# 原味笔面经
你的每一次求职经历都值得被记录。在这里分享原汁原味的名企笔试、面试经验。
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蒋渑恪
山东科技大学·2022届

携程前端一面

五道题目 1.比较经典的 复制代码 for(let i=0;i<10;i++){     setTimeout(function(){         console.log(i)     },1000) } 如何输出0 1 2 3...答的let,闭包,第三个参数 问为什么let可以输出这个,答的作用域,面试官让详细解释,我不知道是要怎么样详细解释 2.引用类型考察 复制代码 let a={m:10,n:30} let b=a; let c=b; b.m=20; let d={...b} c={n:40}   console.log(a.m) //20 console.log(a===b) //true console.log(a===c) //false console.log(b===d) //false(...运算符第一层深拷贝,如果某项还是引用类型会互相影响) console.log(b===c) //false 3. 千分位补充逗号,且保留两位小数 复制代码 let str='1234567' function convertMoney(str){     let strarr=str.split('.');     let first=strarr[0];     let second=strarr[1] || '00';     let idx=0;     let res=[]     for(let i=first.length-1;i>=0;i--){        idx++;        res.unshift(first[i])        if(idx %3==0){           res.unshift(',')        }        console.log(res)     }     let results=res.join('')+'.'+ second;     return results } console.log(convertMoney(str)) 也可以用正则,网上的答案 复制代码 let str='1234567' function convertMoney(str){     let reg=/\d{1,3}(?=(\d{3})+$)/g;     let newarr=str.replace(reg,'$&,')     return newarr } console.log(convertMoney(str)) 4.按照index排序 当时没有写出来。。怒摔小饼干!! 复制代码 let arr=[     {value:'北京',index:'beijing'},     {value:'上海',index:'shanghai'},     {value:'北海道',index:'beihaidao'},     {value:'日本',index:'ribeng'} ]   let newarr=arr.sort(function(a,b){     return justify(a.index,b.index) })   function justify(before,after){    if(before.length>=1 && after.length>=1){         if(before[0].charCodeAt()<after[0].charCodeAt()){             return -1         }else if(before[0].charCodeAt()>after[0].charCodeAt()){             return 1         }else{             justify(before.slice(1),after.slice(1))         }    }else if(before.length>=1 && after.length<1){        return -1    }else if(before.length<1 && after.length>=1){        return 1    }else{        return 0    } } console.log(JSON.stringify(newarr)) 5.把数字提取出来 平时做正则容易出错,比较怂还是用charCodeAt()了 复制代码 let str='ahbc345lkiol876kkk67'; let res=[]; let temp=[]; for(let i=0;i<str.length;i++){     if(str[i].charCodeAt()>='0'.charCodeAt() && str[i].charCodeAt()<='9'.charCodeAt() ){         temp.push(str[i])     }else{         res.push(temp)         temp=[]     } } res.push(temp) console.log(res.filter(item=>item!=0)) 可以用正则 复制代码 let str='ahbc345lkiol876kkk67'; let reg=/\d+/g let newreg=str.match(reg) console.log(newreg) 不太会搞这些,有错的或者有更好的方法欢迎大家指出来我学习一下
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原味笔面经
火炎焱
东北财经大学·2022届

秋招到站-招聘总结

本人属于机械转算法,所以算法池不深,岗位也不是很好,希望对有缘人有帮助。 拿到的offer有:华为机器学习岗位的算法工程师,OPPO的立体视觉算法工程师(sp,提前批),大疆的机械工程师(提前批),瑞声仿真工程师,联影医疗的图形算法工程师(hr说是sp),7XX研究所的图像算法工程师,碧桂园机器人算法工程师(终面拒掉)投递30家中了6家。过年前,离秋招还有7个月的时候,我师兄让我发简历内推到某飞行器独角兽公司。经过整理后我分析了招聘有以下几个环境需要注意,理清楚了就好了。a)简历,简历需要反复修改。对于简历内容需要先增后减,不断修改。简历的锤炼可以帮助自己在简历关、一二面试中带来帮助。后面自己在半年时间里做的东西会慢慢在简历里修改。多数人不是不知道简历怎么做,而是简历做完了后,自己的东西不好利用简历来介绍自己。这里,有的同学会有实验室做的项目,或者自己在网上自己练的项目写在简历里,虽然这样不可取,但是如果真有这样情况的话,一定要想清楚这个项目的来龙去脉。 对于简历, 1. 整理自己做的项目,列3-4项, 2. 选择喜欢的简历格式,最好是姓名、联系方式、学校信息在页眉附近。 3. 注意简历内容排序。个人信息,教育背景,个人技能,项目,比赛经历,个人荣誉,个人评价。小点: I)对于编程语言,注意能不备注的就不备注熟练精通什么的,除非是压不住自己的棺材盖很自信的,然后就是对于自信的,备注熟练。 ii)有些公司是有特殊第三方软件或库要求的,自己是可以专门写上去的。如果勤快的话,最好一个公司对应一个简历,有针对性的修改。 iii)对于风格偏务实性的公司,可以附页将自己的成果添加进去。在面试的时候会增加面试官的兴趣。比如大疆等公司就有这个要求。 iv)对于个人成果方面,奖励少的可以考虑一项项写,奖项多的,最后可以综述下自己国家级、省级、校级奖,专利是多少等等。简历最好是一页搞定,如果有成果展示,第二页专门展示即可。不需要把所有的项目写出来。b)笔试,针对笔试要求,最简单的就是参加提前批、获取内推。能不做笔试就不做笔试。事实证明像我这样学渣是笔试很难通过的。最后终于通过自己的努力通过了一家公司笔试,克服了自己的心理障碍。对于笔试而言,网上各公司的过去笔试题目都可以知道的。如果刷完了有题感了就差不多。对于笔试,建议在3-5月份就开始准备,另外就是,一定要做模拟笔试题目,了解输入输出环境,了解笔试调试方式。对于做过的题目,要整理好代码存在电脑里。将来真正笔试的时候拿出来直接修改即可。我看到很多大佬都是这样准备的,而且不容易出错。这里还涉及到一面的技术面。一般会问stl、链表、排序这些基本操作,甚至是手写代码。这些方面自己列好表格,一项项的去练习就行。一般来说,不要太紧张,面试要你跟不要你,其实面试前基本分已经打好了,只是面试的时候在加加减减。c)一面一面分为三个环节,一,瞎扯。听你讲。一般是你自己介绍你的个人情况,半分钟差不多就行了。开始重点讲项目。这里要站在产品经理角度来说,或者站在你导师角度来理解这个项目。从一句话讲清楚是什么行业,行业里是什么难点,自己要解决什么问题。然后开始说自己的技术框架。选用什么技术、什么模型去解决什么地方的问题。最后重点介绍自己做的工作,用了什么技术,处理了什么东西解决什么问题(这里的技术术语记得多一些,显得自己自己做的很熟练)二,问问题 面试官会问你从事的角色,技术是用了哪些东西,会聊一聊。正常回答就行。如果面试官这个环节不是很感兴趣,就再次如第一个环节里那样,像产品经理一样去介绍其中的一个细节,讲这个技术难点很重要,自己怎么解决的,重点是把时间花掉,别显得冷场,如果面试官要说话就立马停止介绍。三,撕技术 一般会有白班推代码或者公式、检查原有代码问题、单纯的口述。对于编程而言,经常问的是STL、多态、虚函数、析构函数、TCP/IP、操作系统等这些东西。对应的如果是图像,还会问图像里面涉及的内容,如果是数据挖掘,也会涉及到数据挖掘方面的优化、模型等等。这些内容,多看别人的总结博客。同时面试一家就记录他们的问题,面试完了自己写总结找答案,多数问题他们还会再问一遍的。 d)二面 大厂的二面还是会继续技术面。所以重复上述内容,通过二面。如果不是,就是综合面试。整理项目内容,多介绍自己。一般二面不是技术面的公司,二面正常介绍就行。 c)三面 三面或者叫终面,是属于hr面,一般是问自己性格有哪些缺点,自己劣势,如果领导人不行啊等等。这些属于标准答案类的,自己整理好标准答案就行。比如,自己方面,在承认自己有不好的地方时趁机显示自己的优点。比如自己的专业与公司岗位有不符合的地方,但是自己学习能力强,这方面的经验很多。反话正说。对于别人方面的,记得尊重客观事实,尊重公司安排,理解别人当时可能是什么原因才这样的。好好做自己,本分一点(某公司的企业文化,哈哈)。最后完工后多总结。可以搜下半结构化面试题目,很多是出于这方面的。 建议:整个求职的过程,就是简历里面的内容。先做项目积累简历素材。再刷题获得个人技能,最后面试展示技术个人和项目经验。有时间还是要查下这个公司的发展和文化,问下自己到底喜不喜欢这家公司。最后祝愿大家收获好的offer!
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原味笔面经
名动漫
长沙理工大学·2022届

