发经验攒人品~8.27笔试刚完 趁热打铁 今年的考试科目 统考的有 英语、职业能力、认知能力。非技术岗要考综合知识，技术岗考信科知识、扩展知识。我是信息技术岗，从13：30到16：30考了5门，总得来说时间很长，四小时下来眼都花了，而且题量很大，估计200多道题，分部分按顺序来做的。 进入正题： 英语能力——    我英文不是很好，六级也是考了好几次才过，我也给不了准确的难度。说说都有啥题型吧。我记得一共55道题40分钟。前面单选填空题，都是词义辨析题，有的还能看看 主要我也好久没看英语了，单词好多不认识，一顿乱蒙之后，开始做阅读理解，前面几个阅读文章短 后面的几个文章很长，加上时间紧张心情紧张，做的不理想。之前看过好多人说答案都在文中，不过我也没时间仔细找。 中间让输入个人信息，确认是否本人。 职业能力——   我记得75道题50分钟还是40分钟忘记了。我之前一直看公务员的行测，心想会好点，但是题量太多来不及做。逻辑推理15题好像：有图形（但是没有小动物啥的）跟公务员差不多；数字推理3题好像，加强削弱类；数字运算20题？这部分我最后做的 没时间胡选完了；言语20题？这部分第二顺序做的 病句、词语填空、主旨等；思维策略15题？这部分感觉好多见过的题，但是换了问法。还有啥我记不得了。这部分主要题量大 要提高做题速度，学会取舍。 信科能力——      这部分是计算机的基础知识，70以上道题时间也很紧张。涉及到的有树，排列，图，计算机网络，网络安全，给段程序确定输出等等，还是挺广的，这个我觉得平时学的时候就得多记。很多都忘记了，有些虽然知道考的什么就是答不上来 唉:-( 图形测试——    5题2分钟 这部分就是测色盲啥的，大家这部分都很有把握就不多说了哈~ 扩展知识——   我看到考试科目的时候一直纠结扩展知识是啥，拿到题才知道 真难！！！70以上道题时间紧张，好像有逻辑运算（这个跟公务员逻辑不一样下面详细说。）、案例分析、英语。     逻辑运算：给个例子吧。给一个图，几根棍相连，有的棍固定在墙上或者齿轮上，问运动一个棍要另一个棍转多少度。给一组图，中间是运算符，让你按照规律找到合适的运算符。（只记得这么点儿，其他小伙伴儿想起来的可以再补充）      案例分析：有点像资料分析，但又不是。是给一段材料基本都是银行相关的专业材料，什么债券啥的，感觉问题从材料里也找不到，有点和专业相关了，感觉会计财务证券金融的会容易点。      英语：拿到这部分题我一脸蒙，不是考过了怎么还考。做的时候发现都是阅读题，且难度比上一个大，感觉和银行有关的题，还有完形填空、选词填空。中行还是很重视英语的。 认知能力——   是不是大家都说的小游戏。记忆间隔：其实这块儿我没有咋看懂，但是大家有的做四门，剩下没几个做五门的我们，有点焦急。题都没很懂，跟着练习了几遍就上手了，不知道出现的规律是啥，点错都不敢再点了。再一个就是多任务处理，同时给3个任务-选颜色选相同选计算结果是否正确。 以上就是我记得考试。 题外话——    到考场的时候门外有部分人给了宣传单 上面有一些预测题啥的 还有公式。有的小伙伴是其他行考试 说预测了好几个题。不过我是没看到，也可能是我一顿操作没仔细看题。 据说今年银行招人很少，心疼的抱住我寄几~~ 其他小伙伴如果笔试过了 通知面试了 也麻烦告知一下哈~ （虽然知道自己过不了~不过可以给你们庆祝） 最后#希望我们都能找到满意的工作#加油！   

