主要我第一份简历写得太实诚了，没啥亮点，但是又投了当地绝大多数相关公司。现在想重新写一份比较zhuangbi的，但是又担心hr那边会有记录，发现我两份简历的工作经历完全不同

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我毕业后因为各种各样的原因一直没有工作，考研失败，从零学小语种准备出国留学，犯了两次抑郁症住院，后来改为准备英语考试，终于在第五年出去留学一年，现在回来了找工作，面临的很大的问题就是，简历上怎么写这几年的空白期?说实话，除了最严重的那次抑郁症让我丧失自理能力而浪费了一年，其他时间我也确实一直在学东西，没有混吃等死，但是这在hr看来是不行的吧，实话实说我怕简历这关都过不了，编的话我也怕经不住问，现在只是写简历就已经成了我最焦虑害怕的事情，求指点该怎么做？

看似废话连篇的标题其实字字血泪。因此本文的写作目的有二： ①完全复盘个人过往经历，给自己半年的经历做相关总结； ②针对非技术岗菜鸡，给后辈的秋招做应聘的经历参考，大神就不用参考了吧大概； 言归正传，先报BG和战果 个人BG： 留学党传媒硕士，三段实习经历。最近一段是在互联网某大厂做产品运营，但因为部门内种种原因转正失败。 求职过程中经历过的公司： 根据个人投递企业不完全记录应当超过400家，同一企业投递的岗位数有部分大于1。 投递渠道：①企业官网；②招聘网站；③内推信息；④其他个人信息渠道； 此处为春招进入笔面试环节的企业部分粗略统计： Offer：字节跳动（产品运营），银雁科技（管培） 进终面：多抓鱼（管培），字节跳动（产品运营），银雁科技（管培）... [注：多抓鱼真的是最让我心碎的公司，从当初1500个竞争同一岗位的候选人中杀出重围最后倒在终面，这家面挂了我哭了一整晚] 进二面：英雄互娱（媒介专员），Funplus趣加（内容运营），广发信用卡中心（互联网营销管培），酷狗音乐（产品经理），还有其他中小型公司没记 [注：酷狗产经一面的面试官履历特别强，二面HR总监面，虽然挂了，但是聊了一个多小时，面试官给了特别多好的建议] 进一面（包含群面）：完美世界（广告优化师），阿里巴巴（用研，因为部分原因自主结束一面），虾皮Shopee（产品经理），火星科学盒（营销管培），富春科技（管培），掌上先机（产品经理），Flash Express闪电快车（产品助理），物美集团（管培），三七互娱（游戏运营）... 笔试挂（包含部分测评）：海康威视，网易有道，唯品会，吉比特，汤臣倍健，米哈游，美菜网，网易雷火，屈臣氏，顺丰DHL，中国联通广州，速游，星辉游戏，招行信用卡中心，中国银行，邮储，北汽，工行，光大银行，凤凰文艺出版社，华夏幸福... 简历挂：不计其数┓( ´∀` )┏ 简历投递无反馈：不计其数的三次方ε=(´ο｀*)))唉 粗略估计，个人春招到目前，从投递到最终终面通过下Offer，成功率大约是0.5%（大概是我真的真的真的太菜了）。不过对于现在要秋招的同学来说，疫情对招聘的打击力度应该比我春招时小一些，所以大概你们还是有希望的。 梳理统计结果的时候，明显能看到我自己对于职业选择的倾向性，但是对于进入哪一行，进入什么公司完全毫无章法。这种情况我自己的分析是：①我知道我自己掌握什么技能；②我知道我能处理什么岗位的内容，但是讨厌什么岗的内容；③但我不知道该进哪一行；④疫情期间，求职艰难，有什么感兴趣的稻草都抓一抓，能投的简历都投一投； Part 1 一些前提 关于求职，给新生应届生的建议要讨论的有以下几点： 1.认清现实，放弃幻想。 ①找正式工作和找实习不同，拿实习offer能进大厂简直是一件太轻松的事，校招和社招的难度对比找实习难度上升不止一点点。所以，能拿到有转正机会的实习offer就踏实做事，争取一把转正，别像我一样再出来踢校招和社招的铁板； ②我面试了很多企业，也遭遇过很多奇葩，所以找工作，什么奇怪小问题都可能出现。比如曾经应聘TCL时，系统显示进入面试流程，但一直没能被安排面试，最后TCL校招组竟然直接发拒信说“感谢您在面试的精彩表现”（翻白眼.jpg）。再比如面物美，初面群面，不用自谦，当时面试我简直吊打其他面试者，面试官甚至直接夸我，在其他面试者回答完后cue我给他们做补充，拎错误，本以为这轮面试我稳赢，但是然后就没有然后了┓( ´∀` )┏所以，找工作，心态摆正，虽然可能遭遇很多乱七八糟的情况。 2. 想好自己有什么，能做什么 这是面了很久之后的一个心得。面试官在不断询问的过程中，个人的意志会逐渐暴露。如果是跨行跨业去找工作，除非你真的很会包装自己或者表现，不然很容易暴露你的思考不足和犹疑。所以，尽量在投简历之前想好自己手里握的牌。 