cvte一面面试经验

首先说一下笔者这段时间的经历吧,内推的时候,投了好几个,都石沉大海了,感觉相当郁闷。然后,就努力的准备校招了。校招做了几个,京东编程题做的最悲剧,明明做对了,但是由于笔者脑子进水了,加了一个友好的输入提示语句,结果挂了。然后做CVTE的题,感觉是迄今为止做过的最简单的题,没有之一。然后是阿里和腾讯的,阿里的就不说了,腾讯的题难度不是很大。 正题:   一面:     早上7点左右起床,洗漱之后,坐车两个小时左右,到面试的酒店(没有吃早饭)。先让扫码排队,好吧,那就扫码排队吧。怀着一颗焦急等待的心,等啊等,毕竟这次可以算是笔者第一次面试(之前有过一次小公司的面试经历,感觉不算)。耐心的等待一个半小时之后,微信通知,让笔者去1号桌面试,笔者当然很开心啊,终于到我了,然后,左找右找,没有找到,笔者这时候感觉有点晕,然后问了一下负责人员,他们说这里没有1号桌,你是不是笔试没有过?笔者当场就蒙了,笔试怎么可能没有过,就拿出短信通知给她看,她说让我等一会,好吧,等就等吧。就这样又等了半个多小时,还是没有动静,笔者就问负责人什么情况?都等了两个多小时了,负责人说,现在给你处理,好吧,又等了5分钟,终于到笔者了,还是比较开心的,然后就过去了,一面正式开始:     递上简历: 笔者:需要进行自我介绍吗? 面试官:不需要,你要介绍的名字什么的,简历上都有。 然后就问了一下笔者等多久了,笔者把自己的情况跟面试官说了一下,面试官很友善,对我等待这么久,代表公司,对我致歉。 面试官:介绍一下你的项目吧。 笔者:拿出纸和笔,边讲边画。 面试官:知道数据库索引吗? 笔者:知道,但是没有怎么用过。 面试官:下面来做一道编程题,5分钟写出来。 找出一个数组中的第n大数。 笔者:用STL模板中的sort函数,进行排序,然后返回第n-1个数就好。 面试官:你这跟没有写一样,把排序函数写出来。 笔者:写了一个选择排序函数。 面试官:再做一道,这个不需要写出来,说一下思路就好。 给任意两个矩形,确定这两个矩形组成的外接矩形。 笔者:找出矩形中的最大x,y,最小x,y,即可确定。 面试官:说一下Windows中的消息是怎么响应的? 笔者:。。。。。。 面试官:怎么做进程间的同步?你用过哪些? 笔者:。。。。。。 之后面试官又问了网络中的粘包,这个是在笔者的项目中有局域网聊天系统中的,还有就是针对重复发送的消息怎么处理。笔者对这还真的没有研究过,现在正在补Linux编程,之前注重太多的桌面程序开发(MFC、QT)。 一面晕晕的面完,感觉不在状态,答得不好,以为都挂了,然后面试官说技术需要加强,不要学的太广。然后让笔者等着,不得不说
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原味笔面经
萨缪尔
西安外国语大学·2022届

个人的前端面经,回馈社会(个人春招结束,完结)

酷家乐(offer) 电话一面 三十五分钟 1.如何学习前端,看了什么书 2.谈实习经历 3.谈项目,问为什么用那么多插件,有没有想过自己写 4.position有几个属性 5.行内元素和块状元素区别 6.有碰到兼容性问题不,讲一讲怎么解决 7.事件冒泡,如何阻止冒泡 8.函数声明 9.如何阻止默认事件 10.promise和settimeout执行顺序(吹了下js运行机制) 11.es6特性有哪些 12.箭头函数特点 13.箭头函数能否当构造函数 14.jquery用了多久(一年前用过) 15.webpack基本配置 16.vue-loader如何运行 17.有什么想问的(这个可以问一下技术栈和有没有技术分享) 电话二面(二十九分钟 居然过了.....过了.....过了) 1.谈一下对object的理解 2.如何实现私有变量 3.谈一下new做了什么 4.es5继承方式 5.es5继承和es6继承异同 6.了解哪些设计模式,说一下观察者模式,针对需求如何设计 7.抛硬币选饭馆,做出去三个饭馆概率相同的方案(说抛两次看正正还是反反还是正反的可以歇菜了) 8.四个药罐中有一个浑浊的药罐,浑浊的每片药片都比其他三个干净的药罐多一克,如何只用一次天平找出浑浊的药罐 9.说一下快排,优点和缺点 10.如何实现去重(不使用任何api,这里注意要谈边界条件,js里面有些基础数据类型各种bug) 杭州现场终面(1小时45分钟) 交叉一面 1.谈实习经历(谈了很久这个,针对我实习开发过什么东西,从头到尾画图讲解,画数据结构画流程图,代码有什么可以优化的地方等等,那些培训伪造工作经历的可以歇菜了) 2.前端学了哪些东西,画个树状图看看 3.了解哪些设计模式,写一个观察者出来看看 4.算法学了哪些(把2个月撸的算法全部说出来,查找表滑动窗口逆波兰式递归回溯动规贪心等等) 5.为什么要学这么多,前端开发中是接触不到那么多的(根据个人发展意愿来谈,个人倾向发展数据可视化方向) 6.如何对一个函数100ms内只执行一次(函数节流) 交叉二面(这个面完出来心态直接崩了) 自我介绍 1.为什么学前端,当初抱着什么目的来学 2.为什么一开始选择学vue (面试官:我看了下你的github好像对vue底层、算法都很有了解,看上去还不错,我就不问了。 我:???????????????说好的三面手撕算法智力题呢???) 3.了解weakmap不(出了条题,直接GG) 4.讲讲垃圾回收机制,出题画图考你,这种方法有什么优缺点,是怎么进行回收的,如果两个对象相互应用没有被其他变量引用如何判断可以回收(这里开始直接炸了) 5.谈了下公司技术栈干嘛的,做什么业务 6.有什么想问的(心态已崩,答曰没有) 交叉面面完出来不久hr微我说我过了,我都惊呆了........... 总结 酷家乐上班时间是10点,以至于我到了面官都还没上班,略爽这个时间,工作环境好像也不错,有各种零食饮料,技术展是react,做3d建模(很有挑战性),面试体验也不错,你不会的东西会耐心教你引导思考,浙江的朋友可以重点突破这家,起码去不了阿里也可以去阿里系的,万一哪天被阿里收购了就曲线进阿里了 富途(挂) 一面 1.说一下原型是什么 2.以下代码之间的关系是什么 复制代码 1 2 3 var F = function() F.prototype var f = new F() 3.以下代码打印什么 复制代码 1 2 console.log(F.prototype) console.log(f.__proto__) 4.f.contrustor指向谁(这里秀了波智商,说了两种情况,回答到intanceof上面去了,幸亏及时改过来) 5.如何实现继承 6.两个定时器运行顺序 7.手撕笔试最后一条算法编程题(找零钱) 8.两个升序数组,一个长度为m一个长度为n,证明长度为n的数组是长度为m的数组的子集,时间复杂度多少 9.从一个无序数组找出第n大的元素(BFPRT,算法刚好问问到我不会的) 10.一条90%概率都出现的闭包题(这里又秀了波智商,面试官都笑了) 11.说一下tcp三次握手 12.为什么要三次 13.握手的时候还发送了什么数据 14.http四次挥手 15.说一下https 16.说一下http缓存 17.了解状态码不,说一下3开头代表什么 18.301和302代表什么,对用户有什么区别(卧槽我怎么知道有什么区别) 19.说一下web安全,怎么防御 20.cookie与session有什么用 21.cookie与离线存储区别 二面 1.自我介绍一下 2.大学学了什么课程 3.给了一条C的求扣多少税的题填空 4.还是那条找零钱题 5.SQL会么(只会简单的) 6.死锁是什么(不会,GG) 7.给你一个字符串,里面有n个空格,如何清除掉这些空格,不能使用正则、api、辅助空间 8.给你一个数组,找出一个数,要求满足前面的数比它小,后面的数比它大(单调栈) 9.一条场景题,如何实现需求 10.web如何性能优化 11.有什么要问的 总结 其实总体面下来个人回答的是可以的,问的算法题基本都解出来,不过有的题可能说的答案不是面试官想要的,比如BFPRT和单调栈,刚好问到我不会的算法,也证明无缘了,有点想吐槽下,二面的面试官做C的,知道瞬间心想大事不妙,二面完出来果然挂了 春招总结 个人的春招时间持续了2个月不到吧,其中90%的时间都是用来网申的,投了30+大中厂简历,收到笔试4家(4399、CVTE、富途、深信服),然后CVTE和富途笔试同时过了让我很意外(没想到我也有可以选择去哪家面试的机会2333333),准备校招确实是个很辛苦的过程,但是苦尽甘来,相信自己的付出是会有回报的,多讲两句废话,研发类的同志如果觉得自己很菜(比如我)想有面试有offer,就刷题(刷code题,面经)吧(大神可以无视这段话),虽然容易觉得是应试,但却是最有效的方法,指望不刷题又有offer,除非你是大神或者人品爆棚(面试只聊人生的那种)~~
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原味笔面经
Fvnic

