做HR，最怕别人给我发“在吗”

前几天公司有个岗位招了两个多月，特别难，但好在有个候选人各方面都不错，用人部门也满意。约好了下周一入职，结果今天早上突发微信给我发了个“在吗”，当时我心里咯噔一下子，果然，人家有更好的机会了，入职取消。

平日里因为专注于招聘，所以很少会跟其他部门的同事有过多的接触。但如果哪一天同事给我发个“在吗”，我就知道，八成是想离职了……

然后就是各部门领导们给我发的“在吗”，因为一给我发，我就知道来活了，不是新的招聘需求，就是辞退计划，或者离职面谈。

害，这算不算HR们的职业病？