前天收到hr面被刷的消息之后，花了两天时间平复了一下心情，现在就写一下第一次面试的总结吧。 我面试的岗位是c++后台开发。个人情况说一下吧，楼主在读大三，学校是广州的一间一本学校，不出名，计算机专业也挺水的（二面还被面试官怼了为什么来这间学校读计算机），专业对口，读软件工程。做过一两个小项目，参加过一些不知名的比赛，在校专业成绩还不错。 【笔试】 笔试的题型记得不是太清楚了，过去有半个月了，只记得挺有难度的。我凭记忆说一下。选择题考了指针运算，判断死锁，进程通信机制，概率题之类的。两道简答题，第一题是写找逆序数的算法，第二题是计算磁盘大小（最后一个小问是结合B+树的),算法题第一道是按格式输出字符串，第二道是关于完全二叉树的(这道题我直接放弃了)。总的来说，这套题还是挺有难度的，个人感觉做得还不错，大部分都做出来了。 【一面】 一面过得挺容易的，面试官很nice， 一上来就说我笔试成绩跟项目很不错，给了我很大的信心。上来之后也不用我自我介绍，他说已经看过我的简历了。当时觉得很开心，觉得这个面试官对我还是有所期待的，一开始balabala介绍了十多分钟项目，面试官不时问几个问题，说完之后面试官点点头应该挺满意的。后面就说问一些基础吧，都是比较基础的知识。比如tcp/udp区别，虚函数和纯虚函数的区别，一个for循环里面嵌套fork的题，让我画了四次挥手的时序图，然后让我简化成三次，做了一道后序遍历二叉树的题，又问了我数据库事务的特性(我数据库没怎么看　只记得原子性)，然后问我too manyfiles是怎么产生的，用什么方法可以发现这个问题，怎么解决这个问题。 大部分都答得没什么问题，就数据库不会。 大概面了20分钟左右出来看自己的状态已经变成复试状态了。说明一面面试官对我挺满意的。 【二面前】 二面前挺紧张的，因为看到网上的面经都说第二面会比较着重问项目，所以花了很大力气去准备项目方面的东西，晚上还失眠了。早上6.多就爬起来，跟同学约好7.一起去酒店。 【二面】 我估计我来得太早了，本来是9.30面的，8,30就被叫上去了。二面是总监面，比一面严肃了很多，一上来让我自我介绍，我介绍到一半就被打断了，问我为什么来了xx读计算机，然后就开始不按套路出牌，全程没有问我项目，问了一些比较深层次的基础问题，比如说归并排序的复杂度怎么算，推导出来；为什么tcp是三次握手，不能是四次；然后问了一个网络攻击方面的问题；问了右值引用是什么东西；问了hash和map的差别；手写了两个代码，太紧张了写得都不是很好。总之全程感觉就是被碾压，而且很紧张，答得都不是太好。没有踩中面试官的点。面了大概一个小时吧，后面就开始互相聊了一下家庭情况，实习时间之类的，然后就结束了。出来之后我就感觉要挂了，看了一下状态没发生变化，也没怎么放在心上。 对了，整个过程中被二面面试官怼得最多的就是我的基础不牢，然后说我是不是可以认为你是比较浮躁的。其实自己当时心里也意识到了这个问题，自己确实是有点浮躁，很多时候是以兴趣为驱动的，看的书虽然也不少，但是很少做笔记。比较偏重于实践。 【HR面前】 由于二面被虐得太惨，回来之后就花了大半天把二面面试官提问的题目全部去搞懂了。然后就带着书去图书馆准备静下心补基础去了，然后中午差不多1.的时候接到信息，叫我2.25的时候去酒店。我急急燎燎地跑回宿舍拿充电宝然后就打车去酒店了，除了在车上搜了一下说缺点的时候不能说什么，其他一点准备都没有。而且网上说千万不能说自己的缺点是浮躁T T,　我当时也没多想，我不说就是了，现在想起来感觉自己有说谎的嫌疑吧… 【HR面】 HR是个挺知性的大姐姐，全程就是问问家庭情况什么的，聊得挺开心的。有一个聊得不太好的地方是：她问我之前为什么加入一个创业团队，我当时可能说了比较次要的原因吧，我说我一直以来都是单干，向体验一下不同职能的人合作是一种什么体验，但是最深层次的原因还是我当时碍不开情面不好意思拒绝吧。被hr姐姐看出来了，她就说你说这个不就行了，为什么扯那么多有的没的T T。我觉得HR面是没什么问题的，也有可能我涉世未深中了hr的套路？这个或许我永远都不知道答案了。 因为听说进了HR面基本不刷人，所以当时心里挺高兴的，也隐隐约约觉得自己这次面试稳了，花了半天时间消化这个信息。晚上10.看了一眼状态，就变成当前岗位可能不适合你T T.后来托了一个在腾讯内部工作的师兄看了一下，显示的是我的面试评价被改了两次，一次是下午6.一次是晚上10.　那说明hr姐姐是跟二面面试官讨论过后才最终把我刷掉的。当时心情就好了一点，技术不够可以补，没什么关系。要是因为hr的原因被刷了就真的狠不服气了。现在想起来，我的第一次面试经历其实也太他妈跌宕起伏了，差点第一次面试就进了bat，然后在基本不刷人的hr面被刷，差点怀疑人生了。其实现在开上帝视角，也挺正常的，我其实是个备胎23333，前面的人招够了就不要我了。 这一次面试收获还是挺多的，首先知道自己的短板是基础不够牢，那接下来就要沉下心来看书了，这个废弃已久的博客也要活跃起来了。还有要多练练手写代码。话说我leetcode刷了150多道了，等到要手写代码的时候脑子竟一片空白…. 就这样，祝大家求职顺利。