【咨询-罗兰贝格】罗兰贝格 上海久谦企业管理 咨询顾问面经校招

罗兰贝格 校招, 一面behavior+mini case,behavior是入职两年左右的前辈面,很羞涩的面试官,简单聊了个小case就过了;mini case的面官感觉至少是senior manager级别,很有涵养和风度,也非常nice,面的就是typical的market sizing,做得马马虎虎,但是基本框架和思路都对,受到了面官的表扬。 二面是一周后,两个case,分别是两个practice lead级别或以上的面官,一个中国人一个德国人,都很有经验,面的是正常的case,分别1小时左右:第一个偏marketing sizing和DD,做得比较认真即可,第二个case是看20页PPT回答问题,阅读速度快些,认真思考,别因为着急落下东西没看就行。 上海久谦企业管理 校招途径;久谦分事业组,一面会有该事业组专门的人来面。时长1人40分钟左右,各负责人风格不同;内容基本没有英文,常规bahavior和简历是一定会问的,其余看经理,有的会问case,有的会问。经理人都很好,总的来说套路和其他战略咨询有差异,我面的时候没有压力面,就是了解一下,笔试时的回答可能会问到。对公司的印象,我对久谦印象很好,团队工作真的很平等,办公环境比较随意,公司进去就是一张沙发,看到M坐在地上很开心地办公。前面没答出来后面还是调整好心态,我就是太紧张,两个简单的智力题都没答出来哭,但还是希望能过。分享一到他们家的特色题目吧,笔试时有写到喜欢的电视剧,面试官是电商和社交方面的,所以稍微详细问了一点。因而对自己笔下的内容心里要有数。
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原味笔面经
野荷的香馥
广东工业大学·2022届

销售管培生【强生医疗器材】

论坛是一个神奇的地方,申请校招后总是天天登陆,看最新进展,本就想着,如果我能得到 offer ,一定要发个贴子回馈论坛。我觉得我真的是超幸运,今年赶上了部门扩招,据说今年销售岗增加了 20 多人,是大年。 春招可能真的和秋招不太一样,从头到尾都没有群面,流程是:电面-地区经理面试-大区经理面试-全国销售总监面 试-BU head 面试。 电面:结构型面试 地区经理面试:结构型面试和快问快答 大区经理,全国总监,BU head:快问快答+无套路 结构型面试:可以参考宝洁八大问总结快问快答:1.问什么选这个城市? 2.你对销售的理解? 3.你为什么适合做销售? 4.对其他医疗器械公司有什么了解? 等等 无套路:看似普通的聊聊天,主要是观察你的应对能力,中间会怼你几次,看你反应……总结来说,就是不卑不亢,谈吐得体,能谈笑风声更好(这点要看面试官是什么样的人,如果他比较严肃,我们就不要表现的太活泼)。 良心建议:网申一定要早,越快越好,网申截止日期前甚至有些岗位都发 offer 了,绝对不要有拖延症。 希望小伙伴们都能如愿得到心仪的 offer
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原味笔面经
今日也不吃菜頭
同济大学·2022届

百度面经

首先自我介绍一下,985渣硕,岗位JAVA开发 百度提前批(offer) 一面: 1. java相关经验多久,计算机相关课程学过什么 自我介绍,少用然后,想好再说。。。 2. java主要用什么版本,java各版本差异 3. nio,哪些库或者框架用到nio 4. 多线程用什么框架,线程池原理 5. 创建线程开销,创建线程都有什么开销 6. 销毁一个线程有哪些方法 7. jvm gc 用哪种垃圾收集器,如何选择垃圾收集器 8. 在gc层面怎么控制,碰到full gc怎么处理 9. 计算机网络协议,ip怎么完成路由的 10. 什么情况下使用get什么情况下使用post 11. 工作中常用的数据结构 12. 链表排序选择什么样的算法,有更优化的方式吗 13. 在阿里有了解过什么中间件吗?实现原理?与其他开源消息队列有什么特点?消息时延如何。metaQ,如何保证中心节点configServer的高可用,configServer是根据zk还是自己实现的。 14. 项目相关你用过redis,用在什么场景怎么使用的如何实现的 15. 平常用到了什么索引优化,如何优化limit,如何优化or 二面: 1. 接到一个项目,有没有自己的想法和优化。 2. 具体选一个点说一下你的思路和做法 3. GC 可达性分析中哪些算是GC ROOT 4. 类加载机制,一个类加载到虚拟机中一共有几个步骤,这些步骤的顺序哪些是固定的,哪些是不固定的,为什么不固定 5. 一个类在什么情况下会被加载到虚拟机中 6. 双亲委派模型,怎么打破双亲委派 7. java中的参数传递是值传递还是引用传递 8. 定义一个try /finaly 在try里return了x, 在finaly里改变了这个值,那么最终return的值是? 9. 接着上述问题,我在finaly里中x=3,再return 。如果在finaly{}中没有return,那么即使在finaly中改变不会生效。如果在finally中有return那么会生效。 10. hashmap是线程不安全的,concurrenthashmap是线程安全的,怎么实现的线程安全? 11. volatile关键字解决了什么问题,实现原理是什么 12. 每个线程有自己的工作线程,static的变量会被拷贝到工作内存中吗? 13. 在工作中,SQL语句的优化和注意的事项 14. 哪些情况会引起索引的失效 15. 多表查询怎么优化 16. 聚集索引和非聚集索引知道吗?什么情况用聚集索引什么情况用非聚集索引 17.涉及频繁的update的列最好用非聚集索引,因为频繁的update会频繁的改变索引结构 18. 用过一些NOSQL吗?nosql引擎用的什么存储结构,关系型数据库和NoSQL各自的优劣点是什么,如何技术选型? 19. 一致性hash知道吗? 三面(经理面): 1. 自我介绍 2. 实习项目介绍 3. 为什么要来百度,不留在阿里 4. 你最大的优点是什么,最大的缺点呢 5. 你今后的规划是什么 6 从上到下说3个你觉得一份工作对你来说最重要的特质
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原味笔面经
你了个居
北京外国语大学·2022届

腾讯产品策划面经(不一样的面经)