这里可以考虑的点： ①曾经专业课学到的内容； ②自己擅长的硬性和软性技能技能； ③个人发展意愿。（不知道自己想做什么就排除法，先pass自己绝对不想碰的内容）； ④意愿和能力的匹配度； ⑤个人经历（实习经历+项目实践）能被挖掘延伸的内容。 Part 2怎么写简历 & 作品集怎么弄 社招和校招应届生的简历其实存在一些差异，这里着重讲应届生简历。 1. 能呈现的信息完整 个人基础信息的呈现：姓名，联系方式（手机号+邮箱），学历学校，实习经历，个人实践/项目实践，证书，技能，特长（要保证准确性，尤其联系方式之类，别搞乌龙写错了） 我的简历大改了三回，当时写的内容包含了如上几个部分，写下来的东西一页根本挡不住，所以不需要完全迷信简历必须只能绝对一页。当然，这建立在你的简历规划的非常有逻辑有条理的基础上。 PS：证件照这种东西，除非你真的很美/帅，可以给你加到印象分，普通人（比如我）酌情决定放不放哈~ 2. 简历核心内容怎么写 ①这里讨论你自己写的文档版简历。有的人很喜欢那种从网上下的模板照着填，这种方式，可以，但酌情考虑。因为一是存在和别人撞模板的可能，二是因为你自己的求职方向和个人经历不是全都能拿模板套出来的。 个人认为的简历核心内容主要包括：实习内容，项目实践。 实习内容需要清晰梳理，自己究竟在实习中做了什么。日常很多人会说面试使用STAR法讲经历，我觉得在写简历阶段也可以使用这种方法为自己梳理脉络，但是简历对于实习内容的呈现着重在your action & result。尤其是项目结果，最好用数据直接呈现，话术类似于“实现了”，“达到了”，“在XX时间段内做到了XXX增长”。 实习经历的呈现可以较项目实践的呈现简洁一些，因为如果你在实习项目执行中做了什么，完全可以把这个经历单另拿出来放在项目实践part去呈现。 项目实践就是讲你做过的项目，不同的项目因为有不同的执行，所以会有不同的写法。我个人的习惯是按照“项目简述”和“项目职责”来写。这样写的好处有两个，一是简历展现的内容会比较有逻辑性，二是方便“偷懒”（这个后面会解释到）。 这里还有一个建议是，注意分点。我曾经看过把自己都做过的经历都糊成一大段扔在简历上的，这样的简历对于HR来说看着真的很累，觉得很累的话他们可能直接就不会去看了(#^.^#) 另一个建议是，简历并不是一成不变的，要根据你投递的岗位和公司来定。比如实习经历，可能一个人有5,6段实习经历，但中间有些内容和要投递的岗位南辕北辙，这种情况就直接删掉无关的内容，增加相关度更大的内容。 ②校招期间，不是所有的简历都是要求你直接把简历发HR邮箱的，很多企业是开了校招页面，需要学生自己在线填写的。这个时候，早点准备好一两个文档，根据这些网页要求的栏目提前列好，后续可以做复用。不然每次申请一家公司就要填一遍，真的会填到吐。前文我说的“偷懒”也是这个原因，提前准备好“项目简述”，“项目职责”和“项目成果”这些内容，能给自己省不少时间。PS：在线填写可能在手机端也能填，个人建议还是用PC找官方页面填，手机端填容易出错。 ③关于简历的其他一些tips: a. 简历中重要的部分可以着重加粗加亮； b. 关于自己掌握的技能相关内容，比如skills可以分为：计算机技能，专业技能，这样可以快速向HR展示所具有软硬实力； c. 麻烦所有简历都在敲完以后，投递之前输出为PDF，因为单纯的word文档在经过上传和邮箱的洗礼后不知道排版会变成什么鬼样子； （补充一个大忌！） 一般我们所认为的互联网巨头，投递的简历记录在后台是全部有记录的！比如字节跳动，我很早以前投过内容运营，二面面试官直接就问我，你以前投内容运营，现在为什么来做我们的产品运营？你同一家公司投太多岗位，HR会认为你根本就不是诚心来做某个工作的。所以，别给自己挖坑，投递简历，找准最心仪的，投递岗位数量最好控制在3个内。 ④关于作品集，因为每个人曾经输出的内容不同，所以这里的建议有如下几条： a. 根据岗位相关挑选要上传的作品； b. 不是你做的全部内容都要上传。例如我个人曾经做过的策划案，梳理过的行业信息文档，竞品分析PPT，这些内容都是从中摘取涉及到数据处理，结论输出的核心部分进行作品集组合。 c. 如果是需要上传云端给HR链接的，请确保上传的空间靠谱，并且打包好方便浏览； d. 有些企业只给一个简历附件上传位置，可以考虑把精简的作品集和简历打包放进同一个PDF； 最后一点注意，提交简历时好好起一个文档名/邮件主题，别发给HR是诸如“王小虎简历”，“个人简历”，甚至是“新建文档”这种东西。可以采取的命名方式比如，“XX校招-应聘岗位-姓名-学校-XX简历/作品集”这样。 暂时是这些，后续再继续复盘面试的part。