点击上方链接， 用简历来砸我吧！ 1. 负责Linux软件的设计、研发； 2. 负责软件需求分析、软件方案制定、核心模块的详细设计、编码； 3. 负责代码单元测试和集成测试； 4. 负责产品的软件维护和前沿技术研究。 职位关键词：Linux 职位亮点：技术前沿成长迅速大牛导师 工作地点：郑州

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财富证券 面试过程: 1. 面试官有三位，两位投行部小哥哥，一位小姐姐，面试过程主要以自我介绍的形式进行； 2. 介绍下自己的教育背景、实习经历和考取的证书等与投行部门实习岗位相关的即可。 3. 全程以聊天形式进行，面试官们很随和。 中信建投证券 面试过程: 1. 暑期投行部深圳考区应该是广州深圳成都三地的都在深圳面，一面大概8组*4-5人的群面， 2. 1分钟自我介绍+领导就简历提问，感兴趣的会问的比较详细。 3. 上午面完下午就通知笔试，笔试有21人参加，所以一面大概刷了一半， 4. 笔试15单选+35多选，内容是会计+保代核心法规+少量公司法+经济法。 渣打银行（中国）有限公司 面试过程: 1. HR电话面试确认符合基本要求； 2. 与亚洲区部门主管见面，主要了解是否合适团队文化，是否具有相关经验，是否能够接受压力，是否具有上进心，是否愿意学习； 3. 与团队其他人员见面，确认是否符合团队文化及相关经验； 4. HR面试，确认待遇 面试问题: 问你曾经的项目经验；你未来的职业规划 招商证券 面试过程: 1. 去了招商证券那里，让我们等，然后一个接一个进去， 2. 面试官提问了一些金融证券的知识，因为我都做过，所以回答的很好， 3. 然后考察交流能力，没问题，出来后感觉，肯定能录取。 面试问题: 问谈谈你对中国股市的看法

并且减肥成功😘

中国国际航空公司 面试过程： 总共三面。 1、第一面和第二面是在市里写字楼面试的，其中第一面交给外面的招聘公司负责，无领导小组讨论。 2、第二面是公司的人力面试，问题较为简单。 3、第三面是具体用人部门，偏重于技术，有英语面。面试官的问题：问为什么选择公司。答喜欢旅游，热门行业。 北京方圆奇正数码科技有限公司 面试过程： 体验奇差，感觉面试官很装。 1、去了先让做2道画流程图的题，第一题感觉出的题就不清楚。 2、面试的是需求工程师，但面试的时候有个面试官一直问技术代码层面的，感觉也不问对口的东西，如果是要招可以写代码的直接招技术打着招需求的旗号总问技术的事是几个意思，感觉非常差的面试经历。 中科软 面试过程： 1、第一轮在甲方公司面试，给了一套题，1h做完。我答的不是很好，但面试官不全看题做的怎么样，也看人。这点感觉很好。 2、二面去的金丰和（金融保险7部），领导问了下项目经历和对需求分析过程中一些跟客户沟通的问题，不难，态度也很好。感觉领导还可以，谈的给7。最后因为收到了其他offer，考虑这个是乙方就没去。 IBMGBS面试过程： 这是移动公司承包给IBM做的一个项目，招需求分析实习生，当时去面试的时候，都是分开的，我也不记得有多少人，反正我面了一轮就进去了，后来到这个项目组发现就我一个实习生。现在准备转正了，老板直接推荐的，是2017春招的提前批，后天去上海面试consultanttrainee，祝我好运，本人非211，985.

