9.21投递—收到邮件让补充简历，简历里让自己做SWOT分析，补充完收到AI测评。 AI测评：一小时，7道选择题，4道问答题，录音回答，回答完可修改文字。问答题：遇到的困难、团队合作的经历等等宝洁八大问系列。我当时是用手机做的，问答题在电脑上敲个稿照着念。 AI测评通过后收到管培生潜质测评（行测）。 一面预通知—邮件选择面试时间—面试当天8:00-9:00小程序签到—在小程序上面试，之后每轮面试都是这个操作。 一面20-30min—1面试官2同学，先提问A同学再提问B同学，平均每人七八分钟：1.自我介绍。2.为什么来优衣库。3.个人对于优衣库的优势和劣势。4.职业规划。 二面20-30min—1面试官2同学，同上：问题也几乎同上。加一个是否可全国派遣。 三面10min—1v1:1.自我介绍。2.你认为优衣库的新零售是怎样的，和别家比呢？3.优衣库在新零售方面可以改进的地方。4.优衣库的新零售应该向怎样的方向发展。5.带领团队的例子。6.为什么不做本专业想来优衣库。7.为什么看好零售行业。 前两面表现自信，能给面试官留下印象，表达出想要加入优衣库的心情即可。第三面的问题没有那么常规，随机应变下也是可以解决的。不得不说优衣库的流程真是又长又复杂。。。 每一面都是当天or第二天早上出结果，效率很高。 11.17去店铺体验，回来更新。

点击上方链接， 用简历来砸我吧！ 1. 负责Linux软件的设计、研发； 2. 负责软件需求分析、软件方案制定、核心模块的详细设计、编码； 3. 负责代码单元测试和集成测试； 4. 负责产品的软件维护和前沿技术研究。 职位关键词：Linux 职位亮点：技术前沿成长迅速大牛导师 工作地点：郑州

一面面经： 自我介绍 问了其中一个项目 Java基础 Hashmap的put过程，为什么不安全，concurrentHashMap为什么安全 synchronized和lock的区别 volatile关键字 Integer a和b赋值-128 - 127 的一个数 Integer b和c赋值超过这个范围的整数 判断是不是相等的(有缓存保存了上诉范围, 超过了就重新new，所以前者相等，后者不等) 说一下常用排序算法的实现，时间复杂度和稳定性(我说的快排 归并和堆排序) 计网 TCP为什么可靠 Http报文组成，里面分别有什么 操作系统 进程调度算法有哪些，解释短作业优先的实现 线程切换和进程切换的区别 数据库 mysql的索引结构有哪些 Hash索引和b＋树索引的优缺点 智力题 50个红球和50个蓝球，放进2个盒子(数量不做限制，比如可以都放一个盒子)，怎么放保证取得红球的概率最大？ 场景题 12306抢票系统如何做？ 编程题 给出一个数组，找出左边减去右边的最大值(不是绝对值)，要求时间复杂度O(n)

1.select 与epoll的区别; 2.HashMap底层原理，不安全，为什么？怎么实现线程安全，concurrenthashmap实现原理; 3.TCP四次挥手，time_wait; 3.类加载机制; 4.线程与进程的区别; 5.线程安全; 6.线程通信; 7.算法：旋转数组查找; 8.智力题：两根可以烧一小时的香， 确定15分钟; 有点紧张 好多都忘记了希望3面顺利!

