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🌟 大厂hr揭秘:日常我面试新人会问到的问题?
1⃣️1分钟介绍自己
考核点:面试者语言流畅、有条理、层次分明、心态。
2⃣️自我总结优点和缺点
考核点:自我认识
3⃣️实习中你最大的收获是什么?
考核点:关注面试者是否了解自己的工作内容。
4⃣️你能够给我司带来一些什么?
考核点:自我价值
5⃣️你觉得你能通过这次面试吗?
考核点:自信心
6⃣️你如何看待加班这个问题?
考核点:面试者内心想法
7⃣️年老的员工若在工作上为难你,你该如何去管理自己的情绪?
考核点:自我情绪管理
8⃣️你的上级领导连续1个月批评你,让你产生针对你的错觉时,你该如何对待?
考核点:人际关系应急处理能力和自我压力调节能力
9⃣️你认为自己最擅长的是什么?你对你的专业未来发展情况的了解。
考核点:面试官主要考虑面试者是否能够胜任这项工作。
🔟你觉得你的专业水平值多少钱?
最后一个问题:想看看大家如何回答,这个是我面试新人时98%会问及的问题。😬🙄快在评论里留下你们的答案!