先介绍下本人情况:985本硕,非计算机的工科专业,有阿里、头条等4段互联网公司产品实习经历,在校园里有比较丰富的学生工作经历。目前面试的腾讯产品策划暑期实习生职位,hr面已结束,状态处于“你已完成所有面试环节”状态。 这篇面经有啥不一样:看了很多面经,面试都有哪些环节,每个环节都问了啥已经有很多人分享过了,写的都很好,因此我没必要再写这部分了。这篇面经主要是讲讲我面试中踩的坑以及一些自己的思考,我去年暑假就在开始参加腾讯实习招聘,前前后后参加了不下5次腾讯的面试了,每次面试完我都喜欢问面试官觉得我哪里不足还需要改进(但是不建议大家问这个问题,一是因为在面试的时候面试官直接评价是一个比较敏感的行为,二是这样会加深面试官对你缺点的思考和印象,其实不太利于短期的面试结果。 我之所以总问这个问题是因为我真的想让自己对自己有个更全面的认知,了解自己到底在哪方面还需要提升。) 下面我分环节来分享下我总结的血与泪的教训与感悟: 笔试: 腾讯的笔试题向来以题量大、题目难出名。题目类型主要是行测题,这部分没什么好说的,要提早准备,刷一些公务员的题,总结下规律,这样在做笔试题时才能游刃有余。个人感觉笔试题短期内是很难提升很多的,所以要早做准备。 群面: 群面的那几个角色大家应该也都知道,leader, timer, reporter,除了这3个最明显的角色之外,还有最后20s补充的、讨论过程中贡献点子、及时纠正团队讨论方向等的角色。都说群面很佛,偶然成分很大,但是群面是可以提前准备,从而增大通过概率的。 (1)找准定位:我的个人感觉是,群面过程中根据自身情况及现场情况,找准自己最适合的定位最重要,千万不要盲目的抢leader,reporter之类的。自身情况指的是自己的性格、自己的能力素质等适不适合当leader,现场情况指的是群面队友里是否有表现出更适合当leader的、群面题你是不是有很好的思路等。衡量是否通过面试的标准是你现场的表现及你之前的表现。 现场的表现就是你对团队的贡献度,作为leader你要带着大家在正确的方向上讨论,并输出成果。作为timer要把握好节奏,在关键的节点要提醒大家输出阶段讨论结果及下阶段讨论方向。千万不要只是疯狂的提醒还有20分钟,还有5分钟这种。作为reporter你要在讨论的时候就梳理好框架,把团队讨论的散的点放到逻辑框架里,在汇报的时候更好的展示团队成果。千万不要只是一个传话的角色,把团队讨论的结果传个话给面试官,那样一点体现不出你的价值。我认为最合适的reporter在讨论的时候就已经会显露出来的,大家讨论的东一点西一点相对混乱的时候,你能总结出有规律有逻辑的,这是发挥价值的。 之前的表现就是你的简历,面试官也会综合你的简历来决定让你通不通过群面的。会不会参考笔试成绩我不太确定 我在群面的时候做过leader,也做过及时纠正团队讨论方向的,这些都是根据现场情况来决定自己更适合啥的。我在群面的有一次做leader的时候,对题目的思路非常清晰,一上来就提了框架带着大家讨论。过一会一个人跳出来抢leader,提了一个很混乱的框架,还总抢着说不太有价值的话。但是大家更认可我的框架最后都是按着我的框架讨论的,她最后抢了reporter,但只是负责“传了话”,最后没有通过群面。我觉得原因就是被一些面经误导了,以为群面一定要多说话,抢leader,出风头,但是其实不适合自己。 (2)提前准备:群面的题主要分那么几类:产品设计题、产品推广题、优先级排序题、估算题等。出现频率最高的应该是产品设计题,可以提前思考、准备下产品设计题的思路,大体上是“目标人群-应用场景-痛点-功能设计”这样,但是要灵魂运用,千万不要照抄照搬。要切记的原则是:a.需求的设计一定要以真正解决用户痛点,给用户创造价值为依归,不要自嗨。b.如果产品的设计看起来很宏观,可以细分或者拆解,千万不要讨论的流于表面,没有实际成果。 初试: 这个环节是最考验你的简历和产品思维的时候了。主要问题是两部分,一部分是围绕简历深问,第二部分是发散性的题 (1)简历相关:简历上写的东西一定要认真复盘整理,能扛住深问而且能讲得有条理的那种!比如说,你在这段实习或者项目做了什么,承担了什么角色,为什么这么做,遇到了什么困难及怎么解决的,复盘总结经验是什么。其实你在讲的时候面试官就会有个感受,看你的产品思维是咋样的,看你的素质能力怎么样。所以不单要把讲清楚,而且还要能讲好。讲的时候建议遵循几个原则:a.用金字塔原理,结论先行。先用简短的话概括总结,然后再展开讲。千万不要自讲了一堆,没有重点,最后面试官给你总结一句,说你说的是xx意思吗。 b. 实事求是,不要瞎灌水,你说的是不是真的其实面试官很容易看出来。 (2)发散性的题:这部分题目范围比较广,一部分是跟互联网产品相关的,比如说,你最常用的app是什么/新下载的app有什么,它有什么优缺点,怎么改进,你觉得微信/QQ有什么功能需要改进等,你觉得看一看是什么定位,怎么样增加看一看使用时长,你觉得5G对于产品会带来什么改变等。这些是需要平时的积累的,也是体现你是否有产品经理基本的素质和能力,是否真的热爱产品这份工作,为之努力的地方。另一部分是和互联网产品关系不大,但是体现你思维和对生活观察力的问题,比如说,你觉得生活中的哪些设计比较好/不好,还有面试官问过,在不改变电梯面积和数量情况下,怎么样进行改进可以优化用户乘电梯的体验。个人经验,对于优化类的这种问题,一时间无从下手,可以用结构性思维进行思考,比如进行流程拆分。分为乘电梯前、乘电梯中、乘电梯后每个环节有什么痛点,可以怎么进行优化。
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原味笔面经
张小鸣
伦敦国王学院·2024届

【已上岸!!】美团 产品运营全4面面经,热腾腾攒人品!

四面—hr面 1.为啥第一次实习人力资源第二次又实习产品运营 2.有了解到业务部门的情况吗?工作方向满意吗? 3.倾向在武汉还是北京?为啥?家里人支持吗? 4.后半年能实习吗? 5.还投递了哪些公司? 6.有啥想问我的?有在学习吗?【感受:其实更像聊天吧,面试官迟到了半个小时emm不过没关系,呜呜呜只要给我发意向书都没关系嗷嗷嗷】三面真的好难啊好难啊希望不会凉,本来约的现场面试,面试官临时来不了转了微信语音面试。面了快四十分钟,秋招好难啊。我好菜啊呜呜呜。希望能过, 美团三面(呜呜呜真的真的好难) 1.为什么觉得自己未来要做产品运营工作? 2.未来规划? 3.(接未来规划)为什么是5到8年? 4.在实习中负责什么工作?你们流量变现在竞品中是什么位置? 5.一直挖一直挖简历挖简历问专业问题我死了我好菜 6.对用户怎么看? 7.用户运营呢? 8.我看你是学中文的,但是产品运营需要感性和理性兼备,你会偏哪一边呢? 9.如果用户需求和kpi需求发生冲突的话,你怎么选? 10.你是一个聪明的人吗? 11.对美团有什么了解?(说了美团买菜的竞品分析) 12.有没有做过用户调研? 13.了解美团价值观吗? 14.你学习能力怎么样?怎么证明 15.有没有做过数据分析?(非跑数据,而是对已有数据的分析) 16.怎样去发掘增量用户? 17.对前几个面试官的评价? 18.有啥要问我的 二面: 1.自我介绍 2.对于运营工作的看法和思考 3.最近有在读什么书吗? 4.对文案有什么自己的心得吗? 5.美团买菜,每日优鲜,叮咚买菜三个app的对比 6.对用户运营,数据分析有没有思考呢? 7.你现在在武汉or北京? 8.你是一个吃苦耐劳的人吗? 9.实习工作中有没有跟同事有什么冲突?(非恶意冲突) 10.你们的交互率是怎么定义的?(实习内容,这里面试官说了一个我没听过的名词,我说我们平时没用过这个词) 11.你更倾向内容运营吗? 12.实习工作中有什么突出的成果,通过什么办法达到的? 13.未来规划? 14. 有什么要问我的【感受:感觉二面应该是业务群的hr,所以问的都是比较宏观的关于个人性格的问题,反馈很快,大概结束后十五分钟就收到了约三面的电话,短信和邮件。下周一三面,希望顺利吧!】 一面: 1. .介绍一下实习经历 2.有没有涉及用户运营这块? 3.对美团的产品有什么认识? 4.对美团买菜app的体验? 5.qq音乐和网易云音乐竞品? 6.用什么数据分析软件? 7.通过什么渠道学习运营相关知识的? 8.未来职业规划 9.产品运营相对于用户,活动,内容,渠道运营的区别是? 10.如果用户流失,要通过什么办法来召回 11.有什么想问我的,很迷很迷没有笔试直接接到电话面试的,也没有让我自我介绍直接开始提问, 面完大概十多分钟HR告诉我一面过了,跟我约明天二面。总体来说面试官还是很和善的,比较注重思维方式和对美团旗下产品的认识吧。另有没有小伙伴知道,字节跳动面完一面二面,面试官说一周内回复,但是一周过去了没有回复,官网也还是“面试中”状态,是就凉了呀还是备胎池呀呜呜呜(真的不死心),还是很想去字节的。
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原味笔面经
千寻
天津工业大学·2022届