小公司、初创公司喜欢谈价值感、成就感，学生族吃这一套，但是工作多年的人不会。小公司、初创公司还会强调自己是弹性工作制，你想象的是工作时间自由，真相是加班、随时加班、各种加班、 随时待命。里面也会有好公司，像阿里巴巴就是这么过来的，但是绝大部分都结局不好，朝存暮死。 所以有选择的话，为什么去赌99%会输的赌局？你会说，不行了再换。这是职场，不是学校，当人事看到你的简历，1年换了两份工作，3年换了四份工作，会觉得你不踏实，说不干就不干，直接不会给你面试机会。很多公司把换工作频率作为筛选简历的决定性标准，只有特别差的公司不会，能招到人就不错了。你会说，他们这样会错失人才，不会，人才太多了，为什么不在稳定的简历里面选。现实就是，一个招聘人员，如果推荐了换工作频率高的简历给领导，会被批的，说多少次了，这种人不能要，不要推荐这样的简历给我，可不可以专业一点。年轻人，不要一步错，步步错，想当然，不知道自己面对的是残酷、现实的职场。 退一万步， 换工作频率高的简历通过了（简历不小心不够，人事本意是安排你陪跑），面试的时候，人事必问的问题，绝对有你每段工作辞职的原因，这是必答题，没有意外。然而这里每句话稍有不慎，就会全盘否定，你会怎么回答？ 领导不好？人事会觉得，你和之前的领导处不好，和现在的也大概率处不好。 同事不好？同理。 薪资不高？那你要多少钱，是不是别家钱多你就走了。 离家太远？那你怎么换这么多工作，第二份不找个离家近的 升职难？你在这么多家，别人都不给你升职，看来你真不咋地。 工作时间长？你来我这是要悠闲的吗。 学不到东西？你不是应届生了，还要来我这学东西。你每份工作这么短，能学到什么东西。 就是我这样自认为能通过语言表达很多东西的人，也不得不说，真的不好回答。 无论是选哪条路线，只要是工作，尽量选平台好的工作，同事大多数优秀、素质高，可以幸福很多。那些容易进的，不会是好公司。有各种要求的，不容易进的，会帮你筛选掉很多素质低的同事。而人员流动率也能说明问题，一般而言流动率低的好。还有就是，只要你要继续在职场里混，不要频繁换工作。

总结:面试就要突出优势，问到短板也要诚实应对，表明自己会学习补足即可 🉑🉑💗💗李浩源 自信的面试人 “贵所是优秀**人的渊薮，作为一只菜鸟，希望能得到一次宝贵的机会” “我亦深知鲲鹏非北海不就的道理” 问:你觉得你能不能成为一个好的律师 答:我相信我可以，但我现在还不是 👍👍👍既夸了律所是“北海”，又展示了自己的自信和谦虚“是一只能成长为鲲鹏的菜鸟 问:你觉得天赋和努力之间的关系 答:天赋是基础，天花板一样的东西，但没有努力的话一辈子也达不到天顶。 🉑🉑💗💗梅桢 谦虚的面试人 问:你头上是有既定标签的，女博士，北大，澳洲回国，你会有压力吗？ 答:其实还好诶，我一直觉得说读博这件事会拉低大家对我的期待，因为读博之后大家会觉得这个人就比较呆板一点 👍👍👍谦虚 问:现在这个阶段再从实习律师做起的话，可能落差会很大，这个你是怎么去克服的，或者怎么考虑的 答:其实我在内地的**实践方面是没有经验的，而且也没有受过国内本科系统的大陆法系的教育，这个是我现在的缺失，是我要抓紧时间去补的，并不是我要放下身段是我本身就不存在这个身段 👍👍👍对自己有明晰的认知，心态良好，谦虚谨慎，学习态度良好 🉑🉑💗💗薛俊杰 认真的面试人 我是一个认真的普通人 我的第一选择就是律师，如果有幸成为一名律师，我会长期从事这份工作 作为学校的学生骨干，也为大家服务了很多年，如果不能成为律师，我也愿意以我所学服务社会 👍👍👍正确认知，突出优势，表明稳定性，有成长空间，也有情怀 🉑🉑💗💗邓冰莹 聪明的面试人 突出优势 1有多年辩论经验，语言表达好，逻辑思维强 2学习成绩好，排名靠前，荣誉多 3目标坚定，民商事诉讼 4通过法考 🉑🉑💗💗小李晨 可爱的面试人 清楚认知自己，也有帮助弱势群体情怀，性格好，沟通方面没*** 🉑🉑💗💗郭旭 耿直的面试人 跨专业其实也可以是复合优势，法考通过 🉑🉑💗💗蔡坤廷 典型的帅气律师形象面试人 自律，四点起床，安排的明明白白 英语，韩语不在话下 澳洲本科，优秀，但法系不同需要学习 🉑🉑💗💗何运晨 年轻的面试人 有经验，承接过案子，做事细致，马上能上手 诚实，承认短板 过了法考 🉑🉑💗💗还要夸夸带教老师你们真的好好哦

