2小时吧。 工作这半年就是感觉坐的时间长腰疼，眼睛也疼。身体是不太行了（愁）。 其实如果你有实习的经历，正式工作没啥太多的感想。如果你第一次入职更多的是新鲜感和对工作的期待感。 目前完全可以独立承担需求项目，更新维护组内代码，造些轮子，调研东西等等，成长真的是在项目中去慢慢积累慢慢踩坑，不要偷懒不要糊弄。 对于现在校招的建议： 十一后各大招聘蜂拥而至，若你现在实习中不管哪个公司拿不拿到转正offer都赶紧溜吧，拿到的话还想再找找就回去复习面试，总结实习项目更新简历；没拿到更要溜了同样回去准备。 正式秋招简历怎么写，一页简历简洁干净就好，重点把你实习经历项目的部分，然后结合面经的基础可能会问到的，略吹点牛逼，面试问的话你回答（比如你优化了多少，提高了多少量，带来了什么结果，用了什么方法），面试时间较短也不会再深入问你，因为面试官听你回答差不多就心里有数了。 怎么准备： 想必大家参加过春招实习了，那么应该都会有博客或小本子记录面经和重点部分，其实看多了你会发现面经都大同小异。 怎么准备基础知识部分我就不多说了，没什么建议，建议就是看面经、总结面经、不行就背面经、多手撕练代码。 说说面试吧： 面试现场一般40分钟，手撕10分钟，基础10分钟，问项目和其他20分钟，现场一般大概3轮，大厂4.5面没啥建议都是高P面你，问的千奇百怪深的很看命吧。 前面2轮你要怎么突出你？ 举个例子比如问到一个优化点，好像面经都那么几个，那么你就需要说出不一样的并且结合你自己项目说，并且你要会引导提前自己说自己会的。面试官问那你介绍下你的项目（大家都会遇到这么问的吧），balabala说完，到这里肯定会问你遇到什么问题，叮！前面说的优化，你肯定提前要准备说出不一样的地方，同时把你这个项目遇到的所有坑和问题都说出来，比如遇到兼容性问题，并且怎么解决的并且很自信的那种说，再说下解决后提高了多少（此处可以小吹一下没关系），现场面试自信并且有逻辑的表达是超级加分的，因为这样面试官会觉得你真的是做过，并且解决过问题而不是背面经那种。据我经历宣讲会现场直接面试通过率更高，一定要去学校的宣讲会，更要多打听会去哪些学校直接去就好，不然你会错过好多机会。到hr面试的时候更不用慌了，差不多是准offer了，到这里舔就完了。 时刻调整心态面试不要怕，失败了就多总结经验，所谓熟能生巧。牛客的面经我当时几乎看遍了，每一次都去搜答案研究下，肯定的说牛客所有面经都研究过，二线厂可以随便拿offer。那么对于公司怎么选肯定是大公司优先，然后是自己喜欢的工作，其次横向对比部门（找人打听），如果都差不多就面向工资编程。更重要的我觉得是leader和导师，有一个好leader和导师太重要了，我幸运的都遇到了；第一会带你迅速成长，第二对你升职加薪也有帮助，为什么有的人升的快有的人升的慢。还有工作中也多留个心眼，比如跨部门沟通不经流程直接提需求的，你自己接了出力可能还不讨好，leader不知道你就自己做，做不好算谁的，真正有问题了就是你自己的锅。 还有由于工作了确实会忙，常常和家里人联系下，我们的长大他们的变老，最遗憾的事情就是我们的成功却抵不过家人的变老速度，当视频看到老妈瘦了，心里真的挺难过的，假期多回家看看。 长大工作了朋友都很忙，出门在外没人想着你惦记你的，只有家人了；对，我还有女票，我觉得我委屈女票的，真的对我太好了，然而还老惹她生气，直男老哥无以言表借牛客表白女票比心。 记得看到一句话：人生没什么可怕，可怕的是你懦弱。 😉😉

一共6道简答题，时长一个半小时： 1、一句话给你的家人讲解“个性化推荐” 2、广州市大学生拥有安卓手机的数量？同时计算一年换新机多少？ 3、你最有成就感的一件事？最大的挫折？怎么解决的？有废寝忘食做过的事情吗？什么成果？ 4、5G会带来什么发展？有什么产品会得到5G的助力？ 5、选择bilibili、抖音、快手、手机qq中的一个，浏览它在应用商店的用户评价，至少一百条，结合你自己的使用体验，总结评价。用户反馈的角度说说你的产品观点和改进方案 6、疫情期间线上教育发展迅猛，你认为最好的线上教育的app？为什么？当前线上教育最大的痛点？怎么解决？ 我尽力了……希望能有面试机会5555

HR面约了时间，但还是比较紧张，听说hr面也会挂人，而且之前四轮面试太坎坷。 希望明天能顺顺利利的聊完，并给俺一个好结果。

8.21  面试全部结束 周一 HR刚通知面试通过，但是要等待业务部门复盘，才能给到最终结果。 啊啊啊啊啊，这太焦虑煎熬了吧！ 希望可以有个好结果啊  给我offer吧！！！！