小米MIUI产品运营-1笔+3面,已offer call

我的面经……真是一如既往的又臭又长风格…… 投递方式:内推 部门:MIUI核心应用组 岗位:产品运营 形式:笔试5道开放题+一面电话+二三面现场面 9.6 收到电话沟通,投的北京岗,捞简历的面试官base南京是否ok,一天内会发送笔试题到邮箱。 9.7 一轮笔试: 收到了笔试题,一共有5道,选做2-3道,要求在9.9 23:59之前邮件回复笔试题。题目直接都很好,用心做完全可以当成作品集去投别的公司。 9.9 周六被网易京东笔试轰炸了一天,周日又和马上要离职了的实习妹子疯玩了一天,加上新室友参加,回来已经是晚上8点多了…洗了澡9点开工,然后当然妥妥凌晨前没做完……后来想想既然都交晚了干脆再晚一点吧做了三题,附上了以前的一些项目活动设计摄影作品。大概凌晨2点多交了作业…… 9.10 早上10点多收到了面试官的邮件,表示今天会回复结果。下午3点回复笔试通过,约了下午4点电话面试。 一面电面: 1.自我介绍 2.美团实习经历介绍 对于每一点都进行了详细的说明,因为自己一直处于工作状态,不久前又做了review,所以产品逻辑和业务现状都很清楚,正好面试之前也是美团酒旅的,答的比较顺利。 3.面试官觉得美团的实习经历已经说的很清楚了,所以表示不再问饿了么的实习经历了。(太好了,我早忘了) 4.反问环节:问了业务做的是什么方向(偏向C端产品优化和用户体验,非营销活动类) 5.因为自己现在已经半只脚在用户组了,正好用户组的资源位数据分析做的很肤浅(这被老大听到可能会被打死),就问了具体的优化联系,以及对于低频消费的留存有什么建议。 面试官给的建议:测试各个渠道来源的用户质量(复购率,客单价等,品牌内容营销的用户可能比促销获得的用户质量更高),以及可以对不同的营销方法做ABtest。 6.面试官问了我对他的评价,同时非常耿直的表示,我的职业发展看起来更适合北上广,问我一定要考虑清楚南京的情况,而且他认为我会就在美团…所以我来的几率不大,并且觉得我不太喜欢上海的这个理由站不住脚。…………这也太耿直了吧,我是真的想逃出上海啊啊啊!我学校又在江苏怎么站不住脚了!(后来告诉我爸的时候,他也觉得这个理由不够有说服力,但是我能怎么解释啊喂!于是这道题成了面试中最难的一道题) 7.本来是安排今天二面,后来计划变成了去南京现场面 9.13 从公司出来晚了一路狂奔也没赶上高铁,改签了上高铁在站台还因为没吃晚饭猛冲而低血糖差点晕倒……被站台的引导姐姐和列车乘务长暖心到,以及隔壁座的大叔。谢谢这个充满爱的世界~ 高铁上还要继续做调研给用户打电话,到定的民宿小区已经是晚上快9点了真的黑布隆冬的挺可怕的。好在定了个阁楼的单间真的非常棒了。 9.14 起晚了打车去的,发现小米大楼隔壁有阿里巴巴。 一进候场室发现4个妹子清一色穿着白衬衫,我,一个黑T恤+半身裙的随意搭配……于是随口问了句大家有在互联网公司实习过吗?果然都没有hhh 来接我的小姐姐圆脸紫发超酷,以为是hr,面试房间没人就问了句面试官还没来吗,她回到:我就是面试官hhhh尴了个尬…… 二面: 1.自我介绍 2.美团实习经历 问的挺细的,以及还让我打开了app端看了描述的各功能的实际情况,以及被diss了做的一个界面对用户体验很不友好hhh 3.饿了么实习经历 4.专业问题考察 -用的手机什么系统的? -IOS(这真是一个送命般的回答) -那让你运营IOS的短语应用,你要怎么运营? -首先要做拉新有一个比较好的用户量基础(提到iMessage可自动识别iPhone用户以及表情包的功能很不错,但是短信功能拉新,我自己都觉得很扯),然后对信息进行分类提供更直观的展示,最后是迭代每个人不同的使用习惯展现不同的页面 -但是你说的基本都是CtoC的场景,现在很多用户已经不喜欢用短信沟通了这是现实,我们要解决BtoC的短信如何运营? -(此刻两眼一懵)emmm,这个嘛,主要也是做好一个信息分类,比如我比较关心银行扣款信息、火车票信息,那么我就可以选择这类的信息做提醒,给一个分类设置入口,让用户选择 -那重要信息漏看了怎么办? -因为有时候用户需要重要信息的时候还是会去垃圾邮件里找一找的,就像163邮箱,把信息恢复到收件箱下一次就不会被归为垃圾短信了 -但是有些用户不喜欢自己做选择他们觉得很麻烦,我们想要直接帮用户做选择,怎么办 -(好好好用户都是爸爸)如果说我们在信息安全等允许范围内 -嗯,抛开这些问题大胆想象 -一些短信是有固定发送号码的,如果我们能够检测用户的打开行为、频次、打开时间等,就能帮用户更加快速的判断信息优先级,可能第一周是简单的测试,后面几周就能不断优化,期间还提到了扯淡的机器学习hhh 5.职业规划和想做的方向 6.到了反问和交流环节 那么我还是一如既往的问组里具体的业务和工作内容 也问了一个很感兴趣的问题——工具类产品如何商业化,因为我能想到的也只有广告和流量置换 面试官说现在小米在做的很多用户体验也是围绕我之前提到的对于用户行为的检测做的提升和优化,对于用户强行去扭转他们的习惯已经是不可能的事情了,她也认可了我之前提到的几个观点,简单的信息分类已经难以满足用户的需求,比如一段时间内定了好多张车票,要看的时候其实也很难找,如果能够提取信息,单独做成一张时间表或者信息表就会很好的解决这个问题,这也是对于很多BtoC广告短信可以商业化的点。 7.赞同了面试官的一番回复和评价 确实有启发,主要是两点,第一是对需求做拆分,第二是走不通的路就别强扭不如换条路走,尤其是第二点,真的很重要。 三面: 因为说自己是异地过来的希望能够快点走完流程,于是面试官帮我很快安排了三面。三面面试官表示已经走了两轮了也就不考察专业知识了,就直接问了一些方法论的问题。 1.自我介绍 2.学习看的比较多的平台 3.平时工作的方法论 学习笔记、方案模板、需求模板、用户调研、不断学习等 4.你认为商业化和用户体验要怎么平衡 很巧前面正好问了二面面试官,也回答了“走不通就换条路走”这个很有启发的点 另外一个启发来自于实习跟的项目,因为有些需求从调研结果看(没错就是前一天在高铁上做的= =),是没什么开发的必要的,而订单数据反应还是有一部分体量,那么在依旧要开发这个需求的大前提下,重要的就是找到有需求的这批用户的痛点了,那么没有需求的用户实际上是不需要考虑的。 同时类比了b站,因为b站视频是从来不加广告的,但是这段时间网页版把弹幕列表折叠了增加了广告位,我表示自己作为一个天天贡献DAU的人,其实是不太会反感这种改变的,因此有时候对于我们这些比较活跃的用户是可以做一些商业化的推广的。(答完了总感觉这个点有那么一些些牵强) 5.最后三面面试官表示总体感觉挺好,应该能过,周日可以出结果,然后就愉快的结束啦 实际上周日没有出结果,周一问了下一面的面试官,让我等等,说反馈比较好,然后周二一面的面试官就给offer call啦~大概问了下意向和毕业前实习的时间,之后2周左右会发offer。 整个面试流程真的很快,面试体验也极其好,都是面试官联系的,强烈怀疑他们没有校招hr哈哈哈哈哈。组和方向都很喜欢,MIUI也是核心的没话说,秋招的第一个offer,很开心hhh,虽然之前一直吐槽自己0面试,好在命中率还挺高。 写了这么个又臭又长的面经,最后总结一下: 1.捞简历真的看缘分:这次面试官之前在美团酒旅工作,而我当时春招被美团捞的面试官是在饿了么实习的部门的前总监。 2.面试体验很棒:我怀疑他们没有hr哈哈哈,所有沟通都是面试官自己来,邮件短信都会及时回复。 3.但是正因为实习经历和面试官的职业经历有重合度,所以才会胜算更大的同时风险也更大。 4.对于需求问题的拆解是非常重要的意识。 5.如果走不通的路径,就要直接放弃,强扭的需求是没有发展前途的。解决方式是,对于可以潜在更改的用户,开辟一条新的路。 6.商业化和用户体验如何平衡:让用户获取自己想要的,让广告有机会成为有效信息。 交作业完成,继续努力!
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原味笔面经
宇暖
东北林业大学·2022届

网易游戏项目管理面经

一面电话面 1.自我介绍 2.你是如何看待项目管理这个岗位 3.你觉得你为什适合这个岗位 4.你平时碰到最困难的问题是什么?你是怎么解决的? 5.喜欢玩游戏吗啊?玩的最多的是哪些? 二面广州珠江城现场面 1.英文自我介绍(之前有的面经有提,忘记准备了,场面一度很尴尬,后来又用中文的介绍了一次,希望大家重视!!!) 2.谈一下你对这个岗位的认知? 3.你与这个岗位的契合度在哪里? 4.你的职业规划是什么样的? 5.在校项目执行的过程中碰到过什么问题,你是怎么解决的? 6.你怎么与人沟通? 7.谈一下你的游戏经历? 在沙发上等了大概10分钟,接着三面 1.10分钟速写PPT,并讲解(两个题目选一个:我当时的题目是,未来软件业的发展和中美游戏市场的对比)? 2.自我介绍? 3.对项目管理岗位的理解? 4.你觉得你跟别人比你的优势是什么? 5.玩过哪些游戏? 6.你认为这款游戏的优点是什么?你觉得还可以有哪些改进? 7.喜欢广州这个城市吗? 三面完后说一到两周通知结果,没有结果就是没有通过。
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原味笔面经
九木
天津工业大学·2022届