第一次投简历不懂，听朋友说的要多多投然后我看到网上有的人说有影响怎么办呀？我只是投了实习生简历。

错过了企业来学校校招的宣讲会，现在在网上投递简历还来得及吗？还能算是校招吗

现在在法国读本科第二年，然后过几个月去第一次实习，之后去工程师读硕士，。 现在我在找实习，我之前没有工作经验， 但是我高中的时候放假有时候就去我爸公司玩，我可不可以说我在我爸公司实过习呀，要证明的话我可以写一个让我爸盖个章就ok，之后在面试的时候在工作经历这方面就可以就此说了，这能行吗请问？

应聘的是服装助理，投的是之前完全不沾边旧内容的简历，面试完才发现面试官拿到的是旧内容的简历…第二天打电话让我下周去面谈我旧内容简历上的岗位，我应不应该要不要写封道歉信？低级错误啊！5555本应届生也太糊涂了

对方公司是一个大公司，我当时去的是他们核心的负责研究产业项目的部门，但是没啥事做，半个月不到就提前结束了，该如何在简历中把这段经历编的好一点？我所看到和掌握的信息：该公司是做xx产品的，该部门是研究xx期货的，我做的事就是打印扫描及整理，然后公司和一个期货平台上签合同开户时我帮忙抄了一下，合同文件我电脑里有。然后部门的负责人带我看了一两次期货的盘（也许该写我协助期货研究员观测盘口，我学会了识别价格风险区？），请问我该如何编这段实习经历呢，我是金融专业的研究生，求职方向可能也是金融相关，谢谢啦

简历是什么 不用多说废话了，简历就是素未谋面的招聘人员对你的第一印象，他会从你的简历中获取最关键的因素，用来筛选你的第一步。如果你过了筛选这道门槛，并且成功通过了所有的面试，候选人横向比较的时候，简历上表达的信息也极为重要，是一个非常有用的筹码。 三个关键点 学校、专业背景 这个是硬条件，就不多说废话了 在学校的重大成果 实验室的重大项目，顶级期刊这些都是加分项 用来证明你在某个领域很优秀，划重点，需要有数据来证明你的项目、论文的优秀程度。 跟招聘岗位相技能 1、扎实的计算机基础（主要是数据结构） 2、数据库&中间件&基础组件 能够正确使用，并了解使用的原理。 加分项：在某一块领域有深入的研究和理解，达到专家水平。 3、能够有项目（代码）来证明自己不只是嘴上会说，还有实际的大型项目经验 我想以上，不仅征能服面试官，也能征服HR的心了。我是来自阿里巴巴钉钉行业中台的工程师，也负责今年行业中台的技术招聘工作，需要我内推的同学简历可以投递至hongfa.yy@alibaba-inc.com

写了几门专业课的成绩，考的比较好，结果老师就这几门课程的内容一直细问。因为没有复习，学的也很早了，没有回答上。

我是一个真正熟练使用办公软件的人，为什么只是熟练而不是精通呢，因为我弄不明白Word里面域，不会在Word和PPT里面使用VBA，Excel里面也不会用那些专业领域里面的函数。 但是Word，PPT我基本都会熟练使用，比如大纲、母版、目录、smartArt、邮件合并、PPT转场动画等等。 尤其是Excel，不管是常规函数（大概会用七八十个）、公式嵌套、数组的使用、条件格式、自定义格式、数据有效性、透视表、图表、数据引用、VBA宏、PowertQuery、SQL查询。还可以使用Python写一些脚本对Excel进行批量处理。 但是我看现在几乎所有的人在简历上都写着熟练或精通Excel。。请问大家都是我这个水平或者是我这个在那些大专本科眼里都是小菜一碟。。 还有如果我要写简历，这一块我要怎么写。。。

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