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本人真的觉得好委屈啊，新入职一家公司半个月，下班时间平均大概比正常晚半个到一个小时之间，打卡机可以作证。 可是今天知道原来我一直是大家讨论的对象，原因是说我从来不加班？基本准时走…… 听到这里且不说我有没有加班，那公司设定下班时间不就是定义可以下班吗？何况我工作完成了，要不要下班不是自由的吗？一个人力当着我的面讽刺我：“人家又要下班啦，人家从来不用加班的，不像我们吃完饭又要回来加班”（原话） 听到这句话的话火冒三丈，立马怼回去：“我拿着电脑回去加班没看到吗。我周六在家加班你有看到吗？” 我想问加班多久算加班？我确实在这家公司是前五个人下班的，在她们眼里就是“准时下班，不愿加班”。 可是在我眼里她们一个个行政人力，明明下班没事，还一定要待到天黑才走。一个三线小城市比一线城市内卷的如此厉害。 为了这个嘴碎的八婆辞职又觉得不值，下次再说我我一定想好怎么再怼回去！

感兴趣的话，投一份简历吧 厅服务员-岗位责任： 负责员工餐厅、卫生的打扫、整理，协助厨房打荷洗菜工作。 保洁员-岗位职责： 负责公共区域、办公区域的卫生清洁工作 任职要求： 18-50周岁，形象良好，有健康证（餐厅服务员）。 福利待遇： 包吃住，医社保，双休，工龄奖，入职满一年50，封顶200 职位关键词：包住年底双薪五险工龄奖包吃服务员 工作地点：泉州

下雨天，我在楼下打不到车，大厦一片漆黑，我真的好害怕，没想到女汉子小叶也有这么一天。 我是做室内设计的，我的老板今晚硬是在我明明要加班的情况下还要硬教我cad打印线型，我明明在前公司就会了，我只是不想把自己那套线型给改了所以硬是不改，他就觉得我不会，然后我就不想理他，所以今晚又起了冲突。 其实并不是因为他让我改线性我不乐意的问题，其实是觉得现在的自己输出跟我的价值回报不对等吧。平时只拿三千底薪，经常熬夜到凌晨，我想到他今晚做的这个案子本来平面是他来布的，我打cad的墙体框，找参考图，以及做ppt预案。刚刚十点多他走的时候他只布了两层的平面图，剩下的两层是基本布置说简单就甩给我布，可是让我布又在旁边扣我的小细节，明明已经那么晚了，客户明天早上十点就要来，他扣的打印线性这种细节根本跟内容没有太大关系，我那会就很上头，我手头上还有ppt没排 这件事越发让我觉得我月底就可以开始找工作了，我现在需要提升的并不是这种周而复始的工作能力，是谈单的能力。Boss这个月成立了新部门，部门就我跟他两个人，手头上四五个案子，每天都团团转。

一模一样的事，刚帮朋友解决过，简单总结一下，角度问题，仅供参考。 第一，私企。看情况，但是我个人大方向是“态度好，不作为”，私企除了华为鹅厂这种玩法固定你搜搜就知道的，基本上都是看业绩和大老板赏识度的，所以其他人你不硬怼，活干不干，要看真金白银上说话。当然，你一个小土豆，或者就是秘书本质工作（有个遛狗看作业交电费的梗），那单说。还是那话，态度好，不作为。 第二，外企。没办法，我见过的大多数外企，没有工作时间这个说法。真的，只说我看过的快销奢侈品通信咨询金融医药几个行业吧，老板都是半夜三点邮件秒回，你下班不回微信？自觉找猎头吧。觉得累，就不要轻易入坑。 第三，国企体制内。呵呵，一样。态度好，不作为。不想谈太多，基本上大原则上，体制内不太看业绩，主要看眼色和印象。也能力的，要什么都会，但是尽量少干，这样又重要又少犯错，也不会被捆在日常杂事，影响你去上层刷印象分的时间。当然，老板对你好，你好好干两个活，也是一种交换，报答。老板说话难听，我立刻态度极好的磨洋工装傻。混体制内的能力是：忍耐力，记忆力，嘴甜，眼力，演技。

最近在准备六级 刚考完教资面试真的没什么时间复习 听力真的太难了 想问一下有没有好的做听力的办法

一线城市独生女，从小咸鱼到大没吃过苦，但家里没矿，只是爸妈疼我，垃圾二本毕业，能力平平，目前在做电商运营的管培生，也在这家干了几个月了，马上毕业了，觉得很痛苦，天天哭，其实我也没有加班，朝九晚六，项目的人对我也挺好的，但是就是自己承受能力太差，觉得通勤来回2h，来到了一块不熟悉的地方，一直想家，一直哭。 我还有疑病焦虑，领导确诊了强直性脊柱炎，我最近也腰痛屁股痛背痛，去医院检查了医生不让拍ct，说腰痛时间太短，看不出，去抽了个血显示是阴性的，短暂的好了几天以后，因为腰痛没有缓解疑病又发作。 而且领导就坐我旁边，看他每天因为强直各种不舒服，我觉得我更难受了，本来我就是一个会因为焦虑引起躯体化反应的人，每天都很痛苦 每天到工位盯着电脑就想哭，一心想回家，想爸妈，想以前在学校的日子，想是不是去体制内会比较好？转念一想体制内也要天天上班打卡罢了，我本质上就是厌恶上班这件事。我知道我很废物，就是个巨婴，但是我实在是不知道怎么办了，心态已经差的一塌糊涂了，实在憋不住了，希望没有打扰到大家。