百度多语言产品经理 校招 一面二面

简单说一下流程和问题,就不详细给答案了。 求Offer呀!!!! 百度一面 群面 (4个候选人+1个面试官)   50min 面试流程:面试官前后出了两道大题,3-5分钟准备方案,每个人轮流说,最后互相点评。 1、英文自我介绍 2、群面题目 第一题:如果某日百度的用户检索量下降了10%,该如何分析其原因,说明思路和要点。 第二题:微信推出了拍一拍功能,你认为为什么会推出这个功能?如果你是微信的产品经理,你会如何优化拍一拍这个功能?给出自己的优化方案。 当天下午收到二面通知 百度二面 两位面试官(轮流问)+3个候选人(轮流回答) 1、自我介绍 2、介绍实习的主要内容 3、实习的产品为什么做这个?差异点是什么? 4、怎么做的用户调研?有没有跟进后续功能规划? 5、用户调研的结论是什么? 6、对互联网教育的看法 7、怎么做竞品分析 8、竞品分析的目的是什么 9、现阶段产品有什么问题 10、如果你是产品经理怎么解决这个问题? 11、实习的成长是什么 12、实习遇到的困难? 开放题 1、了解“随心飞”么,你怎么看? 2、如果你是随心飞产品的负责人,你会如何向我(面试官)推荐这个产品? 3、选择生活中某样东西进行吐槽和挑刺
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原味笔面经
疏酒徒
大连外国语大学·2022届

【总结】秋招结束,一点建议

前言 签约三方之后,秋招可谓正式结束了。 整个秋招,可谓感触良多,offer拿的不多,但也心满意足: 华为 cloud bu 通用软件开发:已签约 字节跳动 游戏研发:已发意向书 平安普惠 运维工程师:已谈薪资 工商银行 软件开发:面试通过 浙商银行 软件开发:通知体检 南京某军工 开发:可签三方 剩下的一些: 兴业银行:流程走完 中信银行:流程走完 pdd:笔试挂 顺丰:一面挂 龙湖集团:一面挂 VIPKID:一面挂 网易:Hr面挂 oppo:投递没消息 vivo:笔试后没消息 快手:笔试后没消息 京东:笔试后没消息 中兴:面试未能参加 腾讯:二面未能参加 绝大部分都有面经,已经写好发表。有需要的朋友可以去看看。 个人博客地址 起始 我个人其实是个比较懒的人,一直想着好好学习,但是一直都只停留在第一步,永远踏不出舒适区,也一直不知道紧张。早在2018年年末,就决定要好好学习,无果,依旧如此。 让我警醒的第一件事,就是3月的一次电话面试。 腾讯的电话面 之前一直对游戏开发很感兴趣,也用Unity写了两个小游戏,但一直浮于表面未能深入。18年3月,研一的时候报了一下腾讯游戏客户端的暑期实习,当时虽有电话面试,但几乎是一问三不知,连union是什么都不知道,自然毫无疑问的未能通过。但是当时觉得没过是在情理之中,也就未能放在心上。 3月份左右,因为之前简历在池子中,所以突然被捞,通知两天后电话面试。 惊讶之余,匆忙准备,临时抱佛脚。 结果可想而知,面的稀烂,流程秒灰。 不过电话面只是提前批,还有正式批的笔试环节。 初生牛犊不怕虎, 第一次做了在线笔试。 这次笔试可谓做的是一塌糊涂,选择除了几道C++有些许把握,其他全是蒙的;输入输出根本不懂,编程题A的加起来没有0.8,同时期帖子中,其他人普遍A了2以上。 这个时候,开始慌了,终于发现自己有多菜,菜的真实。 转瞬即逝的4月 慌了也没用,因为4月太忙了。 去北京参加了一场会议,回来还要准备中期论文和答辩。匆匆忙忙,答辩成绩也很差,这个时候焦虑感上来了。 刷题的5月 白天忙着华为的实习,晚上回到宿舍,就以一天100+道选择题的速度进行刷题,并在CSDN上做博客进行知识点的记录。一个月的时间,刷了一千多道题,并写了121篇博客。 进阶的6月 刷题虽然可以巩固基础的知识点,但是当我去面经时,还是发现有太多的问题不会。 于是,6月期间,又调整了复习计划: 基础选择题依然要刷,但不是重点。 完成剑指offer的在线编程题,做到熟练掌握。 面向面经的复习。 面经,可谓是一代代先驱们的宝贵遗产。虽然看大部头的书可以增广见闻、提高专业水平,但是效率太低了。 一篇篇的面经问题的总结,一个个知识点的补充,可以有针对性的补缺补漏。 于是,6月期间虽然刷题不多,但是完成了145篇博客的总结,同时将C++面试面经知识点过了一遍。 字节跳动 在六月底时,跟同学一同吃饭。同学提到现在字节跳动有个“绿洲计划”,在招游戏研发。 当时虽然嘴上说着不去,但是身体还是很诚实,报了字节的游戏研发岗位,并在6月30号参加了笔试。 应该是批次较早的缘故,笔试题非常简单。 选择题是10道单选,5道多选,偏综合,涉及算法、C++、数据库、设计模式等内容,全是 选择原题。 编程题是四道题: 题解如下: 字节跳动笔试题(一)——18岁生日问题 字节跳动笔试题(二)——正则式匹配 字节跳动笔试题(三)——寒冰王座 字节跳动笔试题(四)——连连看 两道简答题: 1. 四叉树相关问题 2. 多用户游戏服务器使用多进程还是多线程? 笔试结束之后,于7月4号收到了7月5日下午的一面通知。 这可谓是人生中第一次视频面试,经验为0,紧张的不行。 不过当我抱着面试肯定会挂的心态去面试时,紧张的心情瞬间缓解了很多。 7月9日面试完成,就进入了漫长的等待期。 虽然说面试的时候回抱着肯定会挂的心态,但是随着面试的逐步深入,内心的期望也随之增长。当面完Hr面之后,渴望得到意向的心情难以抑制。 加了字节游戏群之后,每天都会陷入苦苦等待的境地。群中不时有人收到感谢信也让我不免格外的神经紧张。几乎每一天都是复习、学习、等待开奖的循环。 直到25号,群里上海北京的游戏研发全都收到了意向书,而我却没有,心情一下子跌入谷底,但当时还是抱着“或许明天会开奖”的幻想。 第二天早晨起床,点开邮箱,发现垃圾箱中有一封未读邮件。点开之后,发现竟然是意向书!除了开心,别无他言。 这次面试,可谓是秋招之前的一颗定心丸,让我在之后的秋招中不至于过多的焦虑。因此,这里有几条个人的小tip: 投递简历要趁早,但不能打不准备之仗。互联网企业非常看重提前批。 由于剧场效应,内推其实已经没什么用了,个人投递字节时就没有填内推码。 提前批的投递也需谨慎。虽然企业都说不影响正式秋招,但是你的面试记录对方是一定有的。不影响秋招,只是不影响你再次投递,但是对方捞不捞你,完全两说。 拼多多 收到字节offer之后,整个人都松懈了下来。 紧接着是一个PDD的笔试,不过因为有了offer,态度极其不认真,随便敷衍了一下就结束了,毫无意外,笔试没过,平白无故浪费了一次机会,与一个高薪的岗位无缘。 过早拿到offer有时也会影响一个人的斗志。这点不是矫情,很多6月份拿到vivo提前批offer的朋友,就无心秋招了,因此也错失了很多机会。因此,即使拿到了offer,也应该抱着“对方可能会随时收回”的心态继续秋招下去,直到签约三方。 顺丰科技 顺丰当初是投递了sp专场,并与8月6日约定的面试。 可能是个人对岗位责任不太明确。研究生阶段个人做了一些优化问题的研究,因此投递了对方的运筹优化工程师的岗位。 面试的时候,面试官感觉有些兴趣缺缺,最后推荐我去面试京东。 后续了解发现,专业不对口。顺丰这个岗位更偏向于专业运筹学和数学专业的学生,做过优化项目并不够。 不过这里,我也怀疑是否是话术有问题,这里讲一条个人的反思吧: 不要向面试官否认自己,也不要直接说“那我的专业可能不是很对口”。尽可能的找自己与岗位的共同点,尽可能的向面试官展示自己的优点和强项,也尽可能的让面试官认为“虽然专业不是很对口,但是培养价值很高”。 网易杭研 同样的,之前做了网易的笔试。并没有怎么AC,结果收到了8月13号远程面试的通知。 投递的是杭研公共开发部的岗位,面试的时候了解到原来对方是做大数据的。这次,虽然也是很不对口,但是我并没有将话说死,而是说自己的优势和强项,最后面试官竟然给出了“看得出你很优秀”的评论,看来话术是有一定作用的。 之后,收到了杭研二面的通知,这次面试,吃了一个大亏:没有对笔试复盘。 之前一直觉得笔试做完就做完了,懒得深入研究。这次二面,一上来就是笔试时做的一题。虽然笔试时做出来了,但是因为超时,只A了不到60%。这次又是这道题,没办法,只能按照之前的思路重新写了一遍,明显无法达到面试官的预期。 虽然后续问了几个C++的问题都答上来了,但是题目没写好真的太伤,这里,小tip: 笔试完一定要总结复盘,多多交流,找到每道题的最优解法,学习。 二面评价估计并不高,但是也收到了Hr面的通知。 Hr面是杭州现场面,到达现场面了面,也没有然后了。 没有总监面,回去没两天就发现挂了。 大疆 大疆投递的很早,在我心目中也是很酷的公司,也在用它的产品。 在做大疆笔试时,两道题A了1.5,这里还有一个tip: 做算法题之前,先把题目的测试用例输出、运行一下。虽然很多时候A的很少、为0,但也有不少情况可以A很多,甚至于可以直接AC(马蜂窝笔试)。比如大疆,输出测试用例,两道题都可以A 50%,一下就拿到了一半分数,岂不是很开心。 笔试通过之后,约在8月25日面试。 投递的岗位是PC软件开发,对多线程编程的要求很高。能力不足,面试失败,心服口服。 不过在面试的过程中,也有值得总结的地方: 不要给自己挖坑!不熟、不会的地方,不要写在简历里!! 华为优招 华为优招,可以说是我一意孤行的结果。不过好在有所收货。 之前在华为日常实习,7月份离职,紧接着投递了华为优招。 笔试之后,与8月23日进行面试。 面试前两天,之前部门主管跟我联系,希望我投递他的部门。好处是三面通过不会被刷,坏处是不能参加23号的优招面试,需要等待九月秋招才行。 思考再三,决定还是冲一把,因此参加了23号的华为优招面试。 虽然如今已经签约华为,但是流程也着实太长了。8月23号面试,9月25号才出结果。 而且今年华为招聘难度较往年有所增加,签约时Hr说粤港澳的广州场,面试刷了60%的人。因此,小tip: 华为今后保底不是那么容易了,如果想去华为,建议早做准备。 另外,今年华为实习生转正也迟迟不出结果,而且内部转正很多岗位hc竞争激烈,主管承诺也不靠谱。因此: 华为实习可以参加,丰富简历,但不是很建议以实习转正的方法留在华为。 银行们 九月之后,因为华为优招迟迟没有结果,而个人又担心意向书不稳,因此找工作的重点就放在了面试难度较低、出结果较晚的银行上。 银行的面经都写好了,不过着实没什么好说的。这里: 如果你专业技能较弱、手里没offer,但是学历较高、成绩较好(或者女生长得好看),推荐面试银行。很大概率可以找回自信、找到offer。 不过银行的薪资也应该注意一下: 银行普遍base较低。虽然说起来可能有个2-30万,但是都是建立在后面乘数较大的基础上。这里一定要慎重。 就比如我面试通过的平安普惠,算总金额可以达到28.6万一年,但是base在上海却只有13k,后面的乘数高达20-22。 因此: 尽量找base高而不是总额“看起来”大的企业,就算跳槽也能有议价能力。 国企? 期间,个人还面试了一家国企。 说是国企,其实并不准确。准确的说,是一家有限责任公司。但就是之前的军工厂进行改制后的结果,所有的对象也都是军工设备。 面经已写,薪资在南京为20万一年。虽然不是很高,但早8晚4的工作时间却非常诱人。这里, 如果你渴望“性价比”高一些的企业,建议考虑军工、国企、研究所。但很多研究所加班也很严重,各个所之间的福利待遇差距也可能很大,这点一定要打听清楚。 总结 这里,个人挑选了几个比较有代表性的经历做了阐述,写了个人的一些小见解。可能有疏漏、有错误,跟诸位的认识也可能有偏差,这里多多海涵。 最后,秋招不易,且行且珍惜。 不要好高骛远,不要眼高手低。 走出舒适区,认清菜鸡的自己,不放过任何一个机会。 腹有诗书气自华,打铁还需自身硬。 学会表达,学会隐藏自己的缺点、展现自己的优点,学会如何在最短的时间内打动面试官、让他觉得你是一个可塑之才。 如果0 offer让你痛苦,不妨放低标准,先拿一两个国企、研究所保底如何? “手中有粮,心就不慌。脚踏实地,喜气洋洋。” 这应该是我的最后一篇帖子了,希望对各位以及之后的朋友有所帮助。
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原味笔面经
北言
西交利物浦大学·2022届