本人面的是麦肯锡，进入办公区后会有一个缓冲时间，等待前面的面试者结束，此时应尽量理清自己的思维缓解紧张情绪。排到后会有助理带领进入办公室。由于MBB三家对于实习与入职的要求都很正式，所以面官的职级也会比较高，气场通常比较强势，需要面试者有一定的抗压力面试能力。 面试形式是单独一对一面试，面试语言为全英文。首先面官会要求面试者做自我介绍，内容大致包括个人学历实习背景，职业规划，个人评价等等。自我介绍完毕后面官可能会针对简历提一到两个简短的问题，大致是要求介绍过往的某一段实习经历等等。然后面试进行到Case面，面官会提出一个案例问题，大多数是估值（case需要在面试前做好充分准备）提问后，面官会提供一张A4纸和笔，给面试者两分钟左右的准备时间，面试者需要在规定时间内理清估值思路，并在纸上画出大致的思维导图。两分钟后向面官做case的汇报，面官会针对回答提出问题与面试者进行讨论。Case面结束后，面官会提供一台笔记本电脑，此时需要面试者对面官提前做好的某个excel文档做出指定操作，大多比较简单：条件排列、筛选排序、分类汇总等等。大家可以提前适当练习熟悉一下操作。以及有些面官的电脑系统和office是英文版，且版本新老不一定，面试者需要提前熟悉一下操作名词术语。

2019年的面试经验，分享到超级简历论坛，给学弟学妹一个参考～ 今年贝恩对海外同学开放了线上笔试，由前程无忧（智鼎）承担技术部分。笔试时间是去年的10月9日下午4-5点（北京时间），线上线下同步进行。 考试时长总共1个小时，一共3个case，第一道case分析某印尼本土咖啡品牌特许经营某国际咖啡品牌的市场进入策略，涉及目标确定、解构流程和一些简单计算，共10小问；第二道case也是10小问；第三道case分析某西班牙杂志迫于传统支柱市场萎缩而寻找新经济增长点的收入增长策略，涉及图形理解计算，共5小问。 经验是多练PST，对各种图表的快读读取要求较高，计算本身不难，但是要厘清数据之间的逻辑关系，并注意审题（取近似整数值/单位）。 ---------------------------------- ---------------------------------- ---------------------------------- ---------------------------------- （善始善终，将一股清流贯彻到底） 贝恩笔试结束后第二天，就收到了hr电话约first-round interview，随后的邮件提及会是两个case based interview（每个半小时）。面试形式是电话会议系统，但是等待了15分钟都没有面试官参与会议，遂挂断电话。不到两分钟，有固定电话拨进，是面试官打来的。 第一个case背景，某PE firm收购了一家超市，希望能在5年内实现盈利（在随后的interactive环节，逐渐了解到是希望该超市能在5年后售卖价翻倍，第一年购入价为1亿），聊完framework以后面官也应证了我的想法，表面虽然是PE但是一般收购一家公司，如果希望他能有更高的投资回报，具体也会涉及到被投资的该商业形态（超市）的日常经营分析问题。 第二个case背景，面试官提出了一个基于真是项目的case，某牙医诊所在10年间，实现了从500万到1个亿的营业收入增长，与此同时店铺数量也从10家增长至200家，该牙医诊所的负责人希望能在接下来几年继续保持增长，问解决方案？（收入=店铺数*店均顾客数*客单价，由于历史背景表明店铺增长是主要营收driver，因此建议增加店铺数量，也可以辅助营业外收入/提高客单价等手段） 电话case interview的缺点是，缺少面对面交谈的机会，很多图标或者信息没法给到***，因而不能更大程度地展现信息处理的能力；优点是，***可以选择自己熟悉的环境进行面试。现在的进度是仍未有hr联系下一轮，估计止步于此（正常来说，隔天就会通知过面的），记录下问题当个纪念。 ---------------------------------- ---------------------------------- ---------------------------------- ---------------------------------- BCG没有笔试，简历筛选后广发pre-talk，光上海所预计有200+收到邀约，形式是1-v-1 interview（10分钟，一半behavior interview，一半mini case，主要考察表达、oral English和框架）。 面官首先让自我介绍，接下来看简历问了我咨询公司和甲方战略部的工作区别，最后是一个小case（某卡车经销商希望在不改变价格的基础上，提高revenue）。没有更多数据，也没有更多信息，主要看面试者有没有能很好地表达答案得出的逻辑以及商业sense（提高销售数量，如何提高？）。 PS. 从八月底轰轰烈烈地加入互联网投递大军，出身社科背景，被无情碾压后，已经进入求职第四阶段（回归本心，我想做什么）。相信很多上岸没上岸的同学，都有这样的感觉，秋招是一场拉锯战，经历我要做什么-做什么才会有公司要我-我做什么都行的三个阶段，但可能到后来还是要回归本心，真正去面试到自己本命的行业才会有转机。以上就是一些碎碎念，但行好事莫问前程，各位共勉。