【投票: 你觉得哪个城市最好？】 看到别人吐槽北京时想到的 看看大家对这四个一线城市哪个滤镜最深or生活体验最好吧🤔

20毕业，第一份工作，在一个尾盘售楼部当出纳，闲的时候基本都在摸鱼，管吃，工资4000，到手3700，单休。 现在入职半年，东西都学的七七八八的，专业不对口，深一点的财务知识也学不到，现在在找新工作。 但是我妈天天再说，你看你那个妹妹，大专，在面包店当店长，一个月六七千。 学历真的没用吗，刚毕业前几份工资应该都不高吧，主要不是学习知识吸取经验吗。 但是周围的人都在说大学读出来一个月拿四千很丢人，我爸竟然说他为我的工作焦虑到睡不着，感觉大学四年白学了。 我大学四年一直在搞证书啊加学分啊挣绩点啊，大四也没实习，一点职业规划也没有，随大流就想着大家考研了我也要考研，结果就是错过秋招春招，毕业以后啥也不会。 希望看到这个帖子的弟弟妹妹，想工作的就多选对口工作，不要像我一样稀里糊涂的进去这个行业。如果想继续学习的就提高学历，我前几天投三全，他们都只要研究生（哭了T﹏T）。

“自由”这个词似乎成了当代年轻人口中对于生活最美好的向往。 无论是“财务自由”、“车厘子自由”、还是“奶茶自由”，看似是对生活的一种自嘲，其背后却也透露出了一些无奈。 要想获得物质生活的自由，就必须放弃人身自由来换取，这也是很多打工人痛苦的根源。 而在所有的自由状态中，真正的精神自由才是最难得的。 校长我每次回忆起小时候的成长过程，似乎作为一个没有独立经济能力的少年，“自由”永远都是可望而不可及的。 在面对每一次人生的重大选择时，往往都没得选。 升学受制于成绩，专业受制于分数，工作受制于学历，安家受制于房价。 虽然每一次看起来都是自己选的，但每一次其实都被各种无形的束缚所控制着，本质上还是一种被动式的选择。 那么导致这种情况背后的原因到底是什么呢？一个人到底如何才能真正实现“自由”呢？ 其实，真正的自由，是从你主动做出选择开始的。 影响一个人选择的关键因素是在于你相信什么，而决定一个人相信的背后其实是信息。 人们常说，选择大于努力，但校长我认为两者并没有任何的并列关系。 选择的本质既是一种能力，也是一种判断力，而努力的本质则是一种做事的态度。 我们不应该因为选择而放弃努力，也不会因为努力而不去选择。 大多数人对于自由的最高理解，无非就是想买啥就买啥，想去哪就去哪，想不上班就可以不上班。 这种自由的背后其实是财富水平带来的，当你面对15元的盒饭与150元的佛跳墙时，不会因为价格的因素而委曲求全。 同理，当你面对两份相同岗位的工作时，一份月薪8千，另一份月薪2万，而支撑你能自由选择2万月薪工作的其实是信息与认知。 选择是自由的开始，信息是选择的基础。 当一个人开始意识到，这个社会其实对于不同的人会有不同的定价标准时，那种内心的反抗会驱使你不断向更值钱的标准靠近。 无论你是创业还是作为打工人，你的价值与收益其实都取决于市场竞争。 以前你之所以没得选，是因为竞争规则的唯一性所导致的。 分数、户口、房价、学历等等，普通人在一个既定的统一规则下往往会选择接受和忍耐。 但校长认为，一个成年人只有跳出规则后，才是真正意义上的成人。 那么，跳槽其实就是每个人在尝试跳出规则的第一步。 为什么是跳槽呢？ 跳槽的背后不仅是你对更好环境的追求，也是真正学会驾驭定价规则的开始。 你相信通过跳槽真的能够实现人生逆袭吗？ 其实，这个答案在你从准备跳槽时，就已经写好了。 这是跳槽大学的第十篇文章，也借此做一个小的阶段性总结。 校长我通过文章、视频、音频的形式认识了很多准备跳槽与转行的年轻人，在和他们交流的过程中，深深的感受到他们对于自己未来的美好期望与现阶段的不满。 他们需要的不是职业规划也不是心理辅导，而是一个能够从性格、履历、行业、资本、经济、政策角度的系统性分析。 无论是面试技巧，还是修改简历，这些都算不上是上乘的武功，真正的秘籍一定是从心出发、从认识自我与认识世界开始的。 我会坚持用五年的时间，把自己五年的职业思考与人脉积累，通过跳槽大学来分享给更多的同学。 跳槽大学欢迎每一位相信自己的未来会更好的年轻人。

互联网每天坐着，这几天脖子颈椎火辣辣的疼，咋办啊亲们