京东测试开发HR面

不知道怎么二面过了,记录一下HR面 1、介绍一下自己 2、测试实习学到了什么,遇到的最大困难是什么 3、为什么会选择测试岗 4、印象比较深的有成就感的项目是什么 5、职业规划是什么
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原味笔面经
福阿喵
西安电子科技大学·2022届

某接近一年找实习与工作的心酸总结

既然是为了找工作建的博客(偷笑),那么找到工作以后就来做个总结。标题起得越唬人越好当然是真的很心酸啦! 博客依旧会更啦,找工作期间太累了实在是不想更。为了“我喜欢的音乐”列表也要更新博客呀。 申明一下,俺的找工作经历灰常水,大神们可以绕道跑开了。最后有一小撮干货,请查收。最末附上简历模板,需要自取。 ## 心路历程 先说下背景吧,本人非科班生,本科学了一堆数学物理啥的,研究生也在一直上各种各样的管理、工科基础课程,虽然专业叫计算机又去了计院的实验室但是我真的是最底层的那个!所以我个人计算机基础是很薄弱的。外加时间基本上都被各种乱七八糟的课填满了,每周五晚上都痛苦地在肯德基复习,痛苦呀真是多读了好几个高三,所以计算机相关的东西除了实验室每周例会和三四门学校的课程以外,都是自己周末或者暑寒假学的,由于自己是个自制力并不强的人,浪费时间与节约时间比例也遵循着82法则,所以,到找工作的时候,还是一个基础半吊子水平,这就奠定/注定了悲剧。 ### 找实习 找实习是从一月份开始找的,学院要求实习半年嘛,还不能混过去,而且听学姐们说好多人挂在这上面没毕业,就很着急很着急地在找。又想从事写(build)代码工作嘛,谁知道自己脑子哪根筋不对了呢。就真的很着急地在找,在这之前的暑假,把老毕的Java SE基础视频大概跟着敲了一遍,其实也没有太怎么搞定啦,后面一大半没有敲完的。 一月份先是参加了学院的企业开放日,然后跟着去了一个四达时代的面试(三月份也接到了offer但是不想去,亦庄太远了),当时学院好多人轰轰烈烈地跟着老师去了。后来三月份参加了一下学校的招聘会,投了一堆简历。后来就有一些面试,像极客学院啦,我跟一堆春招的人一起,上午笔试,下午一面,第二天上午二面。当时其实是想做Android开发的,感觉门槛低,自己做个APP就行。后来发现根本不是这样,所以学了几天的Android觉得不喜欢,就去找Java的工作了。 找实习面试总是被问算法,边找边挂,我记得当时还面了三次EMC的不同岗位被各种问了三次,当然我也不知道为啥能面三次因为我就投过一次呀。我就纳了闷了,算法真有那么重要么,为啥学软件的室友学妹跟我说实习用不着的用不着的。后来去知乎上看呀看呀,然后知道了,哦真的很重要。但是要写小论文了呀,所以五月份就一直在写论文。知乎上说的那本书《算法 第四版》我恰好买过,所以就在五月底看呀看看了一大半,大概就是截止到图之前的那部分吧,边看边写边画。又紧急补了补SQL,真的是紧急补哦:去买了本《SQL必知必会》,薄薄的一本,全是SQL的写法,不涉及到设计哦。看了一半多点,也就是停在了存储过程、视图之类的前面吧,看这本书好像也就用了两天的样子,当时什么三大范式都没听说过。然后又开始面了一个星期,本来都找实习找得绝望了,因为学院规定的截止日期快到啦!我都开始投测试岗啦,有一次回宿舍还惊天动地地哭了一晚上,弄得隔壁一晚上都不敢说话。后来突然接到了某家的开发offer和一堆测试offer,突然就觉得世界又美好起来了呢。然后就告诉自己说,凡事不要急,总有峰回路转的时候,嗯。就开开心心地去那家实习了。 后来听manager说,当时招我进去是因为我的数据库设计题答得最好啦,然后这个岗位又跟数据库很有关系。我当时就惊呆了,没学过数据库设计,只学了两天数据库操作的我,居然这么***!其实我还是觉得我进去大部分是因为manager是我校友的关系。校友很重要的!所以我一直在简历上写上高中,也是想要遇到校友。哈哈哈。 找实习大概也面了很多轮很多轮吧,多到也只有努力想才能记起来的地步。 ### 找工作 好吧其实还是弱鸡一只。六月底开始实习,然后七八月份就开始各种内推了,当时啥都不会的我投了腾讯的tst内推,然后非常崩溃地崩溃了:去了MIG所在的大厦,先笔试了一张卷子,题目挺全面的,四个题吧,就记得用栈来排序、设计秒杀系统了。分别对应的是设计模式、算法与数据结构、海量数据处理和系统设计题。后来面试也是问的这几道题,各种扩展和延伸。被虐得很惨。阿里的内推我投了菜鸟,然后我说我不想去实习,一面还没问什么技术问题我就被挂了。其实这段时间我一直处于一种每天在看代码学业务的状态,哪有心情准备面试啊。 后来就到了九月份,大规模校招开始,当时实验室的大神已经拿到一堆内推offer了,我还在屡战屡挂的状态。心里明白应该要做些什么,但是真心是没时间,校招单打独斗,基本上都被挂在笔试上。后来慢慢地也过了几个笔试,还记得美团的面试面了一整天,面了四轮,全是各种动态规划呀智力题呀,我真是无言以对。还有最爱的网易,先是跑去武汉面了网易游戏,因为不是C/C++方向,投的是运营开发岗位。当时主要问的是项目,自己感觉项目答得还不错啊,开开心心地等二面,晚上九点多收到了遗憾短信。也没啥心情在武汉玩,武汉跟长沙环境啊构造都极像,也没啥好玩的。第二天去见了亲戚然后就滚回去了。后来网易的面试在北京面的,也面得乱七八糟一面挂那种。 然后到了十月份,十月份我的manager突然离职了,给我留了一堆活,我每天要接好多电话开会啊啥的,突然感觉自己变成了技术骨干那样,囧。在这危急时刻,找工作已然变成了奢侈的事情。于是十月基本上找工作的状态就是各处打打酱油,这种消极的态度外加没有刷题也没啥基础的水平导致了我金九银十都错过了。 十一月一直在写论文,准备实习答辩,好像也没有怎么找,当时一直在担心能不能毕业呀,好些人都挂在了实习上,还有好些人延期了,压力好大。偶尔去打酱油,参加了下国考笔试,又参加了一个电信研发中心的面试,是一个老乡多月前帮我内推实习的简历被发现了那种补招。面完一天后老乡跟我说他们不招女生。也是在十二月,拿了个曾经来我们学校招聘的一家公司的offer,感觉面得挺水的,之前一直以为是国企啥的,招聘会上还说都解决户口。屁呢。就拒掉了,但是也有听说过,一个offer来临时,就会有多个offer来临。从这个时候开始就相信自己有好运气啦。 十二月其实没太多机会,我也没怎么刷题,就只能先把实习该完成的全部完成了走人。当时交接,天天在公司加班写文档,觉得还挺开心的。其实工作真的比上学要幸福多了啊。离职的时候,隔壁组的manager问我工作咋样了,我说没找到,一月份要出去玩,还被说了心大。但是毕业真的太累了,累得我毕业后什么都不想干,就真的一月份出去玩了快半个月。 