北京和君咨询有限公司 咨询顾问 面试途径是校招，和君的面试还是比较简单的，因为和君是合伙人和高级合伙人在负责团队的运营，所以基本上HR只是负责笔试和员工管理，以及调查一些校招需求。面试主要就是问简历，但是不同方向的团队，会看你的经历是不是符合他们的期望，比如财务咨询的团队就更喜欢财会专业、金融专业的。和君的面试过了之后才会做笔试，笔试基本上是走流程，但是任务量很大，两天的时间要完成两个essay、性格测试和公司规章测试，只有都通过最低线就能够入职。 中大咨询 共三轮面试，一面hr姐姐，基本问题，聊的很愉快；一面过了就是限时40分钟的在线案例分析笔试题；终面部门面，注重案例展示。 北京好利来企业投资管理有限公司 面试是通过校园招聘获得的机会，面试内容主要是简单的自我介绍和问题回答。群面-单面都有。面试官很温和，语气语速让人倍感亲切。回答面试官问题的时候不会感到紧张。应该可以很好的融入这个大家庭。刚开始是海选，接下来就是初试，面试官问了一些问题，会问你你近视多少度？对于这种工作环境你觉得你会适应吗？你未来有什么想法？你家在哪？父母对于你的工作地点怎么看待？为什么选择我们公司，想要什么要的发展空间。

由于投递的地域限制的原因，所以投递的是恒大健康集团。 面试体验： 首先感觉面试的流程不是特别规范，体验也非常一般。 原因在于： 1、 得知比如杭州是只有2轮面试的，而上海就是3轮。 2、 当天去面试的时候，到了现场，发现没有一张海报，没有一个KT板，甚至没有一个签到处，没有出现一个HR。这是我所有面试中第一次出现这种情况，每个进教室的人都问：“这个是恒大的面试吗？”就是那么一个对我们无比随意的流程，却在淘汰率还比较高的第一轮需要一大堆的资料，包括生活照等。（唔。。。） 3、 通知速度很慢，反正一面完二面真的通知等好久好久。 面试流程： 我是在杭州面的，据我所知是2轮。 第一轮：主题演讲（1Min）+面试官提问 演讲题会在上一个同学进去之后抽取，所以准备时间相对比较长。 我的是“创业是利大于弊还是弊大于利”。 面试官提问基本上也是类似于让你马上演讲一样，之前也有同学分享过： 1、 你更愿意做领导者还是服务者 2、 你是目标导向还是结果导向 3、 工作中应该更侧重自我要求还是公司制度要求 4、 印象最深刻的一门课 5、 遇到过最挫败的一件事等 我本来答完自我感觉还不错，面试官还问我是否愿意在南京上海工作，我（违心地）回答了可以。但居然没有收到复试。 第二轮：广州复试终面（我没有收到） 但幸好，我本科的时候也面过恒大。当时是地产集团，也是到了深圳总部终面，所以也可以写终面。 我当时遇到的也是即兴演讲+提问的方式。 即兴演讲准备时间很短，每人1Min，上一个人开始讲了下一个人才能看题，也就是1min的准备时间。当时提问已经很模糊了，但是也会稀奇古怪，针对你的专业啊，学过的课啊，恒大的足球啊之类的乱七八糟的问。很遗憾，我本科并没有收到offer。 说点恒大的好吧，那就是给我们报销了终面的路费，起码不像一些企业非常扣扣嗖嗖的。