我也发个面经 攒个人品： 1.自我介绍 2. 为什么要来快消 3.为什么不读研究生 4.你能给我介绍一下你自己的性格吗 你是一个什么样的人 5.（英文）你能给我一个例子说明你刚刚自己讲的能力吗 6.给我讲一个你independent工作的例子 并告诉我结果 7.喜欢哪个品牌 （楼主答 EL和祖马龙） 8.你有什么问题要问我吗（楼主问了培养机制）

第一集的最后留了一个悬念，一整个星期都在猜测他到底有没有入围实习。第二集片头没有他，心凉了一半；实习生一个个走进来，王骁宛如行走的stanford周边商城，鲜衣怒马、逼逼赖赖。他还没出现。彻底放弃。 直到一个背影宛如灵光乍现，当时真的是一下子跳起来，感动地流泪。 何炅戏称“背水辉”，我才记住了他的名字，丁辉。 第一季offer告诉我们，职场没有反转，专业需要积累。第二季offer告诉我们，一帆风顺才能心平气和才能讨人喜欢，拧巴的人身边的人也会跟着辛苦。 但丁辉的存在真的是用实际情况，验证了第一季最开始李浩源和面试官的一段对话交流： “你怎么看待天赋不够但仍不懈努力的人。” “这总比躺着要好。” 总有人在过去某个关键的人生节点上行差踏错，总有人不能拿着一份教科书般的完美简历去规划生活，总有人不能把牙买加、几内亚或者是西西里的海风当做观赏游览的兴趣所在，丁辉提供了另一种可能。 纠错也好，奋斗也罢，不甘心也好，现实功利也罢，我称之为能够激励一大批「沉默的大多数」的一种可能。 毕竟，对于绝大多数人来说，背水一战才是生活常态，置之死地未必后生，但总比苟活来得不白活。 ==== 最后，有可能是我小心眼或者过于敏感了，朱一暄听到丁辉自我介绍的时候说“我和你（指小朱同学）是校友”，明显有一瞬间的惊愕。 高校本科和研究生的鄙视链根深蒂固，本科最精贵，博士最苦逼，硕士？硕士算什么正儿八经的我校学生。 但与其发叹“怎么他都能考研到我们学校”，不如发散地思考下“他是怎么考研到我们学校的”。 从常熟理工到华政，再到无数奖学金傍身，大所offer，丁辉不亚于赤手空拳飞跃科罗拉多大峡谷。人往高处走，各位又该何去何从。 我是个俗气的人，至少就戏剧观感而言，和王骁穿着Stanford文化衫面试、带着Stanford的吊牌、举着Stanford壳子的手机、用着Stanford的水瓶、喝了一口Stanford精神动力水的场面相比，前者是现实主义戏剧，后者是超现实主义喜剧。

是撒贝宁！ 太有意思了他，首先学历履历完全不比君合那几个律师差，但是丝毫没有端着精英架子不尊重别人 最好玩的还是他那张嘴，说王骁拿着斯坦佛的杯子喝着斯坦佛的水，“希望斯坦佛的水可以帮到他”，我笑傻了 吐槽君合律师因为丁辉写错字全盘否定的时候说“君合的律师自尊心那么强的吗” 还说丁辉的错误不比王骁多，一个是改一个字就能用，另一个是全篇不能用 我觉得他的看法跟组里大部分网友是一致的，但他的表达高明多了 今日说法后再次被圈