玩了以后,回学校参加毕业典礼,毕业典礼上午是学校的,下午是学院的,当天还有学院的企业开放日。记得去年学院企业开放日的时候我还觉得学长们为啥还有这个时候在找工作的啊,今年也是自己体会了一把flag的滋味。所以企业开放日只能中午参加,当时穿着学位服就去了,特别奇异的着装,还被码农转行的招聘经理拉着在那写了一个小时的代码加问问题。好心酸。 毕业典礼完了就回家了,在家里接着看《算法第四版》,看着看着就不想看了,觉得时间紧迫好像啥都来不及。在牛客网刷了二十多天的笔试题,是按它的春招专题计划走的。然后去拜年啥的,都带着《TCP/IP详解卷一》的中文版和英文版对着看。在离家之前大概就看完了这本书作者推荐的必看部分吧。还买了牛客网的算法面试专题,视频和习题放在一起,还挺好的,但是当时也没有练得太多,在家里其实学习气氛并没有那么好,经常被拉出去玩的。 回了学校以后就打算走一步算一步了,先是打酱油面了公务员以满足我妈心愿。然后把房子找好了,打算三月份专心找工作,边学边找,不敢掉以轻心。之前找工作还抱着爱要我不要我,反正可以参加春招的态度,现在就不能了。三月投了一堆以前根本不会投的体制内单位,然后先是收了中科院某国企的offer,觉得违约金太高工资一般我又不那么在乎那个被保证的户口,就拒掉了。这个offer才是开启后来offer的大门吧。寒假有个小伙伴喊我过去大家坐着干瞪眼,也顺便帮我内推了一个他驴友的公司,深圳做互联网金融的,薪水也还可以,当时想着要是没别的就这了,春招也不想再等了,累。后来又各种做PPT啊,在毕业典礼写了一小时代码那家欧洲公司面了四轮,拿了offer,就果断带着三方签了offer。在这以后又收了个之前面的深圳的offer,传说中发24-27个月工资的那种。 这就完了吗?一直觉得入职体检过了才是工作定下来的前兆。体检的时候由于经验不足出了点漏子,后来复检过了,但是一直觉得惊魂未定啊。人生真是太大起大落了。这过程中还陪发小考公务员,帮她押中了个题,她也都过了。两个人的好运气,真棒。 ## 干货 找实习的时候记录了一些心得,可以分享一下。 对于每个项目,都需要润色项目经验,突出自身贡献,每个细节都能说清楚,针对每个岗位,将面试官引导到具体方向。 #### EMC(第一次面试,两轮): 1.I个小球,从满二叉树顶点开始往下走,根据所在节点(0/1),0就左边,1就右边。节点经过小球的话1就变成0,0就变成1。二叉树D层,问第I个到达底层的时候在哪个位置。 2. 写出按大小写角标排序的程序。 #### EMC(第二次面试,两轮): 1. 第一面的面试官说了很多他们组在做的东西(基本上是存储的自动调度),基本上问的东西都答出来了。 2.第二面的面试官一般都是总监级别的,阴森森的那种。还一直挑刺。问了十个左右技术问题吧,没几个答出来的,太紧张了,其实都挺简单的。主要包括:在白板上解释项目各模块之间的交互形式,抽象类和接口的区别,java继承的问题(super,多态,为什么不能多继承),很多linux操作问题 #### EMC(第三次笔试): 主要还是java和linux的题(20/20),还有一些存储相关的(可以选Java/C++)。 1. Java采取Unicode编码 2. 给代码,求输出。分大概几种,1.编译不过;2.运行时错误(runtime error);3.正确(先-》后) 3. Use exception to handle error 的benefits 4. 在process memory management里面,heap和stack的区别 5. Linux里把前台(frontEnd)程序放到后台(backend)的命令 6. Linux里查看网络情况的命令 7. Linux里查看当前文件夹的大小,以及layout 8. nohup是什么,用处 9. Process和Thread的关系 10. Switch和Router的区别 11. Linux设置环境变量,举例说明 12. 代码求输出时,对static关键字的判断 13. 列举常见排序算法的复杂度(时间、空间) #### 某外企: 1. 设计模式:单例模式一定要会实现(singleton) 2. 怎么证明你的creativity 3. 怎么证明你的抗压性,你的领导力(leadership)和合作能力(teamwork) #### VMWare: 在EMC面试完接到一个电话,在大街上回答的,也就没有下文了。啥都听不清,估计面试官也挺崩溃吧。这个比较奇葩地问了我一堆正则表达式的问题,比如怎么匹配IP地址之类(另一次被问正则表达式是在秋招网易一面里)。在项目中遇到了什么问题,怎么解决的。我回答的是java的编码问题。然后问了我编码里面的那些输入输出/显示/后台处理的编码弄懂了没。 #### 网易: 这也是找实习的时候面的,面我的是6系的学长,还狠狠鄙视了我们学院来着。跟我说了一句,这个世界不需要通才。 1. MVC了解吗 2. 用栈实现队列的算法,怎么改进,用代码实现,代码是否符合线程安全,为何不符合,怎么符合 3. 手机号码的手机号码次幂(不能够理解错题目,是特定的我的手机号码) 4. 项目经验问得很全面,不会的不要乱答 #### 极客学院: 1. 怎么用Java连接数据库 2. 打开极客学院的网站时,发生了什么 3. 10MB大小的数据排序,有10MB的内存,如何排序 4. 称重的方法(从100个硬币中找出最轻的那个假币) 5. Java的一些基本数据类型 6. 用两种方法(占临时内存最少/最快),写出从字符串里找到某个字符或者莫个字符串出现的所有位置的程序 #### SAP: 找实习时面的第一家,是春招实习,一共四轮。 1. 第一轮电话面,主要是英语介绍和对话,对话就是问你prefer在哪工作,平常会干些什么。 2.第二轮群面,主要是六个人一组,全英文,每个人一个topic,做presentation,可以随便提问题,最后一个topic大家一起自由发挥。刷了两个人。我的topic是高中毕业和读大学孰优孰劣。 3. 第三轮是soft skill,继续英文,问了一些怎么处理工作中的并行问题(大概就是手头有事的时候领导又给派活怎么办),还有怎么对于出差的看法之类的。 4. 第四轮是hard skill,就是技术面。主要是项目,一个个项目地问过去,记得最深刻的就是你写过的代码量,我因为没写过十万行代码被嘲笑了。 找工作的时候遇到的问题就比较五花八门了,算法数据结构、计算机网络、数据库操作索引与设计、JavaWeb相关问题都被用各种形式问过。准备过和没准备过隔了一座大山。共勉吧,希望大家都能够找到好工作以及工作顺利。
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